مسقط- الرؤية

أطلقت هيئة تنمية المؤسسات الصغيرة والمتوسطة، برنامج تطوير القيادات في مسار الإدارة والقيادة التنفيذية العليا، ويستهدف البرنامج الإدارة العليا بالهيئة؛ سعيًا لتمكين كوادرها وتزويدها بأحدث المهارات والخبرات والمعارف ومواجهة التغييرات المتسارعة وتطوير المهارات القيادية لديهم، من خلال تقديم أفضل الأدوات والبرامج والممارسات العالمية في مجال القيادة الاستراتيجية وعلوم الإدارة الحديثة.

وتسعى الهيئة من خلال هذا البرنامج إلى تطوير كوادرها سعيا للمساهمة في تحقيق تطلعات القطاع ومؤامته حسب التوجهات الوطنية والعالمية وتعزيز الأداء الوظيفي بما يسهم في تحقيق مستهدفات الهيئة لتحقيق رؤية "عُمان 2040".

ويتضمن مسار الإدارة العليا للكوادر التنفيذية العليا بالهيئة؛ حيث يمتد البرنامج لثمانية أشهر بدءًا من نهاية شهر أغسطس 2023 وحتى شهر مارس 2024م، ويتضمن البرنامج مرحلة تقييم القدرات الإدارية والقيادية للمشارك ومعرفة نقاط القوة والتحسين باستخدام تطبيقات المحاكاة والمقابلات الشخصية والاختبارات المعرفية.

ويشمل برنامج القيادات برنامجين فرعيين هما برنامج يختص بالقيادة التنفيذية مقدم من جامعة أوكسفورد البريطانية، وبرنامج الإدارة الابتكارية والاستراتيجيات وتقدمه جامعة هارفارد الأمريكية. ويتضمن البرنامج حلقات العمل تخصصية مكثفة مثل حلقة عمل في بناء فرق العلم ينفذ بالتعاون مع تحدي عمان، وحلقة عمل خاصة بالظهور الإعلامي، وحلقة عمل تتضمن لقاءات مع خبراء دوليين في القطاع. إضافة إلى زيارات ميدانية على المستوى الوطني والدولي؛ مثل: الاطلاع على التجربة الرائدة والعريقة لكوريا الجنوبية في مجال ريادة الأعمال والمنظومة الداعمة للقطاع في هذه الدولة إضافة إلى زيارات لتجارب كلا من استراليا والاتحاد السويسري، كما يتضمن البرنامج زيارات ميدانية على المستوى المحلي للاطلاع على البرامج والمبادرات الوطنية، في كل من المنطقة الحرة في صحار، والمنطقة الاقتصادية الخاصة بالدقم والمنطقة الصناعية بالرسيل وواحة المعرفة. وسيتم تخصيص موجه استراتيجي لكل مشارك في مسار القيادات ومتابعة مستوى التقدم والنمو الوظيفي لكل مشارك إضافة إلى تقديم  جلسات استشارية في مجال المهارات الإدارية والقيادية، ويختتم البرنامج بتقديم كل مشارك لمشروع تخرج يتضمن استشراف مستقبل موضوع مرتبط باستشراف أحد القطاعات، بحيث يتم تنفيذه من خلال الشركاء الاستراتيجيين الدوليين للهيئة سعيًا لتوطين المعارف والخبرات العالمية، على أن يتم تسليم وعرض مشروع التخرج في شهر مارس 2024.

المصدر: جريدة الرؤية العمانية

إقرأ أيضاً:

أطلقتها «الإمارات الصحية».. «مسار» لتوظيف الذكاء الاصطناعي بالرعاية الصحية

سامي عبد الرؤوف (دبي) 

أخبار ذات صلة «التربية»: المسارات التعليمية «عام» و«متقدّم» بدءاً من العام الدراسي المقبل «حديقة العين».. عالمية في صون البيئة

أطلقت مؤسسة الإمارات للخدمات الصحية، مبادرة «مسار الذكاء»، ضمن فعاليات أسبوع دبي للذكاء الاصطناعي، وهي مبادرة نوعية تستهدف تعزيز كفاءة الكوادر البشرية والارتقاء بجودة رعاية المرضى وإحداث تحول جذري في طريقة أساليب الخدمات الصحية على مستوى المنطقة.
وأعلن عن إطلاق المبادرة، الدكتور يوسف السركال، المدير العام للمؤسسة، بحضور مباركة إبراهيم المدير التنفيذي لتقنية المعلومات بالإنابة في المؤسسة، الرئيس التنفيذي للذكاء الاصطناعي، ومجموعة من رؤساء شركات عالمية متخصصة بمجال الذكاء الاصطناعي. 
وقالت مباركة إبراهيم: « لمبادرة، أحدث مشاريع المؤسسة ضمن استراتيجية توظيف الذكاء الاصطناعي لإحداث نقلة نوعية في جودة الخدمات الطبية من خلال إعادة تعريف أساليب التشخيص والعلاج وتعزيز قدرات التنبؤ الاستباقي بالأمراض لضمان رعاية أكثر كفاءة وفعالية». 
وأضافت: «تركّز مبادرة» مسار الذكاء «على ثلاثة محاور رئيسة تشمل تطوير الكوادر البشرية، ودمج الذكاء الاصطناعي في الخدمات الطبية، وضمان الاستخدام الآمن والمسؤول لهذه التقنيات».
وأضافت: «تعد مبادرة « مسار الذكاء» جزءاً من خطة تطوير ممنهجة تستند إلى أفضل الممارسات وأحدث الاتجاهات العالمية في هذا المجال». 
وأشارت إلى أن المؤسسة تتعاون بخصوص هذه المبادرة مع مجموعة من الشركاء الاستراتيجيين العالميين، لدعم جهود تطوير برامج تدريبية متخصصة تدعم الكوادر، وتسهم في تزويدهم بالمعرفة والخبرة اللازمة، وتضمنت هذه الجهود مجموعة متنوعة من الأنشطة التعليمية مثل الدورات الذاتية عبر منصة التعلم الخاصة بالمؤسسة، وورش العمل التفاعلية، والتدريب العملي، والندوات الإلكترونية، ولقاءات التدريب الرقمية، والنشرات التوعوية.
وأكدّت، أن المبادرة تجسد حرص والتزام المؤسسة بتوظيف إمكانات الذكاء الاصطناعي في قطاع الرعاية الصحية على جميع المستويات.
وكشفت أن مبادرة «مسار الذكاء»، باكورة سلسلة من المبادرات والمشاريع النوعية والريادية التي تنوي مؤسسة الإمارات للخدمات الصحية، خلال الأشهر المقبلة، وأبرزها 5 مشاريع، هي: إطلاق سياسة الاستخدام الآمن للذكاء الاصطناعي، وأيضاً إطلاق إطار حوكمة الذكاء الاصطناعي المتضمن القواعد والمبادئ والإجراءات التي تضمن استخدام تقنيات الذكاء الاصطناعي بشكل آمن ومسؤول وأخلاقي. 

مقالات مشابهة

  • اجتماع في صنعاء يناقش آلية تطوير أداء هيئة الموارد المائية
  • رئيس هيئة تأمين المرافق والمؤسسات العامة يتفقد الإدارة العامة لتأمين الجامعات بمقرها
  • وزير التعليم العالي يوجه بالاستمرار في تطوير أداء المعاهد العليا
  • تنظيم دورة تدريبية لعناصر هيئة السلامة الوطنية بمطار خليج سرت الدولي
  • وزير التعليم العالي يؤكد استمرار تطوير أداء المعاهد العليا الخاصة للارتقاء بجودة التعليم
  • أطلقتها «الإمارات الصحية».. «مسار» لتوظيف الذكاء الاصطناعي بالرعاية الصحية
  • انطلاق برنامج “أردننا جنة” بحلة جديدة ووجهات متنوعة
  • اختتام دراسة مساعد مفوض تنمية القيادات بوادي الدواسر
  • الأكاديمية السلطانية للإدارة تطلق برنامج «القيادات التنفيذية»
  • اجتماع القيادات العليا في باكستان لإعلان رد شامل على الهند