جامعة الأميرة نورة تُنظِّم يوم المهنة ٢٠٢٣
تاريخ النشر: 6th, September 2023 GMT
برعاية معالي وزير التعليم، الأستاذ يوسف بن عبد الله البنيان، تُنظِّم جامعة الأميرة نورة بنت عبد الرحمن، يوم المهنة 2023م، خلال الفترة 11 حتى 13 سبتمبر 2023، تحت شعار “طموح متجدد نحو كفاءات منافسة في الاقتصاد الوطني”، بمشاركة أكثر من 50 جهة من القطاعين الحكومي والأهلي، يمثلون عدة مجالات مختلفة منها قطاع المال، والأعمال، والتقنية، بالإضافة للقطاع الطبي، وذلك في مركز المؤتمرات بالجامعة.
وتهدف فعالية يوم المهنة 2023م ومعرض التوظيف والبرنامج المصاحب لها، إلى التعريف باحتياجات سوق العمل، وخلق حلقة تواصل بين مقدمي الفرص الوظيفة والباحثين عنها من الجنسين، من خلال تقديم (22) جلسة علمية وإرشادية بشكل فردي أو مجموعات، بمشاركة (95) متحدثًا، و(9) ورش عمل وجلسات علمية، إضافة إلى (13) دورة تدريبية، إذ حرصت الجامعة على استقطاب عدد من الجهات المتخصصة في تمكين وتأهيل الخريجين والخريجات لسوق العمل، سعيًا إلى تحقيق هدفها وفق أجود المعايير والخدمات.
وستتناول ورش العمل، والجلسات، والمساحات الحوارية عددًا من المحاور المختلفة، منها: (تأثير علم البيانات في العمل المؤسسي والتحول الرقمي، خطوات تأسيس العمل التجاري، التعريف بالشهادات الاحترافية ومهن المستقبل). إضافة إلى فن الحصول على الوظيفة الأولى، والطريق نحو كادر بشري منافس عالميًا، ومهارات القيادة واتخاذ القرار، إلى جانب عرض مشاركات الجلسات الحوارية بعنوان (كوادر من أجل الأثر والتميُّز والإبداع في المجالات العلمية ودورها نحو العالمية).
الجدير بالذكر أنَّ يوم المهنة يُعقد سنويًا بتنظيم من مركز الدعم الطلابي والمهني، امتدادًا لجهود جامعة الأميرة نورة بنت عبد الرحمن، للمساهمة في تحقيق عدد من الركائز الاستراتيجية لبرنامج تنمية القدرات البشرية ضمن الرؤية المملكة 2030، لتمكن أبناء وبنات الوطن، لسوق العمل انطلاقًا من أحد أهداف الجامعة الاستراتيجية 2025 “كفاءات منافسة في الاقتصاد الوطني”.
اقرأ أيضاًالمجتمعالعيادة القانونية في “جامعة نورة” تُبرم مذكرة تفاهم مع جمعية إحسان للخدمات القانونية
وللتسجيل كزائر أو باحث عن فرصة وظيفية عبر الرابط التالي:
https://career-day.pnu.edu.sa/home
المصدر: صحيفة الجزيرة
كلمات دلالية: كورونا بريطانيا أمريكا حوادث السعودية
إقرأ أيضاً:
جامعة حلوان تواصل جهودها في تطوير القيادات الإدارية ببرنامج تدريبي
نظمت جامعة حلوان، دورة تدريبية متخصصة لمديري العموم والقيادات الجامعية حول تحليل أنماط السلوك، تحت رعاية الدكتور السيد قنديل، رئيس الجامعة، وتأتي هذه الدورة ضمن سلسلة من البرامج التدريبية التي تستهدف تطوير القيادات الجامعية، بما يسهم في تحقيق التميز الإداري ورفع مستوى الخدمات المقدمة.
وأكد الدكتور السيد قنديل أن الجامعة تسعى إلى الاستثمار في العنصر البشري باعتباره المحرك الأساسي لأي عملية تطوير مؤسسي. وأضاف: “إن تأهيل القيادات الإدارية وفق أحدث الأساليب العلمية ينعكس بشكل مباشر على جودة العمل وتحقيق الأهداف الاستراتيجية للجامعة. كما أن القيم المهنية مثل الأمانة والالتزام والاحترافية يجب أن تكون جزءًا أساسيًا من بيئة العمل، لضمان تحقيق أفضل النتائج وتعزيز ثقافة العمل المؤسسي”.
من جانبه، أكد اللواء محمد أبو شقة، أمين عام الجامعة، أن التدريب المستمر للقيادات الإدارية هو ضرورة ملحة لمواكبة التطورات وتحقيق التميز في الأداء. وأضاف: "التدريب ليس مجرد وسيلة لاكتساب المعرفة، بل هو خطوة حقيقية نحو التطوير الشخصي والمؤسسي. ففهم مفاهيم القيادة والإدارة الفعالة يساهم في الارتقاء بالمؤسسة، وتعزيز بيئة العمل الإيجابية، وتحقيق الاستفادة القصوى من الموارد البشرية".
وشهدت الدورة محاضرة متخصصة قدمها الدكتور أحمد فوزي، أستاذ الإدارة الفندقية بكلية السياحة والفنادق ومدير مركز تنمية قدرات أعضاء هيئة التدريس، تناول فيها نموذج DISC لتحليل أنماط السلوك، والذي يعد من أبرز الأدوات المستخدمة في فهم التفاعل بين الأفراد داخل بيئة العمل. واستعرض المحاضر كيفية تطبيق النموذج في الحياة المهنية، حيث يركز على تحليل أنماط السيطرة والهيمنة، والتأثير، والثبات، والامتثال، مما يساعد في تحسين التواصل بين أعضاء الفريق، وتعزيز مهارات القيادة واتخاذ القرار.
وتواصل جامعة حلوان جهودها في تقديم برامج تدريبية متطورة تستهدف جميع الفئات الإدارية، بما يتماشى مع خطط الدولة المصرية لتحديث الجهاز الإداري، وتعزيز كفاءة المؤسسات التعليمية، وترسيخ ثقافة التميز الإداري داخل الجامعات.
اليونيفيل: هجوم أنصار حزب الله غير مقبول