“الوطنية للنفط” تنتهي من تدرّيب 1400 خريجًا في مرحلتها الثانية في 5 مدن ليبية
تاريخ النشر: 29th, August 2023 GMT
أطلقت المؤسسة الوطنية للنفط، برنامج تدريب المجموعة الثانية لخريجي التخصصات النفطية في 5 مدن ليبية، وهي طرابلس وبنغازي وطبرق نفط والزاوية وبراك.
وذكرت المؤسسة أن عدد المتدربين بلغ 1400 متدرباً مقسمين على 5 مدن، وسيكتمل تدريب 600 متدرب الأسبوع القادم، ليصبح الإجمالي 2000 متدرباً بزيادة 1000متدرب عن المخطط الأصلي.
وأضافت أن استكمال الترتيبات اللازمة يستمر لاستكمال البرنامج التدريبي، والتجهيز قائم لمتابعة التوزيع على باقي المدن بعد تقييم واختيار المراكز في المدن المطلوبة.
وأشارت المؤسسة إلى أنه تم إطلاق مركز اتصالات لاستقبال استفسارات المتدربين، بشأن البرنامج التدريبي وقد استقبل 1300 إتصالاً في اليوم الأول، وذلك خدمة للخريجين من مختلف المدن.
المصدر: قناة ليبيا الحدث
إقرأ أيضاً:
️وزارة الطيران تختتم جلسات البرنامج التدريبي لتأهيل القيادات النسائية
اختتمت وزارة الطيران المدني فعاليات البرنامج التدريبي بعنوان "تأهيل القيادات النسائية النوعية" لتدريب دفعة جديدة من القيادات النسائية بالوزارة وشركاتها التابعة، وذلك بالتعاون مع جامعة ولاية ميزوري بالولايات المتحدة الأمريكية.
وجرى التنسيق لهذا البرنامج من خلال الإدارة العامة لإدارة وتنمية المواهب بوزارة الطيران المدني، وعُقدت جلساته في قاعة المؤتمرات بمقر ديوان عام الوزارة، حيث امتدت الفعاليات من 18 أغسطس الماضي حتى 10 نوفمبر الجاري، بواقع مرتين أسبوعيا.
ويأتي هذا البرنامج استكمالاً للجهود المبذولة ضمن البرنامج التدريبي المُقدم من المعهد القومي للحوكمة والتنمية المستدامة، الذي يهدف إلى تدريب القيادات النسائية على مستوى الوزارات والجهات الحكومية.
وقد ركزت جلسات البرنامج على تأهيل القيادات النسائية من خلال تعزيز الكفاءات الإدارية والقيادية لديهن، وزيادة الوعي بدور المرأة في الحوكمة والتنمية المستدامة، بالإضافة إلى دعم مهارات الابتكار في القطاعات الحكومية، وتطوير التفكير التصميمي.
وتضمنت الجلسات- التي أدارها نخبة من المحاضرين المتخصصين في علوم الإدارة والأعمال- مناقشة التجارب الناجحة وأفضل الممارسات المتعلقة بدور القيادات النسائية في قطاع الطيران المدني، واستعراض الاتجاهات الدولية الحديثة، مما يساعد المشاركات على تطوير أدواتهن لمواكبة المتغيرات الحديثة.
إعداد خطة عمل فردية للمشاركاتفي ختام البرنامج، تم إعداد خطة عمل فردية لكل سيدة مشاركة، وذلك للتأكد من أن البرنامج أسهم في تعزيز مهارات الاتصال والتفاوض لديهن، وقدرتهن على التخطيط وبناء فرق عمل متميزة، بالإضافة إلى تطوير الإبداع والابتكار في مجال الإدارة، واتخاذ القرارات التي تتماشى مع توقعات ومتطلبات أصحاب المصلحة في الوزارة.
دعم القيادة السياسية لتمكين المرأةجدير بالذكر أن برنامج "تأهيل القيادات النسائية النوعية" أُطلق لأول مرة في عام 2018 في إطار دعم القيادة السياسية لتمكين المرأة.
ويهدف البرنامج إلى تطوير المهارات الفنية والتخصصية للقيادات النسائية في الحكومة المصرية، وتأهيلهن لتحمل المسؤوليات القيادية في الحياة السياسية والجهاز الإداري للدولة.
الدولار ينخفض من أعلى مستوى سجله خلال الفترة الماضية.. لهذا السبب