مخيّم الفجيرة العلمي الثاني يختتم فعالياته
تاريخ النشر: 21st, August 2023 GMT
اختتم مخيم الفجيرة العلمي الثاني الذي نظمه «نادي الفجيرة العلمي» منذ 10 يوليو الماضي، أعماله خلال حفل أقيم في غرفة تجارة وصناعة الفجيرة، بحضور سيف المعيلي، رئيس مجلس إدارة النادي، وعدد من المؤسسات والجهات المساهمة في إنجاح المخيم.
وخلال الحفل الذى شهد عرضاً مرئياً لفعاليات المخيم، أثنى المعيلي، على دور الجهات والمؤسسات والمتطوعين على إنجاح المخيم الذي تنوعت أنشطته بين مسابقات رياضية، وزيارات ترفيهية، وبرامج توعوية في مختلف المجالات العلمية والبيئية والتكنولوجية.
وفي ختام الحفل كرم المعيلي، وأعضاء مجلس الإدارة الجهات الراعية والمشاركة والاعلاميين، وأعضاء اللجنة المنظمة في المخيم، وتوّجوا الفائزين في مسابقات الفجيرة الإلكترونية بالمراكز الأولى في منافسات الرماية الإلكترونية، ومنافسات كرة القدم الإلكترونية، ومسابقة السومو بوت، وبطولة الشطرنج الإلكترونية. (وام)
المصدر: صحيفة الخليج
كلمات دلالية: فيديوهات إمارة الفجيرة
إقرأ أيضاً:
مجلس النواب يوافق على مواد الفصل الثاني بمشروع قانون العمل والمتعلقة بالمفوضية الجماعية
تابع أحدث الأخبار عبر تطبيق
وافق مجلس النواب خلال الجلسة العامة للمجلس، اليوم الثلاثاء، برئاسة المستشار أحمد سعد الدين، وكيل المجلس على مواد الفصل الثاني بمشروع قانون العمل والمتعلقة بالمفوضية الجماعية.
وجاءت مواد القانون كما وافق عليها المجلس كالتالي:
المفوضية الجماعية:
مادة (194)
تجري المفاوضة الجماعية بحرية وطواعية في إطار من التوازن بين مصالح طرفيها من أجل ما يلي:
1- تحسين شروط وظروف العمل، وأحكام التشغيل.
2- التعاون بين طرفي علاقة العمل لتحقيق التنمية الاجتماعية لعمال المنشأة.
3- تسوية المنازعات الجماعية بين العمال وأصحاب الأعمال.
مادة (195)
تكون المفاوضة الجماعية على مستوى المنشأة أو فروعها، أو المهنة، أو الصناعة، أو على المستوى الإقليمي، أو على المستوى القومي.
مادة (196)
إذا أثير نزاع عمل جماعي وجب على طرفيه الدخول في مفاوضة جماعية لتسويته وديا، ويلتزم طرفا المفاوضة الجماعية بتقديم ما يطلب منهما من بيانات ومعلومات ومستندات تتعلق بموضوع النزاع، والسير في إجراءات المفاوضة.
فإذا رفض أحد الطرفين البدء في إجراءات المفاوضة الجماعية جاز للطرف الآخر أن يطلب من الجهة الإدارية المختصة تحريك إجراءات التفاوض بدعوة منظمة أصحاب الأعمال أو المنظمة النقابية العمالية المعنية أو المفوض العمالي، بحسب الأحوال، للتدخل وإقناع الطرف الرافض بالعدول عن موقفه.
مادة (197)
إذا أسفرت المفاوضة الجماعية عن اتفاق الطرفين يدون اتفاقهما في اتفاقية عمل جماعية طبقاً للشروط والقواعد المحددة في هذا القانون.
مادة (198)
يحظر على طرفي علاقة العمل أثناء المفاوضة اتخاذ إجراءات، أو إصدار قرارات تتعلق بالموضوعات محل التفاوض، إلا في حالة الضرورة والاستعجال ويشترط أن يكون الإجراء أو القرار في هذه الحالة مؤقتا.