بعد قرار «القومي للأجور».. موعد تطبيق الزيادة في القطاع الخاص والضوابط
تاريخ النشر: 13th, February 2025 GMT
تطبيق زيادة الأجور.. شهدت محركات البحث خلال هذه الساعات الماضية اقبالًا من قبل المواطنين، متساءلين عن موعد تطبيق الزيادة في القطاع الخاص، ذلك عقب إعلان المجلس القومي للأجور عن رفع الحد الأدنى للأجور لجميع العاملين في القطاع الخاص دون أي استثناءات.
موعد تطبيق الزيادة في القطاع الخاصوفي هذا الصدد، ترصد «الأسبوع»، لزوارها ومتابعيها كل ما يخص موعد تطبيق الزيادة في القطاع الخاص، وذلك من خلال خدمة إخبارية شاملة يقدمها الموقع على مدار اليوم من هنا.
قرر المجلس القومي للأجور خلال اجتماعه، عن زيادة الحد الأدنى للعاملين بالقطاع الخاص بنحو 1000 جنيه، ليصل إلى نحو إلى 7000 جنيه مقابل 6000 جنيه، على أن يتم تطبيقها اعتبارًا من 1 مارس 2025، لجميع العاملين في منشآت القطاع الخاص دون أي استثناءات.
كما أصدر المجلس قرارا بزيادة قيمة العلاوة الدورية للعاملين بالقطاع الخاص بحد أدنى 3% من أجر الاشتراك التأميني وبما لا يقل عن 250 جنيهاً شهرياً، وذلك تنفيذا لتوجيهات الرئيس عبد الفتاح السيسي، وذلك في إطار الجهود المستمرة لدعم العاملين وتحسين مستوى معيشتهم.
جاء قرار زيادة الحد الأدنى للأجور عقب مناقشات موسعة ترأستها الدكتورة رانيا المشاط، وزيرة التخطيط والتعاون الدولي بصفتها رئيس المجلس القومي للأجور، بحضور ممثلي اتحاد العمال، واتحاد الصناعات، وجمعيات رجال الأعمال، إلى جانب عدد من الوزراء والمسؤولين الحكوميين المعنيين بملف تحديد الأجور في القطاع الخاص.
والجدير بالذكر، إلى أن الحد الأدنى لأجور القطاع الخاص شهد 6 زيادات، منذ إنشاء المجلس القومى للأجور فى 2022، وهى كالتالي:
1- يناير 2022 ارتفع لـ 2400.
2- يناير 2023 ارتفع لـ2700.
3- يوليو 2023 ارتفع مرة أخرى ليصل إلى 3000 جنيه.
4- يناير الماضى 2024 ارتفع ليصل إلى 3500 جنيه.
5- مايو الماضى 2024 ارتفع إلى 6000 آلاف جنيه.
6- اعتبارًا من مارس 2025 سيتم رفعه لـ 7000 جنيه.
اقرأ أيضاًمحمود ذكى: زيادة الأجور لأفراد "العمالة اليومية غير المنتظمة" بجامعة طنطا
هل زيادة الأجور مرتبطة بتعويم جديد للجنيه؟.. متحدث الوزراء يجيب (فيديو)
أستاذ استثمار: قرارات الرئيس بزيادة الأجور لحماية المواطن والاقتصاد
المصدر: الأسبوع
كلمات دلالية: رفع الحد الأدنى للأجور رفع الحد الأدنى للأجور للقطاع الخاص السيسي يوجه برفع الحد الأدنى للأجور رفع الحد الأدنى للأجور للعاملين بالقطاع الخاص موعد تطبيق الزيادة على المعاشات قرارات الرئيس برفع الحد الأدنى للأجور رفع الحد الأدنى للأجور 50 قرارات الرئيس رفع الحد الأدنى للأجور موعد تطبيق الزيادة الجديدة رفع الحد الأدنى للأجور في القطاع الخاص رفع الحد الأدنى للأجور بالقطاع الخاص موعد رفع الحد الأدنى للأجور رفع الحد الأدنى للأجور إلى 7000 جنيه تفاصيل رفع الحد الأدنى للأجور السيسي يرفع الحد الأدنى للأجور الحد الأدنى للأجور القومی للأجور زیادة الأجور
إقرأ أيضاً:
4424 فُرصة عمل في 12 محافظة.. بحد أدنى 7000 جنيه
أصدرت وزارة العمل اليوم الجمعة نشرة التوظيف نصف الشهرية ، التي تُعلن فيها عن فرص عمل جديدة في المحافظات ،تنسيقًا مع شركات القطاع الخاص.. وجدد محمد جبران وزير العمل ، دعوته إلى شباب مصر بالإقبال على العمل في القطاع الخاص، والإستفادة من كافة الخدمات التي تُقدمها الدولة المصرية من برامج تدريب مهني مجاني تؤهل الشباب على المهن التي يحتاجها سوق العمل، وعلى الوظائف التي تُعلن عنها "الوزارة" من خلال نشرة التوظيف نصف الشهرية، والتي تُوفر فرص عمل للشباب في القطاع الخاص.
ووجه "الوزير" جميع مديريات العمل بالمحافظات بتكثيف المتابعة بعد إعلان الوظائف،وإرسال تقرير للوزارة يفيد بإستلام راغب العمل الفرصة المناسبة له، وتحرى المصداقية فى نشر فرص العمل ،والتأكد من تطبيق الحد الأدنى للأجور في القطاع الخاص فى كل الوظائف. وقالت"الوزارة" في بيان أنها تلقت، طلبات جديدة من 72 شركة قطاع خاص في 13 محافظة لديها 4424 وظيفة مٌتوفرة الآن، في عددِ من التخصصات، منها لأصحاب القُدرات الخاصة "ذوي الهمم"، وذلك برواتب مجزية تحدد حسب المقابلة ،وفقاً للحد الأدنى للأجور ،فضلاً عن التأمين الصحي والاجتماعى.
وأوضحت "الوزارة" أن التقديم على هذه "الفرص الجديدة" خلال شهر مايو 2025،الجاري ، عن طريق مكتب الإدارة العامة للتشغيل بمقر "الوزارة" القديم بمدينة نصر، أو مديريات العمل بالمحافظات ، أو أرقام وعناوين الشركات المُرفقة مع هذا البيان، وكذلك على الموقع الرسمي لوزارة العمل على "الإنترنت".
وبحسب البيان قالت "الوزارة" أن نشرة التوظيف الدورية التي تَصّدُر كل 15 يومًا،من خلال الإدارة العامة للتشغيل برئاسة هبة أحمد مدير عام التشغيل بالوزارة، وإعداد منى شوقي باحث أول بـ"الإدارة"، تُعلِن اليوم عن فُرص عمل جديدة، مُتوفرة في 12 محافظة هي:القاهرة، والأسكندرية، والمنوفية، والقليوبية، والإسماعيلية، والغربية،والوادي الجديد، وبورسعيد، وجنوب سيناء، وبني سويف، المنيا، ودمياط .. وفي تخصصات: أخصائي تسويق ، وأخصائي موارد بشرية ، ومهندس إتصالات، ومهندسين كهرباء جميع التخصصات ، ومشرفي ميكانيكا وتحكم كهرباء ، ومدير صيانة ، ومحاسبين ، ومشرف تنجيد ، وليدى جارد – إناث ، ومشرف عام ، ومشرف موقع ، وشيف ، وأخصائي مشتريات ، وبائعين، ومقدم طلبات ، واخصائى تمويل ،وأمين مخازن، ومهندسين ميكانيكا ، وإنتاج وجودة، وأعمال إدارية، وسائقين رخصة أولى وثانية وثالثة، ومندوبين مبيعات ، ومراقبين جودة، وفنيين جميع التخصصات، ومشرفي إنتاج ، وأفراد أمن، ومهن الفندقة والمطاعم بكافة الأقسام ،وعمال انتاج،وعمال نظافة، وتخصصات أخرى.
وجاء في البيان أن النشرة تضم مجموعة من الوظائف لذوى همم بالمحافظات، وذلك لاستيفاء نسبة الـ 5 % من بين إجمالى عمالها من تلك الفئة ، برواتب مجزية، وذلك فى إطار تنفيذ خطة" الوزارة" بحصر وتدريب وتشغيل ذوي الهمم خلال الفترة الحالية ، وإلزام المنشآت بتشغيل نسبة 5% من إجمالي عمالها من ذوى القدرات الخاصة ،تنفيذًا للقانون رقم 10 لسنة 2018 ، ولتوجيهات الرئيس عبدالفتاح السيسي رئيس الجمهورية ، بدمجهم في سوق العمل…