برنامج العمل عن بُعد يوفر وظائف شاغرة للرجال والنساء
تاريخ النشر: 25th, August 2023 GMT
أدت التطورات المتلاحقة التي تحدث في العالم إلى تطور وتغير العديد من أنماط المعيشة، ومن بين تلك الأنماط هو العمل، فلم يعد يقتصر على الشكل التقليدي من ذهاب الموظف إلى مقر عمله بشكل مستمر، حتى لو كان الموظف يسكن بعيدًا عن عمله، مما ينعكس على نفسيته وإنتاجيته
وأعلن برنامج العمل عن بعد عن توفر 43 وظيفة شاغرة للرجال والنساء في مختلف المجالات بنظام العمل عن بُعد، وذلك لبقية التفاصيل الموضحة أدناه.
1– كاتب بيانات عملاء.
2– مساعد اداري.
3– سائق/ ـة سيارة VIP.
4– اخصائي تسويق إلكتروني.
5– كاتب موارد بشرية.
6– مدخل بيانات.
7– بائع هاتفي.
8– اخصائي شؤون موظفين.
9– كاتب استعلامات مركز خدمة عملاء.
10– كاتب استعلامات سياحية.
11– كاتب سجل.
12– كاتب اتصال.
13– كاتب اداري.
14– محصل.
15– بائع مباشر.
16– اخصائى تسويق.
17– اخصائي مبيعات. وغيرها من الوظائف.
موعد التقديم في منصة العمل عن بعد في السعودية– التقديم متاح الآن حيث أنه بدأ يوم الخميس بتاريخ 1445/02/08هـ الموافق 2023/08/24م.
وبسبب جائحة كوفيد ١٩ أخذ شكل العمل عن بعد طورًا جديدًا، وصارت توجه إليه الأنظار، وفي إطار سعيها لخدمة مواطنيها، أطلقت السعودية من خلال وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية مبادرات في أنماط العمل الحديث، من بينها مبادرة العمل عن بعد، وخصصت منصة العمل عن بعد لخدمة السعوديين الراغبين في البحث عن عمل عن بعد
هي منصة رسمية للعمل عن بعد في السعودية، وبرنامج العمل عن بعد هو مبادرة أطلقتها وزارة الموارد البشرية والاجتماعية لتقليل الفجوة بين أصحاب الأعمال والباحثين عنها.
ويستهدف البرنامج فئتين أساسيتين من القوى العاملة هما المرأة العاملة وذوي الإعاقات بالإضافة إلى الذكور.
ويقدم البرنامج فرص وظيفية تتجاوز صعاب مثل عدم توافر وسائل النقل وعدم مناسبة مكان العمل لمتطلبات الوظائف النسائية من الحاجة إلى رعاية الأطفال أو كبار السن أثناء وقت العمل.
كذلك فالبرنامج يعد همزة وصل بين صاحب العمل والباحث عن العمل، لتيسير عوائق البعد الجغرافي وصعوبة المواصلات بين الطرفين.
شروط برنامج العمل عن بعد في السعودية1-أن يكون العامل عن بعد مسجلًا في التأمينات كعامل عن بعد، وشهادة التأمينات الاجتماعية لصاحب العمل
حساب أبشر مفعل.
2-رقم المنشأة المسجل لدى وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية. خاص بصاحب العمل.
3-سجل تجاري. خاص بصاحب العمل.
4-أن يكون سعودي الجنسية.
5-العمر من ١٨ إلى ٦٠ سنة.
6-لا تُشتَرط شهادات عليا.
7-المعرفة والإلمام باستخدام الأجهزة التقنية.
مزايا برنامج العمل عن بعد في السعودية.
1-العمل من أي مكان.
2-تكوين فريق عمل عن بعد.
3-العمل في أي وقت.
4-توفير فرص لجميع المهارات المطلوبة في السوق.
معلومات حول منصة العمل عن بعد في السعودية:
&لا يسمح للموظف الحكومي التسجيل بوظيفة العمل عن بعد، حيث أنها تتطلب التأمينات الاجتماعية وليس مسموحًا له بذلك.
-البرنامج يتوفر للسعوديين فقط.
-الرواتب ينطبق عليها نظام العمل، فلا تقل عن ٤ آلاف ريال سعودي في الدوام الكامل، و٢٠٠٠ ريال في الدوام الجزئي.
-يحدد الراتب حسب عروض الشركات المتاحة.
-يجب توضيح عدد ساعات العمل في العقد المبرم بين العامل وصاحب العمل.
-يجب على العامل دفع الرسوم لمزودي الخدمة.
-مزودي الخدمة هي شركات معتمدة تقدم الحلول التقنية والخدمات الإلكترونية وتشغيل انظمة العمل عن بعد.
المصدر: بوابة الفجر
كلمات دلالية: شروط باحث خدمات اجتماعية القوى العاملة وظائف شاغرة الموارد البشرية التنمية الاجتماعية خدمة عملاء وسائل النقل الوظائف الشاغرة
إقرأ أيضاً:
أمين الفتوى يوضح ضوابط التعامل بين الرجال والنساء في بيئة العمل
أكد الدكتور هشام ربيع، أمين الفتوى بدار الإفتاء المصرية، أن التعامل بين الرجال والنساء في بيئة العمل يجب أن يكون في إطار اللياقة والاحترام المتبادل، مشددًا على ضرورة الالتزام بالحدود المهنية دون تجاوز.
وجاء ذلك خلال حواره مع الإعلامية زينب سعد الدين في برنامج "فتاوى الناس"، المذاع على قناة الناس، حيث رد على سؤال من محمد أحمد زكي، أحد العاملين في مجال المسرح بمحافظة الفيوم، حول الضوابط الشرعية للتعامل مع النساء خلال العمل.
وأوضح ربيع أن الأسلوب الأمثل في التعامل هو الالتزام بالأخلاق الحميدة، من خلال التحية المهذبة مثل "صباح الخير" و"مساء النور"، والتعاون في المهام المهنية دون أي تصرفات قد تثير الشبهات أو تخرج عن إطار الاحترافية.
وأشار إلى وجود تيارين متطرفين في هذه المسألة؛ الأول يدعو إلى العزل الكامل بين الرجال والنساء، وهو أمر غير منطقي، بينما الثاني يفتح الباب أمام تعاملات غير منضبطة قد تضر بالقيم الأخلاقية، مؤكدًا أن الحل الأمثل هو التمسك بالوسطية، بحيث يكون التعامل محترمًا ومهنيًا في حدود الشريعة الإسلامية.
وأضاف أمين الفتوى أن الشريعة الإسلامية وضعت قواعد واضحة لما هو مباح وما هو محظور، محذرًا من التورط في مواقف قد تثير الشبهات أو تضع الشخص في موضع ريبة. وفيما يتعلق بالمسائل الشخصية مثل الزواج، أوضح أن هذه الأمور يجب أن تتم عبر القنوات الشرعية مثل الأهل أو الوكيل، وفقًا للضوابط المتعارف عليها.
واختتم حديثه بالتأكيد على أن الإسلام جاء ليهذب السلوك ويؤسس لمجتمع محافظ يقوم على الاحترام والصدق، دون إفراط أو تفريط، مشددًا على أهمية التمسك بالأخلاق الحميدة في جميع التعاملات اليومية.
واشنطن وبكين تؤكدان مخاوفهما بشأن قضايا التجارة الثنائية