زيادة 25% في هذا الموعد | شروط الجمع بين معاش تكافل وكرامة
تاريخ النشر: 4th, March 2025 GMT
زيادة جديدة تنتظرها 4.7 مليون أسرة، في معاش تكافل وكرامة ، بعد تصريحات وزير المالية بزيادتها بنسبة 25 % بداية من شهر إبريل المقبل.
و شغلت محركات البحث تساؤلات الآلاف من المواطنين مستحقي معاش تكافل وكرامة، عن موعد صرف معاش شهر مارس الجاري 2025 .
موعد صرف معاش تكافل وكرامة لـ شهر مارس 2025
يبدأ صرف معاش تجميع وكرامة عن شهر مارس 2025، السبت 15 مارس 2025، وتقوم وزارة التضامن بصرف معاشات تكافل وكرامة يوم 15 من كل شهر، حيث يتم الصرف من خلال جميع ماكينات الصراف الألي المتاحة للبنوك المنتشرة على مستوى الجمهورية، كما يمكنهم إجراء الدفع الإلكتروني، وجميع المعاملات الحكومية والمشتريات.
قيمة و موعد تطبيق الزيادة الجديدة لـ معاش تكافل وكرامة
وزير المالية، أحمد كجوك ، كشف عن تفاصيل زيادة معاش تكافل وكرامة بنسبة 25 % بداية من شهر إبريل بشكل دائم، مع اتاحة مبلغ مادي خلال شهر رمضان.
آليات الجمع بين معاش تكافل وكرامة
أجاز قانون الضمان الاجتماعي والدعم النقدي، الجمع بين برنامج تكافل "الدعم النقدي المشروط" وبرنامج كرامة “الدعم النقدي غير المشروط، وذلك وفقًا للشروط المحددة قانونًا.
و وفقًا للمادة 13 من مشروع القانون، يُسمح بالجمع بين تكافل وكرامة في حال استيفاء الشروط المقررة لكل برنامج، إلا أن اللائحة التنفيذية هي التي ستحدد القواعد التفصيلية لضبط هذا الجمع بما يحقق العدالة بين الفئات المستحقة.
قيمة الدعم النقدي والحدين الأدنى والأقصى له، يتم تحديدها بقرار من رئيس مجلس الوزراء، بناءً على عرض الوزير المختص ووزير المالية، على أن تتم مراجعته كل ثلاث سنوات وفقًا لنتائج بحث الدخل والإنفاق.
المصدر: صدى البلد
كلمات دلالية: وزير المالية الحكومة تكافل وكرامة قانون الضمان الإجتماعي معاش تكافل وكرامة موعد صرف معاش تكافل وكرامة مارس 2025 المزيد معاش تکافل وکرامة الجمع بین
إقرأ أيضاً:
الجمع بين أكثر من وظيفة.. هل يتعارض مع التأمينات الاجتماعية؟
طرح أحد المستفيدين من نظام التأمينات الاجتماعية، سؤالًا حول جواز العمل لدى أكثر من جهة في نفس الوقت في نظام التأمينات الاجتماعية.
googletag.cmd.push(function() { googletag.display('div-gpt-ad-1600588014572-0'); }); وأجابت المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية عبر حسابها الرسمي على منصة "إكس"، إذ أكدت أن النظام يُتيح للمشترك العمل لدى أكثر من صاحب عمل، مع الالتزام بشروط محددة لضمان الحقوق التأمينية للطرفين. .article-img-ratio{ display:block;padding-bottom: 67%;position:relative; overflow: hidden;height:0px; } .article-img-ratio img{ object-fit: contain; object-position: center; position: absolute; height: 100% !important;padding:0px; margin: auto; width: 100%; } التأمينات الاجتماعية - أرشيفية
أخبار متعلقة المملكة تدين الهجوم الإرهابي الذي وقع في (باهالجام) بجامو وكشميرحتى الساعة الـ 8 مساءً.. أمطار رعدية ورياح شديدة على الباحةالمادة 20 من نظام التأمينات
وبحسب المادة 20 من الباب الثالث في نظام التأمينات الاجتماعية، فإن كل صاحب عمل يلتزم منفردًا بسداد الاشتراكات التأمينية المطلوبة، بناءً على الأجر الذي يدفعه للمشترك.
إلا أن النظام وضع سقفًا لمجموع أجور الاشتراك التي تُحسب عليها الاشتراكات وهو 45,000 ريال شهريًا.
فإذا تجاوز مجموع الأجور هذا الحد، يتم تقليص قيمة الأجور الخاضعة للاشتراك بنسب تتناسب مع دخل المشترك من كل جهة عمل.
وقد أُوكل إلى محافظ المؤسسة تحديد آليات تطبيق هذا التنظيم.