الشارقة الرقمية تحصد جائزة سيركولارو للتحوُّل الرقمي
تاريخ النشر: 26th, March 2025 GMT
حصدت حكومة الشارقة ممثَّلة بدائرة الشارقة الرقمية جائزة "سيركولارو" للتحوُّل الرقمي في تكنولوجيا المعلومات اعترافاً بتميُّزها في تطبيق خدمات التوقيع الإلكتروني والتصديق الرقمي ضمن مركز بيانات حكومة الشارقة.
تسلّم درع الجائزة الشيخ سعود بن سلطان القاسمي مدير عام الدائرة.
وجاء اختيار حكومة الشارقة لنيل هذه الجائزة من بين عدد من الحكومات في المنطقة تقديراً لريادتها في تطبيق نهج سيركولارو للخدمات المشتركة، عبر توظيف البنية التحتية والموارد التقنية بكفاءة عالية.
وقال الشيخ سعود بن سلطان القاسمي، إن الجائزة تجسد الدور المحوري الذي تلعبه الدائرة في تمكين الابتكار وبناء منظومة رقمية متكاملة ومستدامة من خلال تبنّي حلول رقمية ذكية وآمنة تدعم تقديم خدمات رقمية عالية الجودة تلبّي احتياجات الجهات الحكومية المحلية وتسهم في تعزيز كفاءة الأداء الحكومي وتقليل الأثر البيئي.
وأكد أن الدائرة تمضي بخطى واثقة نحو ترسيخ مفهوم "التحوُّل الرقمي المسؤول" الذي لا يقتصر على تسريع الإجراءات وحسب، بل يمتد ليشمل بناء مستقبل رقمي مستدام يخدم الإنسان والمجتمع.
وأوضح أن خدمات التوقيع والمصادقة الرقمية التي طبّقتها دائرة الشارقة الرقمية عبر منصة سيركولارو المتطورة، تُعَدُّ نموذجاً عملياً لهذا التوجُّه حيث أسهمت في تقليص الاعتماد على المعاملات الورقية وتبسيط عملية المصادقة على الوثائق وتحقيق وفورات ملموسة في استهلاك الموارد والطاقة.
المصدر: وامالمصدر: صحيفة الاتحاد
كلمات دلالية: الشارقة التحول الرقمي
إقرأ أيضاً:
“الموارد البشرية والتوطين” تطلق “المحفظة الرقمية” لتقديم خدمات مالية متكاملة للشركات
أطلقت وزارة الموارد البشرية والتوطين بالتعاون مع مصرف أبوظبي الاسلامي “المحفظة الرقمية”، وذلك ضمن باقة الخدمات الرقمية التي تقدمها الوزارة، بما يدعم تحقيق استراتيجية حكومة دولة الإمارات في التحول الرقمي الشامل للخدمات.
وتتيح “المحفظة الرقمية” للمتعاملين من الشركات القيام بعمليات الدفع لخدمات الوزارة، وتسديد الرسوم والالتزامات المالية بشكل آني عبر المحفظة، التي تقدم خدمات مالية متكاملة لما تحققه من ربط بين الوزارة والمصرف، بالشكل الذي يعزز كفاءة الخدمة، ويحقق قيمة مضافة للمتعاملين.
ودعا سعادة محمد صقر النعيمي وكيل الوزارة المساعد لقطاع الخدمات المساندة الشركات إلى التسجيل في “المحفظة الرقمية” والاستفادة من الخدمات التي تقدمها وذلك من خلال نظام الوزارة، عبر خدمة “التسجيل بالمحفظة الإلكترونية للشركات”، واستخدام المحفظة في عمليات الدفع بعد اعتماد طلب التسجيل من قبل البنك.
وقال إن إطلاق المحفظة يأتي كمرحلة أولى من الخدمة التي سيتم توسيعها لتشمل خيارات متعددة من البنوك في المراحل اللاحقة، بما يدعم تحقيق الشمول المالي، وينسجم مع استراتيجية الوزارة في تعزيز كفاءة سوق العمل وسهولة أداء الأعمال وتعزيز تنافسية ومرونة سوق العمل وزيادة جاذبيته، وترسيخ مكانة الدولة كبيئة رائدة للاستثمار وخدمات الأعمال.
وأكد مواصلة الوزارة لجهودها في توسيع التحول الرقمي في الخدمات، وتعزيز تكاملية مشروع تصفير البيروقراطية، عبر الربط مع مختلف الجهات وتسهيل انسيابية الأعمال، وتقديم تجربة رائدة لخدمات الوزارة للمتعاملين تدعم ريادة الدولة في مجالات الخدمات الحكومية، والتحول للخدمات الرقمية، وتعزيز التكامل في الخدمات الحكومية.
وكانت وزارة الموارد البشرية والتوطين حققت إنجازات ريادية في مجالات التحول الرقمي، وإدراج إمكانات الذكاء الاصطناعي في تعزيز الخدمات، وتسريع مسيرة الريادة الحكومية، خصوصا بعد نقل عمليات الوزارة كافة إلى فيدنت، كما نجحت في إنجاز أكثر من 34 مليون عملية ذكية للمتعاملين العام الماضي 2024 بنسبة زيادة 59% عن العام السابق 2023، وحصلت على العديد من الجوائز المهمة في مجالات تصفير البيروقراطية الحكومية عبر كفاءة الإنجاز، ومستوى الابتكار والتكامل الذي تحققه في الخدمات.
وبلغت نسبة الإنجاز 100% في 52 خدمة ضمن المرحلة الثانية من مشروع تصفير البيروقراطية، بعد استكمال إنجاز المرحلة الأولى، وتم تقليص زمن إنجاز المعاملة من 30 يوم عمل إلى 5 أيام فقط، وتحويل بعضها إلى خدمات آنية يتم الحصول عليها مباشرة، وتقليص الزيارات، ما يعكس تحولا رقميا جذريا في الخدمات الحكومية.وام
العدو الإسرائيلي يشدد إجراءاته العسكرية على حاجز الحمرا في الأغوار الشمالية