عجمان في 25 أغسطس /وام/ أصدرت دائرة الموارد البشرية في حكومة عجمان، تعميماً إلى كافة الجهات الحكومية في الإمارة، بمنح المرونة لموظفيها من الآباء والأمهات في الحضور والانصراف، بمناسبة بدء العام الدراسي الجديدة وعودة الطلبة غلى مقاعد الدراسة، وذلك في إطار قانون الموارد البشرية في عجمان ولائحته التنفيذية وتعديلاتهما، ووفق الإجراءات المعتمدة والأنظمة المتبعة في الحكومة.

ونص التعميم على منح الموظفين من أولياء الأمور إذن تأخير في الحضور أو الخروج المبكر خلال كامل أيام الأسبوع الأول من العام الدراسي الجديد لمرافقة أبنائهم من وإلى الحضانة أو رياض الأطفال أو المنزل شريطة ألا تزيد مدة الإذن عن إجمالي ثلاث ساعات في اليوم الواحد.

كما تضمن منح الموظفين من أولياء الأمور الذين لديهم أبناء في المرحلة الابتدائية وما فوق، إذن تأخير في الحضور أو الخروج المبكر في اليوم الدراسي الأول من العام الدراسي الجديد، لمرافقة أبنائهم من وإلى المدرسة أو المنزل بشرط ألا تزيد مدة الإذن عن إجمالي ثلاث ساعات.

وأوضحت الدائرة في التعميم أنه يراعى اختلاف أيام بداية الدراسة بحسب المنهج المتبع في المدرسة أو الحضانة أو رياض الأطفال، داعية كافة وحدات الموارد البشرية في الجهات الحكومية بالإمارة، إلى تيسير الإجراءات على الموظفين من أولياء الأمور وفقا للأنظمة واللوائح المتبعة في حكومة عجمان.

يعقوب العوضي/ إبراهيم نصيرات

المصدر: وكالة أنباء الإمارات

إقرأ أيضاً:

“وزير الموارد البشرية” يعقد عددًا من اللقاءات على هامش المؤتمر الدولي لسوق العمل

عقد معالي وزير الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية المهندس أحمد بن سليمان الراجحي يومي الأربعاء والخميس 29-30 يناير الجاري، عددًا من اللقاءات الثنائية رفيعة المستوى على هامش المؤتمر الدولي لسوق العمل بنسخته الثانية، وذلك في مركز الملك عبدالعزيز للمؤتمرات بمدينة الرياض.

 

والتقى معاليه في اجتماعات مستقلة كل من معالي وزير العمل والتوظيف والضمان الاجتماعي الأرجنتيني السيدة ساندرا بيتوفيلو، ومعالي وزير العمل والحماية الكيني الدكتور الفريد موتوا، ومعالي وزير العمل للمملكة الأردنية الهاشمية خالد محمود البكار، ومعالي وزير الموارد البشرية والمغتربين الباكستانيين تشودري سالك حسين، ومعالي وزير العمالة المهاجرة الأندونيسي عبدالقدير كردينغ، ومعالي وزير العمل والتوظيف والضمان الاجتماعي النيبالي شارد سينغ بهانداري.

 

وبحث معالي وزير الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية خلال الاجتماعات الثنائية مع نظرائه عددًا من الموضوعات ذات الاهتمام المشترك، لا سيما في المجالات ذات الصلة بقطاع العمل، إضافة إلى بحث سبل تطوير التعاون بما يحقق المصالح المشتركة لكافة الأطراف.

اقرأ أيضاًالمملكةلراغبي العمل بمنشآتها من حاملي “الثانوية أو الدبلوم”.. “تقييم” تُطلق برنامج الشهادة المهنية لفئة “معاين”

وتأتي هذه اللقاءات ضمن جهود الوزارة المستمرة لتطوير علاقاتها وشراكاتها مع الدول الصديقة لتحقيق مستهدفات رؤية المملكة 2030م.

مقالات مشابهة

  • «مستقبل الأطفال على المحك».. تحديات التغير المناخي والنزاعات تهدد أجيال الغد
  • مساعدو إيلون ماسك يمنعون موظفي الحكومة الأمريكية من الولوج إلى بيانات الموارد البشرية
  • “وزير الموارد البشرية” يعقد عددًا من اللقاءات على هامش المؤتمر الدولي لسوق العمل
  • “وزير الموارد البشرية” يلتقي مدير عام منظمة العمل الدولية
  • «تنسيقي الموارد البشرية» يناقش تعزيز بيئة عمل داعمة للأسرة
  • “كاك بنك” يكرم موظفي إدارة الموارد البشرية وتطوير الأداء
  • "صندوق الموارد البشرية" يبحث تعزيز التعاون الدولي لمهارات سوق العمل
  • مستشار تربوي: فرض غرامة علي الطلاب المتغيبين فكرة غير نظامية ..فيديو
  • بدء تلقي تظلمات نتيجة الشهادة الإعدادية بالجيزة للفصل الدراسي الأول 2025
  • وزير الموارد البشرية يكرّم (30) منشأة فائزة بجائزة العمل