تدريب مفتشي العمل على مراقبة شركات إلحاق العمالة بالخارج
تاريخ النشر: 6th, September 2023 GMT
اختتمت وزارة العمل فعاليات سلسلة برامج تدريبية تحت عنوان "تعزيز القدرات حول مراقبة شركات إلحاق العمالة بالخارج وفقاً لنهج التوظيف العادل " والتي تنفذه بالتعاون مع مكتب منظمة العمل الدولية بالقاهرة خلال الفترة من 29 إلى 31 أغسطس 2023 ، والفترة من 3 إلى 5 سبتمبر 2023 ، في إطار برنامج " نحو مقاربة شاملة لحوكمة هجرة اليد العاملة وتنقل العمال في شمال افريقيا THAMM" ، والذي يهدف إلى تعزيز قدرات المفتشين الميدانيين فى تنفيذ القوانين واللوائح ذات الصلة خلال رقابتها على شركات إلحاق العمالة بالخارج وفقاً لنهج التوظيف العادل .
وأوضحت الوزارة، أن المشاركين في البرنامج يطلعون على الإجراءات وقوائم المراجعة المتعلقة بإصدار التراخيص لشركات إلحاق العمالة والرقابة عليها ، حيث يستهدف البرنامج التدريبى مفتشي العمل الميدانيين من محافظات مصر المختلفة ، والذين يشاركون في عمليات الرقابة على شركات إلحاق العمالة بالخارج، كما يستهدف ايضاً المسئولين بالإدارات الفنية ذات الصلة من ديوان عام الوزارة. حضر فعاليات الافتتاح خالد أبوبكر رئيس الإدارة المركزية لرعاية القوى العاملة ، والسيد الشرقاوي مدير عام الإدارة العامة لتفتيش العمل ، و قام بالإعداد والتنسيق لهذا البرنامج فريق عمل مشترك من الدكتورة أميرة ذكي منسق المشروع وباحث بالإدارة المركزية للعلاقات الدولية ومتابعة شؤون العمالة الوطنية بالخارج، ومريم محمد إبراهيم من العاملين بالعلاقات الدولية ، ودعاء جعفر ومروة محمد سعد من الإدارة العامة لإدارة وتنمية المواهب ، والإدارة العامة لتفتيش العمل .
يذكر أن برنامج " "THAMMيتم بالتنسيق مع الوكالات المنفذة : منظمة العمل الدولية والمنظمة الدولية للهجرة والوكالة الألمانية للتعاون الدولي ، ويعتمد على نهج شامل لإدارة هجرة اليد العاملة والتنقل على مستوى شبه إقليمي مدته الإجمالية 36 شهرًا ، ويهدف البرنامج لمعالجة هجرة اليد العاملة وتنقلها من خلال الحوار والتعاون على المستوى الإقليمي، كما يقوم بتجربة آلية للتنقل بين دول شمال إفريقيا وبلدان مختارة في أوروبا ، ويأتي برنامج (THAMM) في إطار البرامج الممولة بشكل مشترك من قبل "الصندوق الائتماني الأوروبي للطوارئ من أجل الاستقرار ومعالجة الأسباب الجذرية للهجرة غير النظامية والنازحين في إفريقيا "(EUTF) والوزارة الفيدرالية الألمانية للتعاون الاقتصادي والتنمية (بي إم زد).
المصدر: صدى البلد
كلمات دلالية: شرکات إلحاق العمالة بالخارج
إقرأ أيضاً:
تركيا.. البطالة تتراجع خلال فبراير
أنقرة (زمان التركية) – كشفت بيانات هيئة الإحصاء التركية عن استمرار تراجع البطالة خلال شهر فبراير/شباط الماضي.
وبلغ عدد العاطلين عن العمل في الفئة العمرية بين 15 عاما فيما فوق 2 مليون و886 ألف شخص بتراجع بنحو 95 ألف شخص مقارنة بالشهر السابق.
وتراجعت نسبة البطالة في هذه الفئة بنحو 0.2 في المئة لتسجل 8.2 في المئة بعدما بلغت 8.4 في المئة خلال الشهر الماضي، حيث بلغت نسبة البطالة في هذه الفئة 6.7 في المئة في أوساط الذكور و11 في المئة في أوساط الإناث.
وتراجع عدد من تم توظيفهم بنحو 149 ألف شخص مقارنة بالشهر السابق ليسجل 32مليون و314 ألف شخص، حيث تراجعت نسبة التوظيف بنحو 0.3 في المئة لتسجل 48.8 في المئة وبلغت هذه النسبة 66 في المئة في أوساط الذكور و31.9 في المئة في أوساط الإناث.
وتراجعت القوة العاملة بنحو 244 ألف شخص لتسجل 35 مليون و200 ألف شخص، حيث تراجعت نسبة المشاركة في القوة العاملة بنحو 0.4 في المئة لتسجل 53.2 في المئة. وبلغت نسبة المشاركة في القوة العاملة 70.8 في المئة في أوساط الذكور و35.9 في المئة في أوساط الإناث.
وارتفعت نسبة البطالة في الشباب بالفئة العمرية بين 15 و24 عاما بنحو 0.1 في المئة لتسجل 15 في المئة، حيث بلغت هذه النسبة 10.8 في المئة في أوساط الذكور و22.7 في المئة في أوساط الإناث.
هذا وارتفعت نسبة القوة العاملة العاطلة، التي تتكون من العمالة الناقصة المرتبطة بالوقت والقوى العاملة المحتملة والعاطلين عن العمل، بنحو 0.2 في المئة لتسجل 28.4 في المئة. وبلغت النسبة المجمعة للعمالة الناقصة المرتبطة بالوقت والعاطلين عن العمل نحو 18.4 في المئة والنسبة المجمعة للقوى العاملة المحتملة والعاطلين عن العمل نحو 19.5 في المئة.
Tags: الازمة الاقتصادية في تركياالبطالة في تركياهيئة الاحصاء التركية
اكتشف أعلى الفوائد في البنوك .. أفضل عوائد متاحة على شهادات الادخار