مسقط- الرؤية

 

أطلقت الأكاديمية السلطانية للإدارة برنامجًا إستراتيجيًا لتنمية وتطوير الكفاءات الوطنية العُمانية في مجال البحوث البيئية الميدانية، بشراكة استراتيجيّة مع ديوان البلاط السلطاني وهيئة البيئة وبشراكة تنفيذية مع منظمة "إيرث ووتش".

وفي إطار رؤية "عُمان 2040"، يهدف البرنامج إلى إعداد جيل من الباحثين والخبراء البيئيين القادرين على التصدي للتحديات البيئية الراهنة والمستقبلية، بما يضمن تحقيق الاستدامة البيئية كركيزة أساسية للتنمية الوطنية.

ويرتكز البرنامج على تمكين الكفاءات الوطنية من تطوير أبحاث بيئية مبتكرة وداعمة لسياسات مستدامة. كما يركز على تعزيز الوعي البيئي وإرساء مجتمع علمي يسهم في اتخاذ قرارات مبنية على أسس علمية دقيقة. يمثل البرنامج جزءًا من التزام الأكاديمية السلطانية للإدارة بتطوير رأس المال البشري العُماني، الذي يُعد محورًا استراتيجيًا لتحقيق التنمية المستدامة ويساهم في جاهزية سلطنة عُمان لمواجهة التحديات البيئية المستقبلية.

وقالت أزهار الزدجالية مشرفة البرنامج: "يمثل إطلاق برنامج تنمية وتطوير الكفاءات الوطنية العُمانية في مجال البحوث البيئية الميدانية خطوة إستراتيجية تهدف إلى ترسيخ الاستدامة البيئية كأولوية وطنية، ويجسد التزام الأكاديمية السلطانية للإدارة بتطوير رأس المال البشري، الذي يُعد حجر الأساس لتحقيق التحول الإستراتيجي نحو تنمية شاملة ومستدامة. من خلال هذا البرنامج، نسعى إلى تعزيز القدرات البحثية وتمكين المشاركين من اكتساب مهارات قيادية متقدمة، مما يضمن قدرتهم على ابتكار حلول علمية لمواجهة التحديات البيئية الراهنة والاستعداد للتحديات المستقبلية بكفاءة ومرونة".

ويشمل البرنامج محاور رئيسية مثل إدارة الموارد الطبيعية، مواجهة التغير المناخي وحماية التنوع البيولوجي، ويعتمد على منهجية شاملة تجمع بين التدريب النظري والتطبيقي، بإشراف خبراء محليين ودوليين لضمان تقديم محتوى تدريبي عالمي المستوى.

ويمتد البرنامج على عدة مراحل بدأت في ديسمبر 2024 بتشكيل المجموعات البحثية بناءً على أولويات محددة. يلي ذلك إعداد خطط البحث والمشروعات التطبيقية في يناير 2025، ثم تطوير وتنفيذ المشروعات البحثية الميدانية حتى سبتمبر 2026. وسوف يُختتم البرنامج في مارس 2027 بتقييم النتائج وإعداد التقرير النهائي.

ونظرًا لأهميته، سياسهم البرنامج في تعزيز مكانة سلطنة عُمان كرائدة في مجال البحوث البيئية على المستوى الإقليمي والدولي. كما سيسهم في تعزيز كفاءة المؤسسات الحكومية من خلال تمكينها من اتباع أفضل الممارسات الدولية في مجال الاستدامة البيئية، مما يعكس التزام سلطنة عُمان بتحقيق أهداف رؤية "عُمان 2040" في بناء اقتصاد مستدام يقوم على المعرفة والابتكار.

المصدر: جريدة الرؤية العمانية

كلمات دلالية: الأکادیمیة السلطانیة الکفاءات الوطنیة

إقرأ أيضاً:

جامعة النيل تطلق برنامج "المستقبل" لبناء القدرات الاستراتيجية في التحول الرقمي

تابع أحدث الأخبار عبر تطبيق

 أطلق مركز التعليم التنفيذي بجامعة النيل، بالتعاون مع مصر للتأمين، برنامج "المستقبل"، الذي يهدف إلى بناء القدرات الاستراتيجية لقيادة التحول الرقمي، وذلك في إطار التوجه نحو مستقبل أكثر تطورًا في قطاع التأمين.

حيث قامت جامعة النيل، برئاسة الدكتور وائل عقل، بتطوير وإعداد هذا البرنامج وفقًا للرؤية المستقبلية لمصر للتأمين، والتي ترتكز على المشاركة الفاعلة في صناعة المستقبل، من خلال التحول الرقمي وتعظيم القيمة المقدمة للعملاء، استكمالًا للمسيرة الريادية التي أرسى دعائمها رائد الاقتصاد المصري طلعت حرب.

يتضمن البرنامج مجموعة من ورش العمل المتخصصة والبرامج التدريبية المصممة خصيصًا لتحقيق الأهداف الاستراتيجية لمصر للتأمين، من خلال تنمية القدرات الاستراتيجية والتنفيذية، ودعم الريادة في قطاع التأمين، الذي كانت مصر للتأمين من رواده على مدار عقود.

في هذا السياق، أوضح الدكتور وائل عقل، رئيس جامعة النيل، أن الجامعة تضع دعم الصناعة والتكامل مع احتياجاتها على رأس أولوياتها، مشيرًا إلى أن جامعة النيل تلتزم بتحقيق تأثير ملموس في قطاع الأعمال عبر تطوير برامج أكاديمية وتدريبية تلبي المتطلبات المتغيرة للصناعة.

وأضاف: "التعاون مع شركة وطنية رائدة مثل مصر للتأمين يمثل دافعًا وحافزًا كبيرًا لنا كجامعة للمساهمة بفاعلية في دعم أجندة التحول الرقمي في مصر، وتعزيز جاهزية القطاع لمتطلبات المستقبل".

من جانبه، شدد عمر جودة، الرئيس التنفيذي لشركة مصر للتأمين، على أهمية هذا التعاون، قائلاً: "نحن في مصر للتأمين نؤمن بأن التحول الرقمي ليس مجرد خيار، بل هو التزام استراتيجي لضمان قدرتنا التنافسية في المستقبل، والمشاركة بفاعلية في تشكيل اقتصاد مصر الرقمي".

وأضاف: "التعاون مع جامعة النيل سيمثل خطوة محورية في جهودنا لتطوير صناعة التأمين، عبر تمكين كوادرنا بأحدث المهارات والتقنيات الرقمية".

في سياق متصل، أكدت الدكتورة صفاء عفيفي، رئيس قطاع الموارد البشرية بشركة مصر للتأمين، أن الشركة تضع تطوير كوادرها وتعزيز قدراتهم القيادية في صدارة أولوياتها، قائلة: "إطلاق برنامج إعداد القادة التنفيذيين والتحول الرقمي بالتعاون مع جامعة النيل يعكس التزامنا بالاستثمار في رأس المال البشري. نهدف إلى تمكين قياداتنا من أدوات الإدارة الاستراتيجية والتكنولوجيا الرقمية والابتكار المؤسسي، بما يواكب التطورات السريعة في قطاع التأمين، و يعزز تنافسية الشركة في السوق".

واختتم خالد عيد، رئيس قطاع التعليم التنفيذي بجامعة النيل، بقوله: "مركز التعليم التنفيذي في جامعة النيل يركز على بناء قادة المستقبل، من خلال مزج التفكير الاستراتيجي بالمعرفة والمهارات الحديثة، مع التركيز على القوى المحركة للاقتصاد والأعمال، وأهمها التكنولوجيا". وأضاف: "برنامج ’المستقبل‘ هو نموذج مبتكر للتعاون بين الصناعة والتعليم التنفيذي، ويعكس الدور الحيوي الذي يمكن أن تلعبه المؤسسات الأكاديمية في دعم التحول الرقمي وتعزيز قدرات القطاعات المختلفة".

IMG-20250323-WA0106 IMG-20250323-WA0104 IMG-20250323-WA0107 IMG-20250323-WA0105 IMG-20250323-WA0101

مقالات مشابهة

  • بورسعيد الأزهرية تطلق برنامجًا تدريبيًا لتطوير مهارات أخصائيي المكتبات
  • مياه البحر الأحمر تطلق حملات التوعية الميدانية بمناسبة اقتراب عيد الفطر
  • جودادي تطلق شهادات SSL مؤتمتة لمدة 90 يومًا لتعزيز أمان المواقع الإلكترونية
  • أكاديمية البحث العلمي تبحث مع وفد صيني تعزيز التعاون في مجال الطاقة المتجددة
  • بورش تطلق برنامج “مرحبًا بكم في بورش” لاستقطاب عملاء العلامات المنافسة
  • مؤسسة المباركة تطلق «حكايا الصباح» لتعزيز مهارات الأطفال في اللغة العربية
  • الجابر: «أدنوك» ملتزمة بالاستثمار في تنمية وتمكين الكفاءات الوطنية
  • "طرق دبي" تطلق برنامج "القيادي المتقدم" لتأهيل الكوادر الوطنية
  • جامعة النيل تطلق برنامج "المستقبل" لبناء القدرات الاستراتيجية في التحول الرقمي
  • "سياحة الغرفة" تستعرض حزمة مبادرات لتعزيز النهوض بالقطاع