الكوادر النسائية في أمانة المدينة المنورة يقدمن دورًا بارزًا في تعزيز جودة العمل البلدي
تاريخ النشر: 9th, March 2025 GMT
المناطق_واس
تواصل الكوادر النسائية بأمانة منطقة المدينة المنورة جهودهن الحثيثة في تحقيق النجاح والتطوير، والمساهمة في تعزيز جودة العمل البلدي، وتحقيق الأهداف التنموية التي تجعل المدينة نموذجًا يحتذى به في مختلف المجالات، وذلك ضمن إطار الجهود الرامية إلى تحسين الخدمات وتعزيز الاستدامة الحضرية بما يتماشى مع مستهدفات رؤية المملكة 2030.
وتؤدي الكوادر النسائية في الأمانة دورًا بارزًا في تنفيذ المبادرات والمشاريع، التي تهدف إلى تحسين الخدمات البلدية والارتقاء بجودة الحياة لسكان وزوار المدينة المنورة، من خلال تطبيق أحدث التقنيات والابتكارات في مجالات التخطيط العمراني، والصحة البيئية، والخدمات الرقمية، ويسهمن في تطوير المشروعات التنموية وتعزيز الوعي المجتمعي بأهمية الحفاظ على البيئة والاستدامة.
أخبار قد تهمك أمانة المدينة المنورة تنفذ أكثر من 8 آلاف جولة رقابية على الأسواق والمنشآت التجارية 17 فبراير 2025 - 3:52 صباحًا إطلاق “الدليل الإرشادي” لضبط وضمان جودة أعمال السجل العقاري بالمدينة المنورة 12 فبراير 2025 - 12:41 مساءًوأكدت الأمانة أن تمكين المرأة في القطاعات البلدية يعكس التزامها بتطوير بيئة العمل وتعزيز الكفاءة، مشيدةً بالدور الفاعل الذي تؤديه الموظفات في دفع عجلة التقدم وتحقيق التنمية المستدامة، مشيرةً إلى أن المرأة السعودية أثبتت جدارتها في مختلف المجالات، لا سيما في قطاع الخدمات البلدية، وتسهم في وضع وتنفيذ الخطط التطويرية التي تعزز من جاذبية المدينة المنورة كمكان للعيش والعمل والاستثمار.
وأبانت أن الكوادر النسائية يعملن على تقديم أفكار إبداعية ومشاريع نوعية، سواء من خلال تحسين المشهد الحضري أو تطوير الخدمات الرقمية التي تسهل تقديم الخدمات للمواطنين والمقيمين بكفاءة عالية, ويشاركن في برامج الرقابة الميدانية والتخطيط الإستراتيجي، مما يُظهر مستوى التقدم الذي وصلت إليه المرأة السعودية في مختلف الميادين، مؤكدةً استمرار دعمها للكوادر النسائية، وإتاحة المزيد من الفرص لهن للمشاركة بفعالية في تنمية وتطوير المدينة المنورة، بما يسهم في تحقيق بيئة حضرية متطورة ومستدامة.
المصدر: صحيفة المناطق السعودية
كلمات دلالية: أمانة المدينة المنورة الكوادر النسائية الکوادر النسائیة المدینة المنورة
إقرأ أيضاً:
أمانة القصيم تحقق المركز الأول في قياس مؤشر جودة البيانات الوظيفية
حققت أمانة منطقة القصيم المركز الأول على مستوى أمانات المناطق في قياس مؤشر جودة البيانات الوظيفية للعام 2024م، نتيجة للجهود المتواصلة التي تبذلها الأمانة في تحسين جودة البيانات الوظيفية، فيما حصلت بلدية الرس، وبلدية البكيرية، وبلدية الفويلق، وبلدية البصر، وبلدية الظاهرية على تصنيف “متميز”، بعد تحقيقها مجموع نقاط بلغ 400 نقطة، وهو أعلى تقييم على مستوى بلديات المملكة.
ويُبرز هذا التفوق جهود البلديات في تحسين أداء البيانات الوظيفية وتطبيق أفضل الممارسات في إدارة الموارد البشرية، فيما يعد هذا الإنجاز دليلاً على التزام أمانة منطقة القصيم بالتميز في الأداء الحكومي، بما يتماشى مع رؤية المملكة 2030 .