برنامج تدريبي في إدارة الموارد البشرية بإبراء
تاريخ النشر: 5th, September 2023 GMT
ركز برنامج تدريبي في إدارة الموارد البشرية -نظمه مكتب محافظ شمال الشرقية بالتعاون مع جامعة التقنية والعلوم التطبيقية فرع إبراء صباح اليوم على المهارات والأدوات التي يحتاجها العاملون في إدارة الموارد البشرية بمكتب المحافظ ومكاتب الولاة والبلديات ليكونوا فعّالين في بيئة الأعمال المتغيرة، حيث يغطي جميع جوانب الإدارة، بدءًا من المفاهيم الأساسية وصولا إلى أحدث الاتجاهات والممارسات.
كما تضمن عدة محاور كأهمية إدارة الموارد البشرية ومساهمتها في تحقيق أهداف المؤسسة، وتطبيق أحدث التطورات والمفاهيم، وتطوير الإستراتيجيات وقياس الأداء.
المصدر: لجريدة عمان
كلمات دلالية: إدارة الموارد البشریة
إقرأ أيضاً:
برنامج تدريبي "لتنمية مهارات العاملين بإدارات المراجعة الداخلية والحوكمة بكفر الشيخ
تابع محافظ كفر الشيخ اللواء دكتور علاء عبد المعطي، اليوم الأحد، فعاليات البرنامج التدريبي "تنمية مهارات العاملين بإدارات المراجعة الداخلية والحوكمة"، الذي يهدف إلى تأهيل موظفي المراكز والمدن والمديريات الخدمية، حيث يُعقد بمركز استدامة للتدريب والتطوير لمدة 5 أيام، ويشارك فيه 35 موظفًا من مختلف الإدارات.
وأكد محافظ كفرالشيخ، أن البرنامج يأتي في إطار حرص المحافظة على تطوير مستوى العمل الإداري، وتحسين أداء العاملين وتطوير مهاراتهم في مجال المراجعة الداخلية والحوكمة، بما يسهم في رفع كفاءة الخدمات المقدمة للمواطنين.
وأشار محافظ كفرالشيخ، إلى أن هذه الدورات التدريبية لا تقتصر فقط على تطوير المهارات الفنية، بل تشمل أيضًا تعزيز القدرة على العمل الجماعي وتنمية مهارات التواصل والتفاعل مع المواطنين، وهو ما يسهم في تقديم خدمات أفضل وأسرع.
يشار إلى إن المنطق الأساسي في استحداث وحدة للمراجعة الداخلية يتمثل في أهمية الاستغلال الأمثل للموارد المتاحة والتحقق من التطبيق الفعال لسياسات وخطط الجهاز الإداري للدولة، حيث تمثل المراجعة الداخلية أحد خطوط الدفاع الرئيسة لحماية الأموال والموارد العامة.
والهدف من البرنامج التدريبي يتمثل في التعريف بمفهوم الحوكمة والمراجعة الداخلية وأهميتها ونشأتها وخاصة بالنسبة للجهاز الحكومي، والتعرف على آلية عمل إدارة المراجعة الداخلية وأهم الأدوار المنوطة بها، وتحديد التشكيل الأمثل لإدارة المراجعة الداخلية والمهارات المطلوبة، بالإضافة إلى التعريف بأهم مسئوليات وصلاحيات إدارة المراجعة الداخلية ونطاق عملها، وتوضيح أهمية خطة عمل المراجعة الداخلية وكيفية اعدادها، مع توضيح أبعاد المراجعة الداخلية وعلاقتها بالإدارات المختلفة، وتعريف بأفضل الممارسات بشأن تحسين فعالية المراجعة الداخلية.