يبحث الكثير من الموظفين والعاملين بالدولة، عن أهم الإجراءات التي تساعدهم في الحصول على الترقيات، وأيضًا الأسباب التي تمنعهم من الحصول على الترقية.

وحدد قانون الخدمة المدنية، عدد أسباب تمنع الموظفين والعاملين بالجهاز الإداري في الدولة من الحصول على الترقيات، وجاء أبرز تلك الأسباب كالتالي:

الأسباب التي تمنع ترقية الموظفين

1- عدم حصول الموظفين على تقدير امتياز.

2- يعوق الموظفين من الحصول على الترقية، عدم حصوله في العامين السابقين لحركة الترقيات على تقدير كفء أو امتياز.

3- إعارة الموظف للعمل في جهة أخرى بالجهاز الإداري للدولة.

4- عدم عودة الموظف إلى جهة عمله الأساسية، واستمراه في العمل في الجهة المعار إليها قبل الإعلان عن الترقيات.

5- ويعوقه أيضا عدم استكمال الموظف للمدد البينية اللازمة للترقية قبل 30 يونيو 2023.

6- قيام الموظف بفعل ما يعرضه لحكم تأديبي أو جنائي.

7- حصول الموظفين على إجازة بدون أجر.

8- إذا تعرض لجزاء الخصم لمدة تزيد عن 10 أيام.

اقرأ أيضاًاعرف طريقك.. زحام مروري في محاور وميادين القاهرة والجيزة

اليوم.. بدء التسجيل في اختبارات القدرات لطلاب الشهادات الفنية

جوجل تكشف عن أداة ذكاء اصطناعي قادرة على صياغة بريد إلكتروني مطول

المصدر: الأسبوع

كلمات دلالية: قانون الخدمة المدنية ترقية الموظفين الترقيات الحصول على

إقرأ أيضاً:

الديون الداخلية والخارجية ترهق الموازنة العراقية وخبراء يشخصون الأسباب

الديون الداخلية والخارجية ترهق الموازنة العراقية وخبراء يشخصون الأسباب

مقالات مشابهة

  • سمسرة الوظائف
  • "رضا الموظفين عن بيئة العمل".. رسالة دكتوراه بجامعة عين شمس
  • سلطات نيويورك تمنع الجرذان من التكاثر باستخدام وسيلة تقليدية
  • الإحباط وصراعات الحياة
  • إسرائيل تمنع إقلاع ووصول أي طائرات في كل المطارات بعد الهجوم الإيراني
  • الجزائر تمنع دخول لاعبي تنس مغاربة من المشاركة في بطولة دولية
  • بولندا تعتزم خفض عدد الموظفين بسفارتها في لبنان
  • 4 أنواع للتوظيف المؤقت بالحكومة الاتحادية في الإمارات
  • فيديو صادم..موظف يقتل مديره في الأردن
  • الديون الداخلية والخارجية ترهق الموازنة العراقية وخبراء يشخصون الأسباب