الرياض

كشف متحدث وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية، محمد الرزقي، عن إحدى مزايا برنامج “دوم” الذي أطلقته الوزارة.

وأكد أنه يمكن لعائلة الموظف المشمول في برنامج دوم الاستفادة من العروض والخصومات، وذلك بحسب ما ذكره خلال حديثه في قناة العربية.

ولفت إلى أن برنامج دوم قد يشمل المتقاعدين وموظفي القطاع الخاص في مراحله القادمة، كما يمكن للجهة الحكومية تقديم مكافآت لموظفيها على شكل نقاط في برنامج دوم للاستفادة منها في العروض والخصومات.

#نشرة_الرابعة | متحدث @HRSD_SA محمد الرزقي: يمكن لعائلة الموظف المشمول في برنامج #دوم الاستفادة من العروض والخصومات pic.twitter.com/XfOyyU6lD0

— العربية السعودية (@AlArabiya_KSA) September 4, 2023

#نشرة_الرابعة | متحدث @HRSD_SA محمد الرزقي: برنامج #دوم قد يشمل المتقاعدين وموظفي القطاع الخاص في مراحله القادمة @reazqi pic.twitter.com/ROd8tzqzYM

— العربية السعودية (@AlArabiya_KSA) September 4, 2023

#نشرة_الرابعة | متحدث @HRSD_SA محمد الرزقي: يمكن للجهة الحكومية تقديم مكافآت لموظفيها على شكل نقاط في برنامج #دوم للاستفادة منها في العروض والخصومات@reazqi pic.twitter.com/n53zOx0BDE

— العربية السعودية (@AlArabiya_KSA) September 4, 2023

المصدر: صحيفة صدى

كلمات دلالية: الخصومات العروض وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية برنامج دوم فی برنامج

إقرأ أيضاً:

“الموارد البشرية” تحقق جائزتين في مؤتمر SHRM MENA 2024

حققت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية جائزتين خلال مشاركتها في مؤتمر SHRM MENA 2024 الذي انعقد في مدينة الرياض.

جاء ذلك ضمن جوائز SHRM MENA Star Awards، التي تُكرِّم أبرز المؤسسات والأفراد المتميزين في مجالات الموارد البشرية على مستوى الشرق الأوسط وشمال أفريقيا.

اقرأ أيضاًالمجتمعجامعة الملك عبدالعزيز تناقش أوجه التعاون المشترك مع وفد الجامعات الأمريكية

وشملت الجائزة الأولى فئة التميز في التعلم والتطوير عن مشروع “تأهيل المتميزين”، بينما كانت الجائزة الثانية بعنوان “الاعتراف في بناء أسس التميز في الموارد البشرية”، التي مُنحت تقديرًا لجهود وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية في وضع أسس قوية ومتميزة لإدارة الموارد البشرية، من خلال تطبيق أفضل الممارسات العالمية التي تسهم في تعزيز جودة بيئة العمل وتحقيق الريادة في مجال إدارة رأس المال البشري.

ويأتي فوز وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية، بهذه الجوائز تأكيدًا لالتزامها بتطبيق أفضل الممارسات العالمية في مجال الموارد البشرية في القطاع العام وتعزيز بيئة العمل الداخلية، ورفع مستوى مشاركة الموظفين في صنع القرار، مما يسهم في تحسين الأداء المؤسسي وتحقيق التنمية المستدامة.

مقالات مشابهة

  • «العمل»: التشغيل وتنمية الموارد البشرية على رأس الأولويات
  • الزراعة تختتم برنامجا تدريبيا حول تعظيم الموارد العلفية في القرى المصرية
  • د. ديمة طهبوب تسأل الحكومة عن تعديلات ديوان الخدمة ونظام الموارد البشرية / وثائق
  • «الموارد البشرية»: ضبط 1934 منشأة خاصة تحايلت على مستهدفات التوطين
  • “الموارد البشرية” تحقق جائزتين في مؤتمر SHRM MENA 2024
  • «الموارد البشرية»: ضبط 1934 منشأة خاصة تحايلت على «مستهدفات التوطين»
  • للمواطنين.. كيف يمكن الاستفادة من مبادرات "نمو الأسرة الإماراتية"؟
  • «الموارد البشرية» تدعو شركات «الخاص» لتحقيق مستهدفات التوطين قبل نهاية ديسمبر
  • الموارد البشرية والتوطين تدعو المنشآت المشمولة بسياسات التوطين إلى تحقيق المستهدفات المطلوبة
  • الموارد البشرية والتوطين تدعو المنشآت المشمولة بسياسات التوطين لتحقيق المستهدفات المطلوبة