القليوبية تعلن عن حاجتها لمهندسين جدد للتعيين في الوحدات المحلية.. اعرف التفاصيل
تاريخ النشر: 1st, April 2025 GMT
أعلنت محافظة القليوبية ، عن حاجتها للاستعانة لتعين 45 مهندس للعمل بصفة مؤقتة بالوحدات المحلية لمراكز ومدن الخانكة وقليوب وشبين القناطر والقناطر الخيرية ، وذلك من الحاصلين على بكالوريوس الهندسة للعمل فى مجال التنظيم (عمارة- مدنى- تخطيط عمراني) وذلك وفقا للتخصصات المطلوبة والشروط التالية وهي:
–الا يزيد السن عن 40 عاما وقت التقديم
–ان يكون المتقدم من المقيمين بالوحدة المحلية المتقدم بها او يرغب فى العمل فى احدى المحلية المعلن عنها بغض النظر عن الاقامة مع كتابة اقرار بذلك.
–العمل بالوحدات المحلية لمراكز ومدن الخانكة وقليوب وشبين القناطر والقناطر الخيرية دون المطالبة بزيادة اية اعباء مالية
عدد 15 مهندس بالوحدة المحلية لمركز ومدينة الخانكة
عدد 10 مهندس بالوحدة المحلية لمركز ومدينة قليوب
عدد 10 مهندس بالوحدة المحلية لمركز ومدينة شبين القناطر
عدد 10 مهندس بالوحدة المحلية لمركز ومدينة شبين القناطر
–تكون ضوابط الاختيار حسب اعلي الدرجات فى الاختبارات
المستندات المطلوبة
–تقديم ملف يحتوي على صور من المستندات المطلوبة على ان يتم تقديم الاصل فى حالة الاختيار وتكون مطابقة لما تم تقديمه سابقا وهى كالتالي ( طلب التقديم- شهادة المؤهل- شهادة تادية الخدمة العسكرية- الكارنية الصادر من نقابة المهندسين- صورة بطاقة الرقم القومي- شهادة ميلاد مميكنة- صحيفة الحالة الجنائية- شهادات الخبرة ان وجدت)
–يبدا التقديم فى اليوم التالي لنشر الاعلان على الصفحة الرسمية لمحافظة القليوبية والبوابة الالكترونية لمحافظة القليوبية ولمدة اسبوعين ويكون التقديم بالادارة العامة للموارد البشرية بديوان عام المحافظة شخصيا ولن يلتفت الى الطلبات المقدمة قبل او بعد انتهاء مواعيد الاعلان او التى ترد بالبريد
المصدر: صدى البلد
كلمات دلالية: القناطر الخيرية القليوبية بنها المزيد
إقرأ أيضاً:
محافظ أسوان: حركة تنقلات لـ10 مديرين للإدارات الهندسية والتنظيم بين الوحدات المحلية
أصدر اللواء دكتور إسماعيل كمال محافظ أسوان قراراً بإجراء حركة تنقلات لعدد 10 من مديرى الإدارات الهندسية والتنظيم بين الوحدات المحلية بمختلف مراكز ومدن المحافظة .
وأكد الدكتور إسماعيل كمال على أن الهدف من إجراء هذه الحركة هو سرعة أداء الخدمات الجماهيرية بكل أمانة ونزاهة وكفاءة ، مع حسن معاملة المواطنين من خلال تنفيذ النهج الجديد للمحافظة بإستخدام الوسائل والأدوات العصرية الحديثة ، والتكنولوجية لتحقيق الدقة والشفافية والعدالة فى الخدمة المقدمة للمواطن البسيط .
حركة تنقلاتولفت المحافظ إلى أننا نعمل جاهدين كجهاز تنفيذى لتطوير الأداء والتحديث المستمر لأساليب وطرق التيسير والتسهيل لتلقى الخدمة في أسرع وقت ضمن الجهود الهادفة للفصل بين متلقى ومقدم الخدمة حيث يتحقق ذلك من خلال ضخ دماء جديدة لإحداث نقلة نوعية بمستوى الخدمات المقدمة للمواطنين .
ويأتى في إطار دفع عجلة العمل ، وتطوير العمل المؤسسى ، وفقاً لرؤية مصر 2030 لتطبيق منظومة التحول الرقمى تنفيذاً لتوجيهات الرئيس عبد الفتاح السيسى .
فيما اعتمد اللواء دكتور إسماعيل كمال محافظ أسوان حركة محليات لندب بعض العاملين للعمل بالوظائف والوحدات المحلية المختلفة وذلك لحين شغلها بالطرق القانونية.
حيث تضمنت الحركة ندب علاء الدين ممدوح للعمل رئيساً للوحدة المحلية لمدينة الرديسية ، ومحمد محمود ربيع للعمل نائباً لرئيس مدينة أسوان ، وإبراهيم حسين عبد الله للعمل سكرتير لمدينة الرديسية ، ويحيى مصطفى محمد للعمل منسقاً لوحدة حياة كريمة .
وتقادم أحمد عبد الرسول للعمل سكرتير لمدينة كوم أمبو، وسالم حسن أبو ضيف للعمل سكرتير لقرية حجازة بكوم أمبو ، وسعيد جمال سعيد للعمل سكرتير لقرية الجعافرة ، ومايكل رفعت زاخر للعمل رئيس حى غرب بمدينة أسوان ، ومحمد صلاح محمد مندور للعمل رئيساً لقرية كركر .
فضلاً عن عودة أبو الحسن بدرى سكرتير مدينة الرديسية ، وهيثم محمد سكرتير مدينة كوم أمبو لجهة عملهما الأصلية .
وأكد الدكتور إسماعيل كمال على أن التقييم مستمر لأختيار أفضل الكوادر المؤهلة للإسراع بمنظومة العمل ورفع مستوى النظافة والتفاعل مع مشاكل المواطنين لوضع الحلول العاجلة لها .
اعتقال أحد كبار ضباط المخابرات الجوية بعهد النظام المخلوع في سوريا (شاهد)