جامعة المنصورة تحتضن فعاليات ملتقي الخريجين والتوظيف الرابع بكلية التربية الرياضية
تاريخ النشر: 18th, February 2025 GMT
تابع أحدث الأخبار عبر تطبيق
نظمت وحدة متابعة الخريجين بكلية التربية الرياضية، اليوم الأثنين، ملتقي الخريجين والتوظيف الرابع، والمنعقد تحت رعاية الدكتور شريف يوسف خاطر رئيس الجامعة، وريادة الدكتور محمد عبد العظيم نائب رئيس الجامعة لشؤون خدمة المجتمع وتنميه البيئة، وإشراف الدكتور أحمد عبد العظيم عميد كلية التربية الرياضية، وتنظيم الدكتور خالد محمد زيادة وكيل الكلية لشئون خدمة المجتمع وتنمية البيئة، وتنسيق الدكتور عمرو علي شادي مدير وحدة متابعة الخريجين بكلية التربية الرياضية.
وأكد الدكتور أحمد عبد العظيم، أن الملتقى يهدف لتنفيذ رؤية الجامعة بتقديم كافة أوجه الدعم والتأهيل لخريجى كلية التربية الرياضية، وفتح آفاق جديدة لهم في سوق العمل.
وأشار الدكتور خالد زيادة أن الملتقي يعد فرصة رائعة للخريجين وتطوير قدراتهم وثقل مهاراتهم مما يساعدهم في الحصول علي أفضل فرص للعمل.
وأضاف الدكتور عمرو شادي أن الملتقي يتضمن العديد من ورش العمل التي تسهم في تطوير قدرات الخريجين، وتشمل كتابة السيرة الذاتية، والتخطيط المهني، وكيفية إجتياز المقابلة الشخصية، والمهارات الأساسية لتشغيل المشروعات الرياضية، و التغذية العلاجية التخصصية، وتطبيقات الذكاء الاصطناعي في علوم الرياضة.
فيما بدأت فعاليات الملتقي بورشة عمل حاضر فيها الدكتورة مني ابو العز المدير التنفيذي للمراكز الجامعية للتطوير المهني، وركزت خلالها على عمل تدريبات لإكساب المشاركين مهارات أساسية يحتاجها كل فرد في مسيرته المهنية بداية من كتابة السيرة الذاتية،
والتدريب حول كيفية كتابة سيرة ذاتية مهنية تجذب انتباه أصحاب العمل، و أسس كتابة السيرة الذاتية بشكل احترافي، بما في ذلك عرض المهارات، الخبرات العملية، والشهادات الأكاديمية بطريقة منظمة تسهم في تقديم صورة مثالية عن المتقدم للوظائف.
كما تم عقد ورشة عمل عن التخطيط المهني حاضرها الدكتورة سارة المرسي وشملت التخطيط المهني، وكيفية تحديد الأهداف المهنية، و بناء خطة عمل فعالة، و كيفية اكتشاف الفرص المناسبة فى سوق العمل و كيفية بناء شبكة علاقات مهنية قوية، وأهمية التدريب علي فنيات كتابة السيرة الذاتية.
وتستمر فعاليات ملتقي الخريجين والتوظيف الرابع على مدار 4 أيام وتتضمن العديد من المحاور الهامة التي تهم الخريجين في مجال التوظيف وفرص العمل.
المصدر: البوابة نيوز
كلمات دلالية: الدكتور شريف يوسف خاطر الدكتور احمد عبد العظيم الدكتور محمد عبد العظيم المقابلة الشخصية جامعة المنصورة خدمة المجتمع وتنمية البيئة عميد كلية التربية الرياضية كلية التربية الرياضية کتابة السیرة الذاتیة التربیة الریاضیة
إقرأ أيضاً:
50 شراكة جديدة مع «سوق العمل» لتوظيف الخريجين
دينا جوني (أبوظبي)
أخبار ذات صلةأعلنت وزارة التعليم العالي والبحث العلمي أن عام 2025 سيشهد شراكات جديدة متعددة مع مؤسسات القطاعين الخاص والحكومي تصل إلى 50 اتفاقية لتقديم فرص أكبر لتوظيف الخريجين. ولفتت إلى أن الأعوام الخمسة الماضية شهدت ارتفاع عدد مؤسسات التعليم والتدريب المهني المعتمدة من 16 مؤسسة في عام 2019 إلى 61 مؤسسة في عام 2024، بنسبة وصلت إلى نحو 280%، في توجه واضح نحو تطوير البرامج الأكاديمية لتتلاءم أيضاً مع احتياجات التوظيف وسوق العمل، بالإضافة إلى تقديم خيارات أوسع للطلبة الخريجين من مؤسسات التعليم العام.
وأكدت الوزارة أنها تعمل على إطلاق مجموعة متكاملة من المشاريع والبرامج التحولية ذات الأولوية لتمكين عمل الوزارة، وتحقيق إنجازات نوعية ترتقي بنواحي القطاع كافة، وتعزز كفاءته وجودة مخرجاته وقدرتها على الإبداع والتميز في سوق العمل، ذلك انطلاقاً من إيمانها بأن النجاح الحقيقي لقطاع التعليم العالي يتمثل في تكامل الجهود بين المؤسسات التعليمية وسوق العمل لتخريج أجيال تمتلك المعرفة والإمكانات اللازمة للمساهمة بفعالية في القطاعات الاقتصادية والاجتماعية.
ومن المبادرات ذات الأولوية التي تعمل الوزارة على تنفيذها هي مبادرة إعادة تصميم رحلة الطالب، وذلك بالتعاون مع شركائها على المستويين المحلي والاتحادي؛ بهدف واحد هو عدم تخلف أي طالب عن ركب التعليم العالي.
وأشارت الوزارة إلى أن تحديث السياسات والإجراءات، بما يتماشى مع متطلبات المرحلة الحالية والتوجهات المستقبلية يعد ركيزة أساسية في تطوير منظومة التعليم العالي والبحث العلمي. ويتم ذلك من خلال وضع إطار شامل لتقييم المؤسسات والبرامج، استناداً إلى مخرجاتها، بما يضمن جودة التعليم وتحقيق أعلى معايير الكفاءة. كما يشمل هذا التطوير إطلاق ميزة الاعتراف التلقائي بالشهادات الجامعية للطلبة المبتعثين خارج الدولة، مما يتيح لهم الحصول على الاعتراف بشهاداتهم الجامعية الصادرة من الخارج بشكل مسبق، من دون الحاجة إلى تقديم طلب، كما كان معمولاً به سابقاً.