برنامج تدريبي لتعزيز سلامة أنظمة المترو والترام بدبي
تاريخ النشر: 27th, January 2025 GMT
دبي - «الخليج»
اختتمت هيئة الطرق والمواصلات بالتعاون مع إدارة أمن المواصلات في شرطة دبي، برنامجاً تدريبياً يهدف إلى نقل وتبادل الخبرات لرفع مهارات موظفي الجهتين في إطار الجهود المشتركة لترقية الأداء.
ويمثل هذا البرنامج التبادلي السنوي، الذي يستهدف موظفي مترو وترام دبي إضافة إلى موظفي إدارة أمن المواصلات، خطوة لتعزيز التعاون وتنسيق الجهود المشتركة لضمان أعلى معايير السلامة والأمان وجودة الخدمة في أنظمة مترو وترام دبي.
وشمل البرنامج جلسات تدريبية مكثفة قدمتها إدارة أمن المواصلات لموظفي المترو والترام، وركزت على موضوعات محورية تضمنت الكشف المبكر عن الأنشطة الإرهابية، وتعزيز الوعي الأمني، وتقييم المخاطر، والتعامل الآمن مع الأجسام المشبوهة.
كما اشتمل البرنامج على إجراءات عملية لإدارة البلاغات والشكاوى، وتقديم إرشادات حول التعرّف إلى العملات المزورة، وجلسات هدفت إلى تزويد موظفي المواصلات العامة بمعارف ومهارات متقدمة تمكنهم من التعامل بكفاءة مع التحديات الأمنية المحتملة بهدف الحفاظ على بيئة آمنة للركاب.
في المقابل، قدمت الهيئة، ممثلة في شركةـ كيوليس ام اتش اي (مشغل مترو وترام دبي) تدريباً متخصصاً لموظفي إدارة أمن المواصلات ركّز على مواضيع أساسية مثل: هندسة أنظمة القطارات، والتعريف بأنظمة مترو وترام دبي، ومكونات أسطول القطارات، وإجراءات إخلاء القطارات.
وأسهمت هذه التدريبات في تعزيز المعرفة التشغيلية وتحسين تنسيق العمل بين الطرفين بما يضمن إدارة فعالة لأنظمة وخدمات القطارات في دبي.
وأكد اللواء عبيد الحثبور، مدير إدارة أمن المواصلات بشرطة دبي، أهمية التعاون المشترك في تعزيز أمن وسلامة منظومة النقل العام.
وقال: «تلعب إدارة أمن المواصلات دوراً محورياً في ضمان سلامة عمليات مترو وترام دبي، ويعكس تعاوننا مع هيئة الطرق والمواصلات التزامنا بتبادل الخبرات وتوحيد الجهود بين فرق العمل المختلفة، بما يضمن استمرارية كفاءة واعتمادية شبكة النقل العام في الإمارة. كما يسهم هذا التعاون في تحسين جودة الخدمة وتعزيز تجربة التنقل الآمن والمريح للركاب».
وأشار عبد المحسن إبراهيم كلبت، المدير التنفيذي لمؤسسة القطارات في هيئة الطرق والمواصلات، إلى أهمية هذه الشراكة.
وتحدث قائلاً: «يمثل هذا التعاون مع إدارة أمن المواصلات خطوة استراتيجية نحو تقديم خدمات نقل عام على مستوى عالمي، ومن خلال التدريب المتخصص لكوادر الجهتين، نسهم في تطوير خبرات العاملين وتحقيق أعلى معايير السلامة، والأمن، والكفاءة التشغيلية، وتعكس هذه المبادرة التزامنا المشترك بالتحسين المستمر والتميز لخدمة ركاب المواصلات العامة في دبي بشكل أفضل».
يجسد هذا التعاون رؤية دبي، التي تضع رفع مستوى السلامة والأمان ورضا المتعاملين على رأس أولوياتها من خلال التوسع في الشراكات الفعالة والابتكار، كما تبرز الالتزام الراسخ للجهتين في الحفاظ على شبكة النقل العام في دبي كواحدة من أكثر الأنظمة أماناً واعتمادية وكفاءة على مستوى العالم.
المصدر: صحيفة الخليج
كلمات دلالية: فيديوهات المترو هيئة الطرق والمواصلات في دبي إدارة أمن المواصلات
إقرأ أيضاً:
الصحة تطلق برنامجًا تدريبيًا مكثفًا لتحديث المنظومة الإلكترونية للبرامج والخطط التدريبية
تابع أحدث الأخبار عبر تطبيق
أعلنت وزارة الصحة والسكان، إطلاق برنامج تدريبي لمسؤولي التدريب بمختلف قطاعات الوزارة؛ بهدف إطلاعهم على أخر المستجدات في المنظومة الإلكترونية للبرامج والخطط التدريبية، بما يضمن رفع كفاءة إدارة وتنفيذ البرامج التدريبية على مستوى الوزارة، وتحقيقاً لأهداف التنمية المستدامة من خلال الاستثمار الأمثل في الموارد البشرية.
وأوضح الدكتور حسام عبد الغفار، المتحدث الرسمي لوزارة الصحة والسكان، أن البرنامج التدريبي يأتي ضمن جهود وزارة الصحة ممثلة في قطاع تنمية المهن الطبية للنهوض بمستوى وجودة البرامج التدريبية للعاملين بكافة قطاعات الوزارة، لافتاً إلى أن هذا البرنامج التدريبي يمثل خطوة حيوية نحو تعزيز قدرة مسؤولي التدريب على الاستفادة القصوى من الإمكانيات المتطورة للمنظومة الإلكترونية حيث أن الاطلاع المستمر على تحديثات المنظومة وتدريب المسؤولين عليها يضمن تحقيق أهداف الوزارة في تطوير مهارات العاملين ورفع مستوى الخدمات الصحية المقدمة للمواطنين، وهو ما يتماشى مع رؤية الوزارة للاستثمار في الكوادر البشرية.
من جانبه، أكد الدكتور محمد عبد الفتاح، رئيس قطاع تنمية المهن الطبية بوزارة الصحة والسكان، التزام قطاع تنمية المهن الطبية بتذليل كافة التحديات والصعوبات التي قد تواجه مستخدمي المنظومة الإلكترونية وذلك لضمان سهولة استخدام المنظومة وفاعليتها، الأمر الذي سينعكس إيجابًا على جودة قاعدة بيانات التدريب ودقتها، وهو ما يمثل أساسًا قويًا للتخطيط الفعال للبرامج التدريبية المستقبلية.
ونوه «عبدالفتاح » أن القطاع على استعداد لتلقي كافة الاحتياجات والمتطلبات الخاصة بكل قطاع بهدف رفع كفاءة العاملين، بما يخدم بشكل مباشر الاستثمار في الكوادر البشرية ويحقق أهداف التنمية المستدامة.
وفي السياق ذاته، قالت الدكتورة أميرة محمد، مدير الإدارة العامة لمراكز التدريب بوزارة الصحة والسكان: "تحرص الإدارة العامة لمراكز التدريب على توفير كافة الاحتياجات التدريبية لكل قطاع من قطاعات الوزارة، بما يحقق المستهدف من البرامج التدريبية حيث أنه جاري العمل حاليًا على تفعيل نظام حزم البرامج التدريبية التي تناسب جميع الفئات، بدءً من المستوى الأساسي وصولًا إلى المستويات المتقدمة والاحترافية في مختلف المجالات الصحية.
وأشارت إلى العمل بشكل مكثف لتلبية احتياجات مسؤولي التدريب لتطبيقها بشكل كامل على المنظومة الإلكترونية، ومن المقرر البدء في التطبيق الفعلي لهذه الاحتياجات مع بداية العام المالي القادم 2025/2026."
IMG-20250423-WA0030 IMG-20250423-WA0029 IMG-20250423-WA0028 IMG-20250423-WA0027 IMG-20250423-WA0026