أصدرت وزارة العمل  اليوم السبت بياناً ،جاء فيه أنه تلاحظ خلال هذه الأيام ،قيام مجموعة من المواقع، والصفحات بنشر أخبار كاذبة ووهمية بشأن تسجيل بيانات العمالة غير المنتظمة ،ودعوة المواطنين إلى الدخول على روابط وهمية أو حتى على الصفحة الرسمية للوزارة، لتسجيل بياناتهم للحصول على المنح والخدمات التي تقدمها الوزارة إلى العمالة غير المنتظمة عن طريق "الحساب المركزي لحماية ورعاية للعمالة غير المنتظمة " التابع لها .

.وفي هذا السياق يجدد وزير العمل محمد جبران تحذيره وتنبيه على كافة المواطنين بعدم الانصياع إلى هذه الصفحات والأخبار المضللة التي تخدع المواطنين بمعلومات غير حقيقية لتحقيق مكاسب مباشرة، أو زيادة عدد الزيارات إليها،والترويج لنفسها ..وقال الوزير أن تسجيل بيانات العمالة غير المنتظمة يكون فقط عن طريق المقاولين أو الشركات أو عمليات الحصر التي تقوم بها الوزارة ومديرياتها في مواقع العمل،وفق شروط وضوابط ،وليس عن طريق دخول الشخص نفسه، على لينكات أو مواقع إلكترونية ،والتسجيل عليها.. وأشار الوزير إلى أنه على كل مواطن تظهر لديه هذه الصفحات والأخبار الوهمية لا يتفاعل معها ،و عليه أن يتقدم بشكوى ضدها لدى شرطة الانترنت ومباحث الأموال العامة ،أو يتوجه فورا إلى مديرية العمل الكائنة لدى محافظته، للتحقق ومعرفة كيفية التصرف مع تلك الصفحات الوهمية ،حتى لا يقع فريسه في "فخ النصابين" و"مرددي الشائعات".

المصدر: صدى البلد

كلمات دلالية: العمالة غير المنتظمة وزير العمل محمد جبران المزيد العمالة غیر المنتظمة

إقرأ أيضاً:

عودة السوريين تضرب قطاع النسيج التركي

مع بداية مرحلة جديدة في سوريا بعد سقوط نظام البعث، عاد الآلاف من السوريين الذين كانوا يعيشون ويعملون في تركيا إلى بلادهم، مما أثار مخاوف واسعة في القطاع الصناعي، خاصة في مجال النسيج.

كان السوريون العاملون في العديد من القطاعات التركية، من الصناعة إلى النسيج، يشغلون أدوارًا حيوية في سد احتياجات العمالة الماهرة، لا سيما في الورش الصغيرة. ومع عودة هؤلاء العمال، تتصاعد المخاوف بشأن التأثيرات السلبية على سوق العمل في بعض القطاعات، التي كانت تعتمد بشكل كبير على العمالة السورية.

“البحث عن عمال رغم ضعف الأجور”

ممثلو القطاع يشيرون إلى صعوبة العثور على عمال، حتى مع عرض رواتب تفوق الحد الأدنى للأجور. وقال رجل الأعمال التركي، أوفوك دويويران، من مدينة أضنة: “نواجه صعوبة في توفير العمالة، رغم أننا نقدم ضعف الحد الأدنى للأجور. الشباب يجب أن يركزوا أكثر على قطاع النسيج، فهذا القطاع بحاجة إلى مزيد من الاهتمام.”

تجربة 11 عامًا مع السوريين

وأشار دويويران إلى أنه قام بتوظيف السوريين في مصنعه منذ 11 عامًا، مؤكدًا أن الوضع كان مستقرًا في البداية، لكن مع عودة هؤلاء العمال إلى سوريا، أصبح الوضع أكثر تحديًا. وأضاف: “لم نصل إلى هنا بدعم من أحد، نحن أناس مجتهدون، وأعتقد أننا سنملأ الفراغ الذي سيتركه السوريون”.

اقرأ أيضا

أسعار الذهب في تركيا

الثلاثاء 28 يناير 2025

دعوة للشباب للعمل الجاد

كما وجه دويويران رسالة إلى الشباب التركي، قائلًا: “يجب على شبابنا ألا يكونوا صعبين في قبول العمل. عليهم أن يبدأوا من أي وظيفة، وفي المستقبل سيجدون أيامًا أفضل تنتظرهم. لكن للأسف، هناك رغبة في بدء العمل من أعلى نقطة فور دخولهم، وهذا أمر غير واقعي”.

مقالات مشابهة

  • مناقشة أوضاع العمال السودانيين في ليبيا
  • ضبط استراحة استغلت للغش في أسماء وعلامات تجارية لمزرعة دواجن وهمية.. فيديو
  • وزارة العمل: تخصيص 7 مليارات جنيه لدعم العمالة غير المنتظمة
  • 6 آلاف جنيه في السنة.. طريقة التقديم على منحة العمالة غير المنتظمة 2025 (التفاصيل)
  • موعد صرف منحة العمالة غير المنتظمة 2025
  • السفارة الأمريكية في كينشاسا تحذر المواطنين الأمريكيين من الاحتجاجات في العاصمة
  • 1000 جنيه لكل مواطن.. شروط التقديم على منحة العمالة غير المنتظمة
  • وزارة العمل توضح حول انتقال العمالة الوافدة بين القطاعات
  • عودة السوريين تضرب قطاع النسيج التركي
  • مطالبات بتخفيف إجراءات استقدام العمالة الوافدة الى الاردن