جهاز تنفيذ وإدارة مشروع النهر الصناعي يحتفل بالذكرى الـ40 لإطلاق المشروع
تاريخ النشر: 29th, August 2023 GMT
أحيا جهاز تنفيذ وإدارة مشروع النهر الصناعي الذكرى الـ40 لإطلاق المشروع، كأضخم مشروع لنقل المياه صناعيا من جوف الصحراء إلى مدن الساحل عبر أنابيب ضخمة مدفونة في الأرض بعمق سبعة أمتار، وبمسافة تمتد إلى 4000 كيلو متر.
وأنتج النهر الصناعي خلال العقود الأربعة الماضية أكثر من 12 مليار متر مكعب من المياه من 1300 بئر غالبيتها بعمق 500 متر طوال لنقل 6.
5 مليون متر مكعب من المياه يوميا إلى المدن الرئيسية الكبرى في الشمال الليبي، وفق تقديرات رسمية صادرة عن الجهاز.
ويتكون جهاز النهر الصناعي من مجموعة منظومات هي منظومة السرير سرت– تازربو – بنغازي، منظومة الحساونة – الجفارة، منظومة الجغبوب – طبرق، منظومة غدامس– النقاط الخمس والزاوية، منظومة الكفرة – تازربو، وصلة القرضابية– السدادة.
وبهذه المناسبة أعلن الجهاز عن دعوة عامة لتوقيع الطبعة الثانية من كتاب “خطوات على درب النهر” لمحمد محمد غانم والذي يجسد مراحل المشروع وذلك يوم الأحد القادم الموافق 3 سبتمبر بمكتبة الجهاز بمقر إدارة التدريب.
المصدر: قناة ليبيا الحدث
كلمات دلالية: النهر الصناعی
إقرأ أيضاً:
"التربية" تواصل تنفيذ برنامج "ضوابط العمل على نموذج الخطة الفردية"
مسقط- الرؤية
تواصل وزارة التربية والتعليم ممثلة في المديرية العامة للشؤون الإدارية "مكتب إدارة منظومة الأداء الفردي"، تنفيذ البرنامج الافتراضي "ضوابط العمل على نموذج الخطة الفردية.. الأهداف والنتائج الرئيسية والأداء الفعلي"، والذي يستمر لمدة أسبوعين، ويستهدف شاغلي الوظائف التدريسية (معلم/معلم أول) في كافة المديريات التعليمية، وذلك عبر الاتصال المرئي باستخدام منصة "تيمز".
ويقدم البرنامج الدكتور أحمد بن سالم الحضرمي رئيس قسم التوعية وبيانات الأداء، والدكتورة فاطمة بنت عبدالله الحمادية رئيس قسم إدارة الخطط الفردية، بمكتب إدارة منظومة الأداء الفردي. ويتضمن البرنامج عدة محاور منها: نموذج الخطة الفردية (الأهداف والنتائج الرئيسية)، والأداء الفعلي لشاغلي وظيفة معلم/معلم أول للعام 2025م وضوابط العمل عليه، ومجالات الزيارات الإشرافية، وآلية استخراج التقارير التجميعية، وتغيير التقييمات لكل مستوى أداء، والتطبيق العملي، وفتح مجال الحوار والمناقشة والإجابة عن الاستفسارات التي تُطرح خلال اللقاءات.
ويهدف البرنامج إلى توضيح مستجدات العمل على نموذج الخطة الفردية (الأهداف والنتائج الرئيسية/تقييم الأداء المرحلي) المعتمد لفئة (معلم/معلم أول)، الذي تم إدراجه في النظام الإلكتروني "إجادة" للعمل عليه اعتبارًا من الدورة التقييمية الأولى لعام 2025م، سعيًا إلى تحقيق المواءمة بين الأهداف والنتائج الرئيسية للمعلم/المعلم الأول، ومضامين استمارة الزيارة الإشرافية لشاغلي وظيفة (معلم/معلم أول)، بما يحقق العدالة والشفافية والموضوعية التي تهدف منظومة "إجادة" إلى تحقيقها، تماشيًا مع رؤية عمان (2040).
عباس شومان: «لا تشريع ولا فقه بدون التبحر في اللغة العربية»