وفاة عامل على حاجز برطعة العسكري أثناء توجهه للعمل داخل أراضي الـ48
تاريخ النشر: 13th, March 2025 GMT
توفي، مساء اليوم الخميس 13 مارس 2025، عامل على حاجز برطعة العسكري شمال غرب جنين، أثناء توجهه للعمل داخل أراضي عام 1948.
وقالت بلدية برطعة، إن العامل صلاح محمد سهيل من بلدة دير الغصون، قد توفي، بعد تعرضه لنوبة قلبية، أثناء انتظاره على حاجز برطعة.
ويعاني العمال الفلسطينيون الذين يحملون تصاريح لدى توجههم إلى أماكن عملهم، إذ يبدأ يومهم في ساعة مبكرة جدا قبل بزوغ الفجر، وينتظرون ساعات على حواجز الاحتلال العسكرية، ويخضعون فيها لعمليات تفتيش تنكيلية، قبل مواصلة طريقهم إلى مكان العمل.
وحولي 150 ألف عامل من الضفة الغربية فقدوا عملهم داخل أراضي الـ48، بسبب القيود الإسرائيلية المفروضة على وصول العمال إلى أماكن العمل، منذ تشرين الأول/أكتوبر الماضي، بحسب تقرير للبنك الدولي.
المصدر : وكالة سوا اشترك في القائمة البريدية ليصلك آخر الأخبار وكل ما هو جديد المزيد من آخر أخبار فلسطين أول رد من الرئاسة الفلسطينية على تصريحات ترامب بشأن سكان غزة أحدث إحصائية لعدد شهداء غزة الإعلامي الحكومي بغزة: نحذر من التداعيات الكارثية لإغلاق المعابر الأكثر قراءة إسرائيل تنفي إحراز تقدم في مفاوضات المرحلة الثانية من اتفاق غزة توقيع اتفاقيتين لتحسين إدارة النفايات الصلبة في غزة والضفة محدث: غزة: 3 شهداء بقصف إسرائيلي على حي الشجاعية أبو عبيدة : ما لم يأخذه العدو بالحرب لن يأخذه بالتهديدات والحيل عاجلجميع الحقوق محفوظة لوكالة سوا الإخبارية @ 2025
المصدر: وكالة سوا الإخبارية
إقرأ أيضاً:
تكليف هالة صالح للعمل أمينًا عامًا مساعدًا بجامعة المنوفية
تابع أحدث الأخبار عبر تطبيق
أصدر الدكتور أحمد القاصد. رئيس جامعة المنوفية قرارا بتكليف هالة صالح سليمان مدير عام الإدارة العامة للصناديق الخاصة والوحدات ذات الطابع الخاص للقيام بعمل أمين عام الجامعة المساعد لمدة ستة أشهر أو لحين الانتهاء من إجراءات الإعلان عن الوظيفة.
كما أكد رئيس الجامعة على أهمية الجهاز الإدارى في خدمة العملية التعليمية ومنظومة العمل بالجامعة، مؤكدا على أهمية التطوير المستمر وإعادة الهيكلة لتحقيق خطة ورؤية الجامعة لتحقيق أهداف التنمية المستدامة ورؤية مصر 2030.
وأشار الدكتور أحمد القاصد إلى سعى الجامعة إلى تطوير الهيكل التنظيمي ليكون أكثر مرونة وكفاءة، بالإضافة إلى تطوير الأنظمة المالية والإدارية، وقد بدأت الجامعة بالفعل في تجربة إعادة الهيكلة الإدارية والمالية لمنظومة العمل في مختلف الكليات والإدارات والمستشفيات الجامعية، موضحا أن الاستثمار في الكوادر الإدارية عنصرا هاما للتطوير.
وأضاف القاصد، أن الجامعة تسعى إلى توفير بيئة عمل محفزة وإيجابية للعاملين بالجهاز الإداري، بما يساهم في زيادة الرضا الوظيفي والإنتاجية، ويشمل ذلك تحسين الخدمات المقدمة لهم وتلبية احتياجاتهم.