خبير اقتصادي: مصر لديها أهم ممر ملاحي يخدم التجارة العالمية والملاحة
تاريخ النشر: 21st, January 2025 GMT
قال الدكتور محمد البهواشي الخبير الاقتصادي، إنّ الدولة المصرية تأثرت كثيرا نتيجة الأحداث الجيوسياسية خاصة خط الملاحة على خطوط الملاحة العالمية، التي تعبر من قناة السويس، إذ تأثرت بما يحدث في باب المندب، واتساع دائرة الصراع بمنطقة الشرق الأوسط، الذي طال باب المندب وأثر على حركة التجارية العالمية.
تدهور الملاحة البحرية أثناء الصراع بالمنطقةوأضاف «البهواشي»، خلال مداخلة هاتفية عبر فضائية «إكسترا نيوز»، أنّ الصراع بالمنطقة أدى إلى خروج خطوط التجارة العالمية بحثا عن الأمان الملاحي، وهو رأس الرجاء الصالح الذي كبّد خطوط الملاحة العالمية الكثير من التكلفة والوقت وأثر على حركة التجارة العالمية بشكل كامل.
وتابع: «لكن هذه المحنة أبرزت دور مصر المحوري وما تملكه من أهم ممر ملاحي عالمي يخدم التجارة العالمية بالكامل، لذا اليوم بما شهدناه من دخول حيز التهدئة في المنطقة، يقع على عاتق مصر دور كبير خلال الفترة المستقبلية بالاهتمام بالتجارة العالمية ككل وليس الاقتصاد المصري فقط، باعتبار أن العالم يبحث عن خطوط نقل ملاحية أقل تكلفة، وهذا متوفر في البحر الأحمر وقناة السويس».
وواصل: «بدخول هذه التهدئة في المنطقة، من المتوقع أن تشهد الفترة القادمة صحوة جديدة لعودة قناة السويس، والملاحة في البحر الأحمر والبحر المتوسط عبورا بقناة السويس».
المصدر: الوطن
كلمات دلالية: قناة السويس الملاحة مصر السيسي التجارة العالمیة
إقرأ أيضاً:
«قناة السويس» يدعو موظفيه للاحتفاء بقيم الشكر والتقدير
أطلق بنك قناة السويس مبادرة خاصة تدعو جميع الموظفين إلى التعبير عن امتنانهم لزملائهم ممن تركوا أثراً إيجابياً فى حياتهم أو عملهم خلال عام 2024.
وتتضمن المبادرة خطوات سهلة وبسيطة، حيث يمكن للموظفين استخدام إطار مخصص، يمكنهم من خلاله إضافة صور ورسائل شكر، ومشاركتها ضمن قنوات الاتصال الداخلية للبنك للاحتفاء بروح الفريق.
ودعا البنك جميع موظفيه إلى المشاركة الفعالة فى هذه المبادرة تحت شعار «كل منا لديه شخص يستحق كلمة شكراً»، لتعزيز روح التقدير والاحتفاء بجهود الفريق الواحد.
ويؤمن بنك قناة السويس بأن التقدير والشكر هما من القيم الأساسية التى تعزز الترابط بين أفراد الفريق، وتسهم فى بناء بيئة عمل إيجابية ومثمرة.
وتأتى هذه المبادرة لتأكيد التقدير لجميع الجهود المبذولة، ولإلهام كل الموظفين ليكونوا داعمين بعضهم لبعض دائماً.