صور.. خريجو ومستجدو "تقني القطيف" يتعرفون على ”عقود العمل“
تاريخ النشر: 16th, January 2025 GMT
أقامت وحدة التدريب التعاوني والتنسيق الوظيفي بالكلية التقنية بالقطيف بالتعاون مع مكتب العمل بالجبيل محاضرة بعنوان ”عقود العمل” بهدف إعداد وتهيئة الخريجين لسوق العمل.
بدأ اللقاء بكلمة من منسق العلاقات العامة بمكتب العمل بالجبيل عبد الله آل يوسف رحب فيها بالمتدربين الخريجين وهنأهم بوصولهم لمرحلة التخرج متمنيًا لهم مستقبلًا زاهرًا يلبي طموحهم، ثم قدم لهم نبذة عن مكتب العمل والمهام المناطة به.
أخبار متعلقة فريق عمل مشترك لمتابعة مشاريع المياه الحرجة والعاجلة بالشرقيةصور.. 28 طالبًا وطالبة يتنافسون في أولمبياد التاريخ بالشرقية .article-img-ratio{ display:block;padding-bottom: 67%;position:relative; overflow: hidden;height:0px; } .article-img-ratio img{ object-fit: contain; object-position: center; position: absolute; height: 100% !important;padding:0px; margin: auto; width: 100%; } أقامتها وحدة التدريب التعاوني والتنسيق الوظيفي بالكلية التقنية بالقطيف بالتعاون مع مكتب العمل بالجبيل - اليوم
ثم تطرق لعدد من البنود والمواد المنظمة للعمل كضرورة أن يكون العقد موثق وواضح ويحفظ للعامل جميع حقوقه ومتوافق مع اللوائح والأنظمة المعمول بها في نظام العمل والعمال. كما تطرق للإجازات وأنواعها وكونها حق من حقوق العامل.
كما تطرق للمادة الرابعة والسبعون الخاصة بتنظيم انتهاء عقد العمل حسب عدة حالات مثل إغلاق المنشأة نهائيًا أو في حالة اتفق الطرفان على إنهاء العقد شرط أن تكون موفقة العامل كتابية أو بلوغ العامل سن التقاعد وفق ما تقضي به أحكام نظام التأمينات الاجتماعية.
.article-img-ratio{ display:block;padding-bottom: 67%;position:relative; overflow: hidden;height:0px; } .article-img-ratio img{ object-fit: contain; object-position: center; position: absolute; height: 100% !important;padding:0px; margin: auto; width: 100%; } تعرّف المتدربين بأهمية الصحة والسلامة المهنية - اليومإدارة المخاطر المهنيةوقدم حسين عبد الله آل قاسم من قسم الرقابة بمكتب العمل بالجبيل كلمة عرّف من خلالها المتدربين بأهمية الصحة والسلامة المهنية بهدف الوقاية من الحوادث والأمراض المهنية، في مكان العمل وإدارة المخاطر المهنية ويُعتبر نهجًا وقائيًا يرمى إلى تطبيق إجراءات السلامة والصحة المهنية.
والتقى حسين همبوبه بالمتدربين المستجدين وذلك ضمن برنامج أسبوع التهيئة للفصل التدريبي الثاني حيث قدم لهم نبذة مختصرة عن عقود العمل.
.article-img-ratio{ display:block;padding-bottom: 67%;position:relative; overflow: hidden;height:0px; } .article-img-ratio img{ object-fit: contain; object-position: center; position: absolute; height: 100% !important;padding:0px; margin: auto; width: 100%; } استعراض وسائل الوقاية من الحوادث والأمراض المهنية - اليوم المواد المنظمة لنظام العملوحثهم "همبوبه" على الاطلاع على المواد المنظمة لنظام العمل والعمال وضرورة قراءة أي عقد عمل يُقدم لهم في المستقبل بشكل دقيق ومفصل حتى يتجنبوا المشاكل والمنازعات.
وأكد عميد الكلية حافظ بن محمد الغامدي على أهمية نشر ثقافة العمل والعمال بالنسبة للمتدربين لتعريفهم بحقوقهم وواجباتهم، قبل الدخول في معترك الحياة الوظيفية، متوجها بالشكر لفريق مكتب العمل بالجبيل على جهودهم المخلصة.
المصدر: صحيفة اليوم
كلمات دلالية: القطيف تقني القطيف الجبيل السعودية أخبار السعودية سوق العمل إدارة المخاطر المهنية نظام العمل في السعودية عقود العمل article img ratio
إقرأ أيضاً:
تعليم الأحساء.. تطوير المهارات التطبيقية لـ144 من مدراء المدارس
أطلقت الإدارة العامة للتعليم بالأحساء برنامج التطوير المهني التطبيقي لمديري ومديرات المدارس والذي يستهدف 144 مديراً ومديرة مدرسة من مختلف المراحل الدراسية.
ويهدف إلى تحقيق الجودة الشاملة في الأداء المدرسي، والإسهام الفاعل في تحسين مخرجات التعليم وفق رؤية المملكة 2030، وبما يعزز من دور المدرسة في تحقيق أهدافها التعليمية والتربوية، وبما ينسجم مع التوجيهات الحديثة لتمكين المدرسة وتحقيق استقلالها.
أخبار متعلقة "الثقافة" تطلق مشروعًا لتوثيق التراث غير المادي في محافظة الأحساءتبدأ 9 صباحًا.. أتربة مثارة على أجزاء من المنطقة الشرقية .article-img-ratio{ display:block;padding-bottom: 67%;position:relative; overflow: hidden;height:0px; } .article-img-ratio img{ object-fit: contain; object-position: center; position: absolute; height: 100% !important;padding:0px; margin: auto; width: 100%; } تعليم الأحساء.. تطوير المهارات التطبيقية لـ144 من مدراء المدارس - اليوم تعليم الأحساء.. تطوير المهارات التطبيقية لـ144 من مدراء المدارس - اليوم var owl = $(".owl-articleMedia"); owl.owlCarousel({ nav: true, dots: false, dotClass: 'owl-page', dotsClass: 'owl-pagination', loop: true, rtl: true, autoplay: false, autoplayHoverPause: true, autoplayTimeout: 5000, navText: ["", ""], thumbs: true, thumbsPrerendered: true, responsive: { 990: { items: 1 }, 768: { items: 1 }, 0: { items: 1 } } });بناء قدرات القياداتويهدف البرنامج الذي يستمر لمدة شهر ويقام في مركز التطوير المهني بالهفوف، إلى تطبيق مؤشرات التقويم المدرسي، وبناء قدرات القيادات في إنشاء مجتمعات تعلم مهنية، وتزويد القيادات بمهارات تحليل النتائج المدرسية، وتمكينهم من تنظيم عملية تحويل الطلاب ذوي الإعاقة لضمان حصولهم على الدعم المناسب، وتعزيز الوعي القانوني بالممارسات الخاطئة في التعليم، ودعم أداء المعلمين مهنياً.
.article-img-ratio{ display:block;padding-bottom: 67%;position:relative; overflow: hidden;height:0px; } .article-img-ratio img{ object-fit: contain; object-position: center; position: absolute; height: 100% !important;padding:0px; margin: auto; width: 100%; } تعليم الأحساء.. تطوير المهارات التطبيقية لـ144 من مدراء المدارس - اليوممحتوى البرنامج التدريبيوضم البرنامج الذي قدمه نخبة من المشرفين والمدربين عدداً من الحقائب التدريبية التي اشتملت على تحليل وقراءة النتائج في ضوء تمكين المدرسة، وحقيبة الزيارة الصفية، وإجراءات تشخيص وتحويل ذوي الإعاقة، ومجتمعات التعلم المهنية، والملاحظة الصفية وفق مؤشرات التقويم المدرسي، والمعلم الركيزة الأساسية في المنظومة التعليمية، وإضاءات قانونية حول الممارسات الخاطئة في التعليم.
طبيبة توضح أسباب خفقان القلب أثناء الحمل وكيفية التعامل معها