«الرعاية الصحية»: تنفيذ أكثر من 66 ألف برنامج تدريبي لتنمية مهارات الكوادر الطبية
تاريخ النشر: 23rd, January 2025 GMT
أعلنت الهيئة العامة للرعاية الصحية، برئاسة الدكتور أحمد السبكي، رئيس مجلس إدارة الهيئة والمشرف العام على مشروع التأمين الصحي الشامل، تنفيذ أكثر من 66 ألف برنامج تدريبي متكامل، بهدف تنمية مهارات الكوادر البشرية العاملة في مختلف التخصصات المهنية والعلمية والبحثية والتكنولوجية.
البرامج التدريبية تُجسد التزام الهيئة بتطوير العنصر البشريوأكد الدكتور السبكي، أن هذه البرامج التدريبية تُجسد التزام الهيئة بتطوير العنصر البشري باعتباره المحرك الأساسي لتحقيق رؤية الدولة المصرية في تطوير منظومة التأمين الصحي الشامل، مشيرًا إلى أن هذه الجهود تأتي ضمن استراتيجية الهيئة الرامية إلى تقديم خدمات صحية بجودة عالمية ومواكبة أحدث التطورات في القطاع الصحي.
وأوضح، أن البرامج التدريبية استهدفت العاملين في الإدارات المركزية والعامة وفروع الهيئة ومنشآتها الصحية بمحافظات تطبيق منظومة التأمين الصحي الشامل، وهي: بورسعيد، الإسماعيلية، الأقصر، جنوب سيناء، السويس، وأسوان، وشملت البرامج مجالات متخصصة مثل التخصصات الطبية الدقيقة، والمجالات البحثية المتقدمة، والأنظمة التكنولوجية الحديثة المستخدمة في تقديم الرعاية الصحية، وغيرها من المجالات.
الخبرات العالمية في تطوير الكوادر البشريةكما أوضح، أن الهيئة تعاونت مع مختلف الجهات والمؤسسات الكبرى والمؤسسات البحثية والشركات التكنولوجية المحلية والدولية لتنفيذ هذه البرامج، بما يعزز من جودة التدريب ويضمن الاستفادة من الخبرات العالمية في تطوير الكوادر البشرية.
المصدر: الوطن
كلمات دلالية: الرعاية الصحية الخدمات الصحية التأمين الصحي الشامل مشروع التأمين الصحي الشامل
إقرأ أيضاً:
ولي عهد الشارقة يؤكد أهمية تطوير أكاديمية العلوم الشرطية
ترأس الشيخ سلطان بن محمد بن سلطان القاسمي، ولي العهد نائب حاكم الشارقة رئيس مجلس أكاديمية الشارقة للعلوم الشرطية، مساء الإثنين، اجتماع المجلس الذي عقد في مقر الأكاديمية بالمدينة الجامعية.
ورحب الشيخ سلطان بن محمد بن سلطان القاسمي في بداية الاجتماع بأعضاء المجلس، مؤكداً أهمية مواصلة العمل على تطوير الأكاديمية والارتقاء بمستوى البرامج التدريبية لتأهيل الكوادر الشرطية وفق أعلى المعايير، بما يسهم في تحقيق أهداف الأكاديمية ورؤيتها المستقبلية.
وثمّن ولي عهد الشارقة حرص أعضاء المجلس والعاملين بالأكاديمية على التطوير المستمر والعمل الدؤوب، وتفانيهم وإخلاصهم في تنفيذ الخطط والمبادرات، التي تعزز من مكانة الأكاديمية كمؤسسة رائدة في المجال الشرطي.
جودة التعليموناقش المجلس خلال اجتماعه عدداً من الموضوعات الحيوية التي تهدف إلى تطوير الأداء الأكاديمي، وتعزز من البرامج التدريبية، والارتقاء بجودة التعليم والتدريب في الأكاديمية.
واستعرض المجلس خلال الاجتماع مجموعة من القضايا المطروحة على جدول الأعمال، أبرزها البرامج التدريبية المنفذة بالتعاون مع عدد من الجهات المحلية والدولية المتخصصة، والتي تهدف إلى تعزيز تبادل الخبرات والارتقاء بمهارات الكوادر الشرطية وتطوير منظومة التدريب.
كما ناقش تطوير عمليات تسجيل الطلبة في برامج البكالوريوس والدراسات العليا؛ بما يسهم في تسهيل إجراءات القبول ومواكبة التطورات التقنية في هذا المجال.
واطلع المجلس على مستجدات تنفيذ دورات الطب الطارئ واعتماد الأكاديمية كمركز إقليمي معتمد لتنفيذ هذه البرامج، بهدف تعزيز جاهزية الكوادر في التعامل مع الحالات الطارئة وفق أفضل المعايير العالمية.
كفاءات وطنيةكما تناول الاجتماع الخطط والمقترحات المقدمة لدعم الكفاءات الوطنية، وتأهيلها للقيام بدورها في تعزيز منظومة التعليم الشرطي، والمستجدات المتعلقة بسير العمل في الأكاديمية ومناقشة الخطط المستقبلية لتعزيز جودة التعليم والتدريب.
حضر الاجتماع اللواء عبدالله مبارك بن عامر، قائد عام شرطة الشارقة نائب رئيس المجلس، والأعضاء العميد عبدالله إبراهيم بن نصار، والعميد غانم خميس الهولي، وسالم عبيد الحصان الشامسي، وسلطان علي بن بطي المهيري، وسلطان محمد عبيد الهاجري، والعميد الدكتور محمد خميس العثمني مدير عام الأكاديمية، والعقيد محمد حمد السويدي، أمين سر المجلس.