36 مؤشر أداء.. إطلاق البرنامج الوطني لتقويم التدريب بمعايير شاملة
تاريخ النشر: 6th, February 2025 GMT
أعلنت هيئة تقويم التعليم والتدريب عن إطلاق البرنامج الوطني لتقويم التدريب.
ويمثل خطوة استراتيجية نحو تطوير قطاع التدريب في المملكة العربية السعودية ورفع كفاءة المنشآت التدريبية الحكومية والخاصة.
ويهدف البرنامج إلى تحسين جودة التدريب وضمان مواءمته مع احتياجات سوق العمل.
وذلك من خلال إصدار معايير شاملة تتضمن 6 معايير رئيسة و20 معيارًا فرعيًا و36 مؤشر أداء، لقياس الكفاءة والجودة وتعزيز الشفافية.
يرتكز البرنامج على عملية منهجية مستمرة لتقويم الأداء، باستخدام أساليب وأدوات متقدمة تسهم في تحقيق التميز المهني وتعزيز كفاءة التدريب.
.article-img-ratio{ display:block;padding-bottom: 67%;position:relative; overflow: hidden;height:0px; } .article-img-ratio img{ object-fit: contain; object-position: center; position: absolute; height: 100% !important;padding:0px; margin: auto; width: 100%; } هيئة تقويم التعليم والتدريب - اليوم
كما يركز البرنامج على تقديم تقييم موضوعي وشامل للمنشآت التدريبية لدعم التحسين والتطوير المستدام، بما يواكب رؤية المملكة 2030.
يشمل البرنامج مجالات متعددة لتقويم التدريب، أبرزها تصميم وتنفيذ البرامج التدريبية لضمان توافقها مع احتياجات سوق العمل، وتطوير بيئة التدريب من حيث التجهيزات والمرافق.
هذا بالإضافة إلى عمليات التدريب ومخرجاته للتأكد من تحقيق الأهداف التدريبية المرجوة.
وتسعى الهيئة من خلال هذا البرنامج إلى بناء نموذج وطني رائد عالميًا في مجال تقويم التعليم والتدريب، وتعزيز جودة المنشآت التدريبية، وفق أفضل المعايير والممارسات الدولية.
وذلك تحقيقًا لمستهدفات رؤية المملكة 2030 في تطوير رأس المال البشري ودعم التنمية المستدامة.
المصدر: صحيفة اليوم
كلمات دلالية: عبدالعزيز العمري الرياض السعودية أخبار السعودية هيئة تقويم التعليم والتدريب التعلیم والتدریب
إقرأ أيضاً:
إطلاق برنامج تدريبي لتأهيل المهندسين الزراعيين بالمحافظات
تابع أحدث الأخبار عبر تطبيق
أطلقت وزارة الزراعة واستصلاح الأراضي، فعاليات البرنامج التدريبي المكثف لتأهيل المهندسين الزراعيين بالمحافظات بعنوان "مهارات الاتصال الإرشادي- تدريب مدربين TOT" والذي يستمر على مدار يومين وينفذه نخبة من خبراء معهد بحوث الإرشاد الزراعي والتنمية الريفية المتخصصون في هذا المجال.
ويهدف البرنامج إلى تنمية المهارات الاتصالية للمهندسين الزراعيين لتمكينهم من نقل المعرفة والتكنولوجيا الزراعية الحديثة بشكل أكثر كفاءة وفعالية بما يساهم في تحقيق التنمية الزراعية والريفية المستهدفة من ناحية، ومن ناحية أخرى تأهيل المهندسين الزراعيين بالإدارات الزراعية (الإنتاج الحيواني، والبساتين، وحماية الأراضي) للمشاركة في تنفيذ الأنشطة الإرشادية الزراعية لتعويض النقص المستمر في أعداد المرشدين الزراعيين على مستوى المحافظات.
ويتضمن البرنامج التدريبي عددا من المحاور الهامة منها "ماهية الاتصال وعناصره ووظائفه ومعوقاته" مما أتاح للمشاركين فهما أعمق لأسس التواصل الفعال، كما تناول السمات الأساسية للمرشد الناجح وقدرته على بناء علاقات وثيقة وقائمة على الثقة مع المزارعين، بالإضافة إلى المهارات الاتصالية المتنوعة التي يجب أن يمتلكها لضمان وصول المعلومات بوضوح وبشكل أكثر فعالية.
ومن المقرر أن تستكمل فعاليات البرنامج التدريبي غدًا الثلاثاء الموافق 8 أبريل 2025، حيث سيتم تناول موضوعات ذات أهمية قصوى تشمل "أساليب التدريب الإرشادي والمساعدات التدريبية" و"أنماط المتدربين والاتصال الإقناعي"، بهدف تزويد المهندسين المشاركين بأدوات عملية لتطبيقها في عملهم الميداني، ومن المقرر تنفيذ هذا البرنامج تباعا في مختلف محافظات الجمهورية.
يأتي هذا البرنامج التدريبي النوعي في إطار الجهود المتواصلة والمشتركة بين معهد بحوث الإرشاد الزراعي والتنمية الريفية والإدارة المركزية للإرشاد الزراعي لتأهيل كوادر إرشادية تمتلك قدرات ومهارات اتصالية أكثر فعالية لتعزيز الدور الحيوي للإرشاد الزراعي في تحقيق أهداف التنمية الزراعية المستدامة والنهوض بالقطاع الزراعي المصري.
1000192394 1000192397 1000192402 1000192400