التأمين الصحي بالقليوبية يُنظم برامج تدريبية للأطباء بمستشفى بنها النموذجي
تاريخ النشر: 13th, January 2025 GMT
نظم فرع التأمين الصحي بالقليوبية، سلسلة من البرامج التدريبية حول البروتوكولات العلاجية لأطباء الباطنة والقلب والطوارئ بمستشفى بنها النموذجي، وذلك ضمن جهود التعليم الطبي المستمر لتعزيز مهارات الأطباء.
شهدت الفعاليات تقديم محاضرات علمية وحلقات نقاشية متخصصة تضمنت الأمراض الأكثر شيوعًا، وتناولت كيفية تقييم الحالات المرضية، وأحدث الأساليب المعتمدة عالميًا في التشخيص والعلاج، تحت أشرف على تنظيم البرامج التدريبية كل من الدكتور صفوت سلطان، استشاري الرعايات المركزة، والدكتور مصطفي خليل، أخصائي القلب والأوعية الدموية، والدكتورة أماني ممدوح، مديرة التدريب، بحضور نحو 40 مشارك، في حضور لافت يؤكد حرص الفرق الطبية على الاستفادة من الأنشطة العلمية.
أوضح الدكتور سيد جلال، مدير فرع التأمين الصحي بالقليوبية، أن هذه البرامج تهدف إلي تعزيز قدرة الأطباء علي اتخاذ القرارات العلاجية المثلي، وتتيح الفرصة لشباب الأطباء للاطلاع على أحدث التطورات الطبية والبحثية في التشخيص والعلاج، مما ينعكس علي تحسين مستوي الخدمات الصحية المقدمة للمرضي.
مؤكدًا أن التدريب والتطوير المستمر لمهارات الأطقم الطبية يعد ركيزة أساسية في تقديم رعاية صحية متميزة وفعالة، حيث يسهم في تنمية القدرات علي التفاعل مع التقنيات الطبية الحديثة وتطبيق أحدث البروتوكولات العلاجية، مما يؤدي إلي تحسين تجربة المرضي، وتحقيق نتائج علاجية أفضل.
وشدد الدكتور سيد جلال، علي ضرورة تقييم فعالية التدريب وقياس نتائجه، مع إتاحة جميع الأدوات لضمان استدامة التدريب، إلي جانب المتابعة والتقييم الدوري لتحقيق التميز علي المستوي الاكلينيكي، وبما يعزز من تطور المنظومة الصحية ويعود بالنفع على المرضى.
المصدر: الأسبوع
كلمات دلالية: تأمين صحي القليوبية مستشفى بنها النموذجي برامج تدريب أطباء التأمين الصحي
إقرأ أيضاً:
تكريم المجتازين برنامج "حوكمة المؤسسات والتنمية المستدامة" بجامعة بنها
سلم الدكتور تامر سمير رئيس جامعة بنها الأهلية يرافقه المهندس محمد كامل رئيس مؤسسة "مهندسون من أجل مصر المستدامة"، شهادات اجتياز البرنامج التدريبي للمجموعة الأولى من الجهاز الإداري بالجامعة بعنوان "حوكمة المؤسسات والتنمية المستدامة".
يأتي ذلك في إطار اهتمام جامعة بنها الأهلية برفع كفاءة الجهاز الإداري وصقل مهاراته، وإعداد كوادر إدارية كفء وفعالة، حيث تم قام بالتدريب الدكتور حازم عواد استشاري الحوكمة، وتم تنفيذه بواقع 12 ساعة تدريبية وفقًا للبروتوكول المبرم بين جامعة بنها الأهلية ومؤسسة “مهندسون من أجل مصر المستدامة”.
وأكد الدكتور تامر سمير على أهمية تنفيذ البرامج التدريبية المختلفة والمتخصصة لتأهيل الكوادر الإدارية لمواجهة التحديات وتحقيق رؤية الجامعة في التميز، مشيرا إلى أنه جاري استكمال تنفيذ البرامج التدريبية لباقي المجموعات، في إطار سعي الجامعة المستمر لتطوير مهارات موظفيها وتعزيز كفاءتهم، بما يساهم في تحقيق الأهداف الاستراتيجية للجامعة.
كما أشاد المهندس محمد كامل رئيس المؤسسة بجودة البرنامج وأثره الإيجابي على المشاركين، مشيرًا إلى أن مثل هذه البرامج تسهم في بناء قدرات العاملين وتعزز من فاعلية الأداء الإداري.
الجدير بالذكر أن البرنامج التدريبي تحت إشراف الدكتور شادي المشد مدير برنامج علوم الحاسب، وشارك في تسليم الشهادات كل من الأستاذة سامية عبد الحميد أمين عام الجامعة، والأستاذ أيمن بيومي أمين الجامعة المساعد، والدكتورة نرمين أبو الخير مدير عام العمليات.
من جانبهم أشاد المتدربون بالبرنامج التدريبي الذي تم تصميمه بعناية، حيث ساهم في تعزيز مفاهيم الحوكمة وأهمية التنمية المستدامة في العمل الإداري.