شركة ساكو تعلن فتح باب التوظيف للرجال والنساء في جميع مناطق المملكة
تاريخ النشر: 3rd, September 2023 GMT
أعلنت الشركة السعودية للعدد والأدوات ساكو عن فتح باب التوظيف للرجال والنساء لحملة الدبلوم فأعلى (في جميع مناطق المملكة، وذلك لبقية التفاصيل الموضحة أدناه.
المسمى الوظيفي:1– مدير المتجر.
مكان العمل:
– جميع مناطق المملكة (فروع الشركة).
المؤهلات:
– درجة الدبلوم أو البكالوريوس في مختلف التخصصات الإدارية والتجارية.
– يقدم مدير المتجر قيادة وتوجيهًا لفريق المتجر بأكمله. يشرف على أداء المتجر من خلال إدارة المبيعات والعمليات والموظفين، بالإضافة إلى الاهتمام بالمظهر الجمالي والبيئة. يضمن تحقيق أقصى إنتاجية وربحية والامتثال لإجراءات الشركة من خلال استراتيجيات طويلة الأمد وقيادة المبادرات. يجب أن يتمتع بالحماس والثقة لحماية وتعزيز سمعة الشركة / العلامة التجارية.
وأعلنت الشركة عبر حسابها الرسمي موقع LinkedIn، توفر وظائف إدارية شاغرة بمجال السكرتارية لحملة الدبلوم، البكالوريوس، وفقًا للتفاصيل التالية:
المسمى الوظيفي:1- سكرتير تنفيذي (Executive Secretary)
الهدف الوظيفي:
- دعم كبار المسؤولين في الشركة وتنظيم جدول الرئيس التنفيذي وتقديم المساعدة والدعم من خلال أداء مجموعة متنوعة من المهام الإدارية.
المؤهلات والخبرات:- درجة الدبلوم في السكرتارية أو ما يعادلها.
- أو درجة البكالوريوس في إدارة الأعمال أو تخصصات ذات صلة.
- مهارات مايكروسوفت أوفيس.
- مهارة تواصل متميزة.
وتأسست شركة ساكو في الرياض عام 1984 من قبل مجموعة صغيرة من رجال الأعمال. وبعد عقدين من الزمن، في مايو 2004، أعلنت الشركة عن افتتاح متجر عالم ساكو في الرياض، وهو أكبر متجر في الشرق الأوسط والأول من نوعه. وفي يونيو 2010، قامت الشركة ببناء متجر آخر من عالم ساكو في ميناء جدة الواقع على ساحل البحر الأحمر. وبعد عام من ذلك، افتتحت أكبر متجر لها حتى الآن في محافظة الظهران الشرقية.
وفي عام 2015، أصبحت الشركة مدرجة في البورصة للتداول العام، وهي خطوة لعبت دورًا مهمًا في تعزيز الثقة في العلامة التجارية وذلك من خلال تقديم الشفافية للعملاء حول أهدافها وإنجازاتها. في عام 2018.
وافتتحت شركة ساكو متجرها الحادي والثلاثين، واليوم، لديها 34 متجرًا في جميع أنحاء البلاد، ناهيك عن الخطط قيد التنفيذ لبناء المزيد من المتاجر في السنوات المقبلة.
وحصلت شركة ساكو في وقت سابق، على شركة ميدسكان ترمينال، وهي شركة مقرها السعودية وتقدم خدمات لوجستية. وعلى مر السنين، استثمرت شركة ساكو بوفرة في الابتكار وتقنيات التجارة الإلكترونية، الأمر الذي مكنها من تلبية احتياجات المستهلكين المتغيرة في المملكة العربية السعودية وتوسيع عملياتها للبيع بالتجزئة عبر الإنترنت حيث يقوم معظم السعوديين الآن بالتسوق.
المصدر: بوابة الفجر
كلمات دلالية: مساعدة مؤهلات الرياض سكرتير موظف الاهتمام موظفين مايكروسوفت السعودية من خلال ساکو فی
إقرأ أيضاً:
تحقيقات سلطة دبي للخدمات المالية تكشف قيام شركة أو سي إس إنترناشيونال فاينانس ليمتد بسوء إدارة ما يبلغ ستة وأربعون مليون دولار أمريكي من أموال العملاء وينتج عنها تغريم الشركة ورئيسها التنفيذي
أسفرت تحقيقات سلطة دبي للخدمات المالية عن كشف انتهاكات متعددة لقواعد السلطة من قبل شركة أو سي إس إنترناشيونال فاينانس ليمتد وسوء إدارة 46 مليون دولار أمريكي (168,820,000 درهم إماراتي) من أموال العملاء، بالإضافة إلى قيام الشركة بتضليل السلطة وبنك ما. نتيجة لذلك، تم فرض غرامة مالية على شركة أو سي إس، بعد تطبيق خصم بواقع 30%، أي 720,905 دولار أمريكي (2,645,721 درهم إماراتي)، وغرامة بمبلغ 186,000 دولار أمريكي (682,631 درهم إماراتي) على رئيسها التنفيذي، السيد/كريستيان فرانز ثورنر.
وإلى جانب الغرامة المالية، تم منع السيد/ثورنر من شغل أي منصب تنفيذي أو العمل كموظف لدى أي شركة مرخصة أو جهة من جهات الأعمال والمهن غير المالية المحددة أو الكيانات المبلغة أو الصناديق المحلية. كما وتم تقييده من مزاولة أي وظيفة تتعلق بتقديم الخدمات المالية في أو من مركز دبي المالي العالمي.
نمط من السلوكيات المضللة والانتهاكات التنظيمية
وكان من شأن تحقيق السلطة الكشف عن سلسلة من المخالفات التنظيمية المرتكبة من قبل شركة أو سي إس، بما يشمل:
• سوء إدارة ما يقدر بـ 46 مليون دولار من أموال العملاء قبيل الحصول على ترخيص من السلطة لتقديم الخدمات المالية داخل مركز دبي المالي العالمي؛
• تضليل البنك التي تتعامل معه شركة أو سي إس عن طريق تقديم مستندات زائفة فيما يخص أموال العملاء المذكورة؛
• الفشل بالحفاظ على هذه الأموال في حساب منفصل للعملاء وسوء استخدامها لأغراض غير مصرح بها من قبل العميل؛
• تقديم مستندات مضللة إلى البنك تخفي الطبيعة الحقيقية للترتيبات المالية مع العميل. وعلى الرغم من الاتفاق مع العميل على إبطال الاتفاقية، قامت شركة أو سي إس بتزويد البنك بنسخة مزيفة عن الاتفاق؛
• تقديم معلومات زائفة أو مضللة لسلطة دبي للخدمات المالية، بما في ذلك إخفاء حقيقة الادانات السابقة للسيد/ثورنر خلال مرحلة تقديم الطلب للحصول على الترخيص من السلطة، وتقديم معلومات خاطئة بشأن تواريخ فتح الحسابات المصرفية للعميل. وفشلت كل من شركة أو سي إس والسيد/ثورنر بشكل متكرر في تزويد السلطة بالكشوفات البنكية، بما في ذلك كشف الحساب البنكي الذي يوثق استلام مبلغ 46 مليون دولار أمريكي من العملاء؛
• عرقلة تحقيقات السلطة من خلال حجب المستندات المطلوبة؛ و
• الفشل بشكل مستمر بالوفاء بمتطلبات السلطة الخاصة برفع التقارير التنظيمية.
وبالنسبة للسيد/ثورنر، فقد وجدت سلطة دبي للخدمات المالية أنه كان متورطاً عن دراية في عدد من المخالفات المرتكبة من قبل شركة أو سي إس، فضلاً عن عرقلة مجرى تحقيقات السلطة.
والانتهاكات المذكورة لم تقم فقط بمخالفة مبادئ السلطة المتعلقة بالشركات والأشخاص المرخصة فحسب، خصوصاً تلك الخاصة بالنزاهة، بل كان من شأنها تهديد الاستقرار والثقة التي يتمتع بها مركز دبي المالي العالمي باعتباره مركزاً هاماً في المنطقة.
وقال إيان جونستون، الرئيس التنفيذي لسلطة دبي للخدمات المالية: “الاستبقاء على نزاهة صناعة الخدمات المالية في مركز دبي المالي العالمي هو أمر حتمي للمحافظة على ثقة المستثمرين، وعليه، يتوجب على جميع الشركات والأشخاص العاملة في المركز الالتزام بأعلى معايير النزاهة وحسن السلوك، لا سيما عند التعامل مع أموال العملاء. إن إجراءات التنفيذ المتخدة من قبلنا هي رسالة واضحة بأن السلطة لا تسمح ولا تتساهل مع التصرفات المضللة أو المعرقلة، وستتخذ تدابير حاسمة لضمان حماية المستثمرين.”
يمكن الحصول على نسخة من إشعارات قرارات سلطة دبي للخدمات المالية بشأن شركة أو سي إس والسيد/ ثورنر في قسم الإجراءات التنظيمية على الموقع الإلكتروني للسلطة.
فقدان 250 مهاجراً بعد غرق 3 قوارب في جيبوتي ونيجيريا