عقد الدكتور عادل زين الدين محمد موسى، رئيس جامعة طيبة التكنولوجية بمحافظة الأقصر، اليوم الأربعاء، اجتماعاً مع أعضاء الجهاز الإداري بالجامعة، لمناقشة خطة استقبال الطلاب الجدد ووضع خطط العمل للعام الجامعي الجديد 2023-2024، بحضور أحمد الفاضل، أمين عام الجامعة.

واستهل رئيس الجامعة، اللقاء بتقديم الشكر لأعضاء الجهاز الإداري بالجامعة لما بذلوه من جهود خلال العام الجامعي الماضي، موجها بضرورة الاستمرار في بذل الجهود وتحسين وتطوير مستوى العمل خلال العام الجامعي الجديد 2023-2024، لافتا إلى أن الجامعة أمامها تحديات كونها جامعة وليدة، مشيرا إلى أن إدارة الجامعة تعمل على تذليل كافة العقبات التي قد تواجه سير العملية التعليمية للوصول بالجامعة إلى الصفوف الأولى لتنافس كبرى الجامعات.

وناقش زين الدين، آليات وضع خطة تدريبية، لتطوير وتعزيز مهارات الجهاز الإداري، من خلال عقد ورش عمل ودورات تدريبية متقدمة لمواكبة التطور التكنولوجي وتأهيل الجهاز الإداري، لضم جامعة طيبة التكنولوجية إلى صفوف الجامعات الرقمية الذكية، تنفيذاً للرؤية الإستراتيجية الوطنية للتعليم 2030.

ووجه رئيس جامعة طيبة التكنولوجية، بتقديم تقرير مفصل بإنجازات ومتطلبات كل إدارة من وسائل داعمة لتحقيق التقدم والتطوير داخل كافة الإدارات، معربا عن سعادته دائما بالتواجد وسط فريق العمل والحوار المتبادل، والعمل دائما كأسرة واحدة مترابطة ومكملة لبعضها البعض. 

وفي سياق متصل، نظمت جامعة طيبة التكنولوجية بالأقصر، ندوة تثقيفية للجهاز الإداري بعنوان "التحول الرقمي في الإدارة" بهدف نشر ثقافة الرقمنة بالجامعة، بحضور الدكتور حمودة محمد دردير، عميد كلية تكنولوجيا خدمات الصناعة والطاقة، وعدد من أعضاء هيئة التدريس، والجهاز الإداري للجامعة.

تناولت الندوة، التي ألقاها الدكتور سلامة عمار، الأستاذ المساعد ببرنامج تكنولوجيا الخدمات السياحية والسفر، تعريف المقصود بالتحول الرقمي ومدى جاهزية مؤسساتنا للتحول الرقمي والفرق بين التحول الرقمي السطحيshallow digital transformation والتحول الرقمي العميق Deep Digital transformation وصولا إلى إنترنت الأشياء Internet of things (IOT) وانترنت كل الأشياء (IOE) والمنزل الذكي smart home والمدن الذكية smart cities.

كما تطرق سلامة إلى تحديات وعوائق التحول الرقمي وكيفية التغلب عليها لتحقيق الفوائد المدركة من التحول الرقمي حتى يكون مجديا ومثمرا، مؤكدا أن جائحة كورونا أكدت أهمية التحول الرقمي خاصة في موجة الغلاء العالمية، والتي تتطلب تخفيضا للنفقات، من خلال تعظيم الاستفادة من التحول الرقمي.

من جانبه، أكد الدكتور عادل زين الدين، رئيس جامعة طيبة التكنولوجية، أن التحول الرقمي في الجامعات يعتبر سمة أساسية من سمات الحياة الجامعية لاسيما في الجامعات التكنولوجية، موضحا أن الندوة تأتي ضمن سلسلة من الندوات والمحاضرات وورش العمل التي ستعقدها الجامعة لنشر ثقافة الرقمنة، خلال الفترة المقبلة، تمهيدا لتطبيق التحول الرقمي في كل إدارات الجامعة والتي ستصبح بدورها جامعة ذكية.

وفي الختام، وجه الدكتور حموده محمد دردير، عميد كلية تكنولوجيا خدمات الصناعة والطاقة، الشكر لرئيس الجامعة على إتاحته الفرصة لعقد تلك الندوة التثقيفية، والشكر أيضا للدكتور سلامة عمار، مؤكدا أن الجامعة التكنولوجية بها العديد من الكوادر الأكاديمية المتخصصة في مجالات الرقمنة، إضافة إلى وجود بنية تحتية تكنولوجية متطورة تؤهلها لأن تصبح جامعة ذكية في القريب العاجل.

اجتماع الجهاز الإداري (1) اجتماع الجهاز الإداري (2) اجتماع الجهاز الإداري (3) اجتماع الجهاز الإداري (4) اجتماع الجهاز الإداري (5) ندوة التحول الرقمي (1) ندوة التحول الرقمي (2) ندوة التحول الرقمي (3) ندوة التحول الرقمي (4) ندوة التحول الرقمي (5) ندوة التحول الرقمي (6) ندوة التحول الرقمي (7) ندوة التحول الرقمي (8) ندوة التحول الرقمي (9) ندوة التحول الرقمي (10) ندوة التحول الرقمي (11) ندوة التحول الرقمي (12) ندوة التحول الرقمي (13) ندوة التحول الرقمي (14) ندوة التحول الرقمي (15)

المصدر: البوابة نيوز

كلمات دلالية: جامعة طيبة التكنولوجية الأقصر الجهاز الاداري جامعة طیبة التکنولوجیة

إقرأ أيضاً:

وزير العمل يبحث مع رئيس المركزي للتنظيم والإدارة آليات تنفيذ سد العجز الوظيفي

استقبل محمد جبران، وزير العمل، في مكتبه بالعاصمة الإدارية الجديدة، صالح الشيخ رئيس الجهاز المركزي للتنظيم والإدارة، وذلك لبحث سُبل التعاون في كافة الملفات المُشتركة.

وناقش الجانبان، بحسب بيان اليوم الثلاثاء، آليات تنفيذ سَدّ العجز الوظيفي في الوزارة والمديريات، وكذلك بحث ملف الوظائف القيادية الشاغرة بالوزارة ومديرياتها بالمحافظات، وكيفية الإعلان عنها.

وزير العمل يلتقي رئيس الجهاز المركزي للتنظيم وزير العمل يلتقي رئيس الجهاز المركزي للتنظيم

اتفقا على استخدام بوابة الوظائف الحكومية للإعلان عن فُرص العمل في الداخل والخارج، والتي تُوفرها الوزارة من خلال ملتقيات التوظيف، والنشرة القومية التي تصدر كل 15 يومًا، بالتعاون مع القطاع الخاص، وعن طريق مكاتب التمثيل العمالي بالخارج، وذلك بهدف الترويج لهذه الوظائف، وضمان وصولها إلى أكبر عدد ممكن من الباحثين عن فرص العمل، في إطار خطة الدولة لمواجهة البطالة، وتنفيذ أهداف المبادرة الرئاسية "بداية جديدة لبناء الإنسان.

حضر اللقاء من وزارة العمل شيماء محمود رئيس الإدارية المركزية لشؤون مكتب الوزير، وجوزيف رضا مدير عام التطوير المؤسسي بالوزارة، ومن جهاز التنظيم والإدارة د.هبة جاد الرب مستشار رئيس الجهاز.

اقرأ أيضاًوزيرا قطاع الأعمال والبيئة يبحثان تعزيز التعاون لتنشيط السياحة البيئية في مصر

تراجع مؤشرات البورصة في منتصف تعاملات جلسة الثلاثاء بفعل مبيعات العرب

مقالات مشابهة

  • تكليف الدكتور أحمد إكرام نائبًا لمدير مستشفى الإصابات والطوارئ الجامعي بأسيوط
  • جامعة الدلتا التكنولوجية تنظم ندوة "ريادة الأعمال ودعم الأفكار الإبتكارية
  • وفد جزائري يبحث مع جامعة صحار تعزيز التعاون الأكاديمي
  • وزير العمل يبحث مع رئيس المركزي للتنظيم والإدارة آليات تنفيذ سد العجز الوظيفي
  • بدء امتحانات العملي في جامعة سمنود التكنولوجية
  • خطوة نحو التحول الرقمي.. البنك الأهلي يفتتح فرعًا جديدًا داخل حرم جامعة المنيا
  • لأول مرة لقاء جماهيري بحضور السكرتير العام الجديد والسابق لبحث مشاكل المواطنين بالأقصر
  • مجلس كلية الإعلام يعلن دعمه لموقف جامعة عدن في الدفاع عن أرض الحرم الجامعي
  • رئيس جامعة أسيوط يعلن جاهزية المستشفى الجامعي لاستقبال حالات التدخل الجراحي للأجنة
  • جامعة طيبة و”وزارة الصناعة” توقعان اتفاقية تعاون لدعم الجهود الوطنية في مجال التصنيع المتقدم وتنمية الابتكار