«صحة النواب»: متحورات كورونا تظهر كل فترة.. ولا داعي للقلق من «EG 5»
تاريخ النشر: 27th, August 2023 GMT
أكد الدكتور أشرف حاتم، رئيس لجنة الصحة بمجلس النواب، ووزير الصحة الأسبق، استمرار ظهور متحورات فيروس كورونا بين الوقت والآخر، طالما أن الأبحاث العلمية لم تتوصل حتى الآن إلى علاج للقضاء على الفيروس نفسه.
متحور أقل خطورةوقال الدكتور أشرف حاتم لـ«الوطن»، أن المتحور الجديد «EG 5»، والذي ظهر في مصر مؤخرًا، من المتحورات الأقل خطورة في حدة المرض، ولايستدعي حالة الذعر التي تسيطر على البعض.
وأشار «حاتم» إلى أن الأعراض الأكثر شيوعا لمتحور كورونا الجديد تشبه الإنفلونزا، وتتمثل في الشعور بآلام في الحلق، وتكسير خفيف بالجسم، وزكام ورشح، وارتفاع درجة الحرارة.
وذكر رئيس لجنة الصحة، أن هذه الأعراض سرعان ما تزول بالراحة التامة، والحصول على بروتوكول العلاج المعتمد من قبل وزارة الصحة، مضيفا «لاداعي للقلق، والحالات التى أصيبت بمتحورات كورونا الأخيرة لم تحتج دخول العناية المركزة، ولم تصل الإصابات إلى حد الوفاة».
التباعد والسلامة الغذائيةوشدد «حاتم» على أهمية الاعتناء بالصحة والسلامة الغذائية، والتباعد الاجتماعي، في حال الإصابة بالإنفلونزا لعدم نقل العدوى بين الآخرين، مشيرا إلى أنه يفضل يفضل حصول الأطفال على تطعيم الأنفلونزا الموسمية خلال هذا الشهر قبل بدء العام الدراسي الجديد.
المصدر: الوطن
كلمات دلالية: فيروس كورونا متحورات كورونا وزير الصحة
إقرأ أيضاً:
«قوى النواب» تحسم المواد الخاصة بتشغيل النساء في قانون العمل الجديد غدا
أكدت النائبة سولاف درويش، وكيل لجنة القوى العاملة بمجلس النواب، أن اللجنة حريصة على تحقيق التوازن بين أطراف علاقة العمل «العامل وصاحب العمل» في مشروع قانون العمل الجديد.
تنظيم حقوق النساء في الزواج والحمل وساعات الرضاعةوأشارت النائبة سولاف درويش في تصريحات صحفية لـ«الوطن»، أن لجنة القوى العاملة بمجلس النواب، تناقش غدا المواد الخاصة بتشغيل النساء، لافتة إلى أهمية هذه المواد التي تنظم حقوق النساء في الزواج والحمل وساعات الرضاعة بموجب المواثيق الدولية واستراتيجية تمكين النساء في مصر.
وأوضحت أن هذه المواد تحقق التكافؤ في الأجور بين جميع العاملين من الذكور والإناث، ويشمل ذلك كل صور الأجر وعناصره من مزايا نقدية أو عينية أو علاوات أو حوافز أو بدلات أو غيرها.
مشروع قانون العمل الجديد ينظم حقوق العاملات في إجازة الوضعوقالت وكيل لجنة القوى العاملة بمجلس النواب، إن مشروع قانون العمل الجديد نظم حقوق العاملات في إجازة الوضع لمدة أربعة أشهر؛ تشمل المدة التي تسبق الوضع والتي تليه.
ووفقا للنص المقدم من الحكومة يجب ألا تقل مدة الإجازة بعد الوضع عن خمسة وأربعين يوما، وتكون مدفوعة الأجر، وفي جميع الأحوال لا تستحق العاملة هذه الإجازة لأكثر من ثلاث مرات طوال مدة خدمتها.
ويخصم من الأجر الذي يلتزم به صاحب العمل ما يلتزم بأدائه نظام التأمين الاجتماعي من تعويض عن الأجر وفقا لحكم المادة رقم 77 من قانون التأمينات الاجتماعية والمعاشات.وتخفض ساعات العمل اليومية للمرأة الحامل ساعة على الأقل اعتبارا من الشهر السادس من الحمل، ولا يجوز إلزامها بساعات عمل إضافية طوال مدة الحمل وحتى نهاية ستة أشهر من تاريخ الوضع.
وشددت النائبة سولاف درويش على أن مشروع قانون العمل الجديد حدد حالات وأسباب فصل النساء من العمل.
هذه حالة الطقس لنهار اليوم الأربعاء