شهد الدكتور شريف فاروق، وزير التموين والتجارة الداخلية، ومحمد جبران، وزير العمل، توقيع بروتوكول تعاون مشترك بين الوزارتين، بهدف دعم العمالة غير المنتظمة وتعزيز الحماية الاجتماعية لهذه الفئة، من خلال صرف 250 ألف كرتونة سلع غذائية خلال شهر رمضان، بالإضافة إلى منحة «الشهر الكريم» بقيمة 1000 جنيه.

منحة الشهر الكريم ودعم العمالة غير المنتظمة

أوضح محمد جبران أن البروتوكول يعكس اهتمام الدولة بحماية حقوق العمالة غير المنتظمة، مشيرًا إلى أن الوزارة تسعى لتوسيع مظلة الحماية الاجتماعية لهذه الفئة، ودمجها تدريجيًا في الاقتصاد الرسمي، مشيرا إلى أن البروتوكول يتضمن توزيع 250 ألف كرتونة سلع غذائية خلال شهر رمضان، بالإضافة إلى منحة الشهر الكريم بقيمة 1000 جنيه، التي تقدمها وزارة العمل ضمن المنح السنوية لهذه الفئة.

الفئات المستحقة لصرف منحة العمالة غير المنتظمة 2025

حددت وزارة العمل الفئات المستحقة لصرف منحة العمالة غير المنتظمة 2025، وهي:

عمال التراحيل.

محفظو القرآن الكريم والمقرئون.

خدم المنازل ومن في حكمهم.

العاملون المؤقتون في الزراعة، سواء في الحقول أو البساتين.

العاملون في مشروعات تربية الماشية أو الحيوانات الصغيرة والدواجن.

ملاك العقارات المبنية الذين يقل نصيب كل منهم من الدخل السنوي عن الحد الأدنى لأجر الاشتراك.

ملاك الأراضي الزراعية غير الحائزين لها، ممن تقل ملكيتهم عن فدان.

المرتلون والقيمة ومن في مثلهم من خدام الكنيسة.

صغار المشتغلين لحساب أنفسهم، مثل الباعة الجائلين، منادي السيارات، موزعي الصحف، وماسحي الأحذية المتجولين.

حائزو الأراضي الزراعية الذين تقل مساحة حيازتهم عن فدان، سواء كانوا ملاكًا أو مستأجرين.

شروط صرف منحة العمالة غير المنتظمة 2025

وفيما يخص منحة العمالة غير المنتظمة 2025، فقد حددت وزارة العمل مجموعة من الضوابط والشروط التي يجب توافرها لدى المتقدمين، ومن أبرز هذه الشروط:

أن يكون العامل غير المنتظم مسجلًا رسميًا في كشف إدارات ومديريات العمل بالمحافظات.

أن تكون المهنة التي يعمل بها مدونة في بطاقة الرقم القومي الخاصة به.

أن لا يقل عمر العامل عن 18 عامًا، ولا يتجاوز 60 عامًا.

ألا يكون العامل مستفيدًا من أي برامج حماية اجتماعية أخرى مثل معاش تكافل وكرامة أو معاش التضامن الاجتماعي.

ألا يكون ممتلكًا لأي سجلات تجارية.

تنسيق مستمر بين الوزارتين والقطاع الخاص

ينص البروتوكول على ضرورة التنسيق المستمر بين وزارتي التموين والعمل، بالإضافة إلى التعاون مع القطاع الخاص لضمان استمرار توفير السلع الغذائية طوال العام، وليس فقط خلال شهر رمضان. كما يتضمن البروتوكول عقد اجتماعات دورية لمتابعة جودة المنتجات وضمان وصولها إلى المستحقين في الوقت المحدد.

آليات توزيع الكراتين الرمضانية

يشمل البروتوكول أيضًا وضع آليات واضحة لتوزيع الكراتين الرمضانية، مع تحديد الجهات المسؤولة عن المتابعة والتقييم لضمان وصول الدعم إلى مستحقيه بكفاءة، ستتولى اللجان المشتركة بين الوزارتين مراقبة تنفيذ البروتوكول، وإعداد تقارير دورية عن مدى التقدم في تحقيق أهداف التعاون.

المصدر: الوطن

كلمات دلالية: منحة منحة العمالة غير المنتظمة كرتونة رمضان شهر رمضان منحة العمالة غیر المنتظمة 2025

إقرأ أيضاً:

مع بداية رمضان 2025.. زيادة منحة العمالة غير المنتظمة إلى هذا الرقم

متى موعد صرف منحة العمالة غير المنتظمة ؟ سؤال يتردد على ألسنة آلاف المواطنين الذين ينتظرون موعد صرف منحة العمالة الغير منتظمة بالزيادة الجديدة، خصوصًا بعد أن أعلن مجدي البدوي، نائب رئيس اتحاد عمال مصر، أن الرئيس عبد الفتاح السيسي منذ توليه المسؤولية، يولي اهتمامًا خاصًّا بالفئات التي عانت من التهميش مدةً طويلة، ومن بين هذه الفئات العمالة الغير منتظمة، التي حصلت على امتيازات غير مسبوقة خلال السنوات الأخيرة.

مضاعفة منحة العمالة غير المنتظمة

البدوي قال في تصريحات تلفزيونية إن وزارة العمل قررت زيادة المنحة المالية المقدمة إلى العمالة غير المنتظمة من 500 جنيه إلى 1000 جنيه، مشيرًا إلى أن هذه الخطوة تأتي ضمن خطط تحسين أوضاع هذه الفئة وتعزيز دعمها المالي.

اقرأ أيضًا:

كل ما تريد معرفته عن أبرز الفئات المستحقة لمنحة العمالة غير المنتظمة6 آلاف جنيه في السنة.. طريقة التقديم على منحة العمالة غير المنتظمة 20251000 جنيه.. طريقة التقديم على منحة العمالة غير المنتظمةجدول مواعيد صرف المنح الجديدة للعمالة غير المنتظمة بعد مضاعفتهاكل ما تريد معرفته عن أبرز الفئات المستحقة لمنحة العمالة غير المنتظمة6 آلاف جنيه في السنة.. طريقة التقديم على منحة العمالة غير المنتظمة 20251000 جنيه.. طريقة التقديم على منحة العمالة غير المنتظمةجدول مواعيد صرف المنح الجديدة للعمالة غير المنتظمة بعد مضاعفتهاصرف المنحة مع بداية رمضان

وأضاف البدوي أن المنحة الجديدة سيجري صرفها مع بداية شهر رمضان 2025، معربًا عن أمله في أن تسهم هذه المساعدة في تخفيف الأعباء الاقتصادية التي يواجهها العمال حاليًّا. 

الفئات المستحقة لمنحة العمالة غير المنتظمة

البدوي أكد أن قانون العمل حدد بوضوح من هم العمالة غير المنتظمة، وحصرها في أربع فئات رئيسية تشمل: الزراعة، وصيد الأسماك، والبناء، وعمال المحاجر، والعمالة اليومية في القطاع الخاص، وعمال التراحيل، وصغار المشتغلين لحسابهم الخاص، والباعة الجائلين، وموزعي الصحف، ما يسهم في تنظيم أوضاع هذه الفئة، وضمان حصولها على حقوقها.

مع بداية رمضان 2025 .. زيادة منحة العمالة غير المنتظمة إلى هذا الرقمتوجه حكومي لدعم العمالة غير المنتظمة

وقال إن الدولة تعمل على تعزيز حماية العمالة غير المنتظمة وتقديم مزيد من الدعم إليها، من خلال مبادرات وبرامج تهدف إلى تحسين أوضاعهم المعيشية وتأمين مستقبلهم الوظيفي.

وأطلقت وزارة العمل مبادرة لدعم هذه الفئة عبر تقديم منحة مالية شهرية قدرها 1000 جنيه.

الامتيازات المقدمة للعمالة غير المنتظمة

وفقًا لقانون العمل، يتم تشكيل مجلس إدارة لصندوق دعم العمالة غير المنتظمة بقرار من رئيس مجلس الوزراء، برئاسة الوزير المختص، ويحدد هذا القرار اختصاصات المجلس ونظام عمله، بالإضافة إلى المعاملة المالية لرئيس وأعضاء مجلس الإدارة، فضلًا عن تحديد فروع الصندوق بالمحافظات ولائحته الأساسية. 

مع بداية رمضان 2025 .. زيادة منحة العمالة غير المنتظمة إلى هذا الرقم

تمويل الصندوق: يتم تحصيل رسوم من أصحاب العمل الذين يشغِّلون عمالة غير منتظمة، وذلك بنسبة تتراوح بين 1٪ و3٪ من الأجور المدفوعة نظير الأعمال المنفذة.

القواعد المنظمة لتشغيل العمالة غير المنتظمة

يتولى الوزير المختص، بالتنسيق مع وزير التأمينات الاجتماعية، إصدار اللائحة المالية والإدارية للصندوق، والتي تتضمن القواعد المنظمة لتشغيل العمالة الغير منتظمة، إضافة إلى الخدمات المقدمة إليها وشروط الانتفاع بها، ومتطلبات السلامة والصحة المهنية، وكذلك توفير سبل الانتقال والإعاشة، وتحديد موارد الصندوق وأوجه إنفاقها وفقًا لأحكام القانون.

كما يُخصص للصندوق حساب خاص ضمن حساب الخزانة الموحد بالبنك المركزي المصري، مع إعداد قوائم مالية سنوية لمراجعة المركز المالي للصندوق، وخضوع أمواله إلى رقابة الجهاز المركزي للمحاسبات، على أن يتم تحويل الفائض إلى الخزانة العامة للدولة.

مع بداية رمضان 2025 .. زيادة منحة العمالة غير المنتظمة إلى هذا الرقمالخدمات المقدمة من صندوق دعم العمالة غير المنتظمة

يوفر صندوق العمالة غير المنتظمة 7 خدمات رئيسة تهدف إلى تحسين أوضاع هذه الفئة، وتشمل:

تقديم منح ومساعدات اجتماعية خلال الأعياد والمناسبات المختلفة، وفقًا لما تحدده اللائحة المالية والإدارية.دعم النفقات العلاجية والخدمات الطبية وفقًا للوائح الصندوق.تعزيز فرص التشغيل للعمالة غير المنتظمة.تدريب العاملين وتنمية مهاراتهم المهنية والفنية، مع توفير الأدوات اللازمة لأداء أعمالهم بكفاءة.توفير وسائل الانتقال والإعاشة والإقامة للعمال في المواقع النائية.ضمان توفير متطلبات السلامة والصحة المهنية وفقًا للمعايير المحددة.تقديم برامج ثقافية وترفيهية ورياضية، تشمل المسابقات والرحلات والمصايف لتنمية مهارات العاملين ثقافيًا ورياضيًا.ويُعَدُّ مشروع قانون العمل الجديد خطوة مهمة نحو تحسين أوضاع العمالة غير المنتظمة، من خلال تقديم دعم مالي مباشر وخدمات متعددة تعزز من استقرارهم المهني والمعيشي، مما يعكس التزام الدولة برعاية حقوقهم وضمان حياة كريمة لهم.

مقالات مشابهة

  • بخلاف منحة الـ1000 جنيه.. توزيع 250 ألف كرتونة سلع غذائية في رمضان للعمالة غير المنتظمة
  • الحكومة: ألف جنيه منحة للعمالة غير المنتظمة و250 ألف كرتونة بمناسبة رمضان
  • 250 ألف كرتونة رمضان و1000 جنيه منحة لعمالة غير المنتظمة
  • رابط الحصول على منحة الرئيس السيسي في رمضان للعمالة غير المنتظمة
  • موعد صرف منحة رمضان 2025 للعمالة غير المنتظمة وخطوات التقديم
  • خطوات التقديم في منحة رمضان 2025 للعمالة غير المنتظمة
  • مع بداية رمضان 2025.. زيادة منحة العمالة غير المنتظمة إلى هذا الرقم
  • منحة العمالة غير المنتظمة.. صرف 1000 جنيه في هذا الموعد
  • مع بداية رمضان.. زيادة منحة العمالة غير المنتظمة إلى 1000 جنيه