قام الدكتور هشام شوقي مسعود وكيل وزارة الصحة بالشرقية، بالمرور علي المركز الطبي بصان الحجر القبلية، تفقد خلالها الخدمات الطبية المقدمة للمواطنين المترددين علي المركز، وذلك للتأكد من انتظام سير العمل، وتوافر الأدوية والمستلزمات الطبية، وتواجد القوي البشرية في أماكن تقديم الخدمة. 

دعم صحة الأم والجنين والكشف المبكر عن ضعف وفقدان السمع للأطفال

وناظر وكيل وزارة الصحة تقديم خدمات المبادرات الرئاسية المختلفة كمبادرة دعم صحة المرأة والكشف المبكر عن سرطان الثدي، ودعم صحة الأم والجنين، والكشف المبكر عن ضعف وفقدان السمع للأطفال حديثي الولاده، ومتابعة وعلاج الأمراض المزمنة والكشف المبكر عن الاعتلال الكلوي، وغيرها، وذلك ضمن المبادرة الرئاسية 100 يوم صحة.

توافر الأدوية والمستلزمات الطبية

 كما حرص وكيل الوزارة على تفقد قسم الحضانات، للتأكد من توافر الأدوية والمستلزمات الطبية، وعدم وجود أي معوقات تؤثر علي سير العمل، مختتما زيارته للمركز الطبي بتفقد سلسلة التبريد للتأكد من سلامتها، وحفظ الطعوم وفقاً لدرجات الحرارة المناسبة لها وتواجد الأرصدة الكافية من الطعوم، مقدما الشكر لمدير الإدارة والفريق الطبي بالمركز علي الجهود المبذولة لصالح المواطنين.

المصدر: الوطن

كلمات دلالية: الشرقية الصحة صان الحجر مستشفى

إقرأ أيضاً:

هل يمكن العودة للعمل بعد الخروج على المعاش المبكر؟ شروط وقوانين التأمينات الاجتماعية

يرغب العديد من الأشخاص في العودة للعمل بعد الخروج على المعاش المبكر، خاصةً إذا كانوا قد استوفوا الشروط المحددة من قبل الهيئة القومية للتأمينات الاجتماعية.

لكن هل يسمح القانون بذلك؟ سنجيب عن هذا السؤال في السطور التالية.

قانون التأمينات الاجتماعية وقواعد المعاش المبكر

وفقًا للقانون رقم 148 لسنة 2019 بشأن التأمينات الاجتماعية، يُسمح للمؤمن عليه بالخروج على المعاش المبكر شريطة توافر بعض الشروط.

لكن بمجرد استحقاق الشخص للمعاش المبكر، يثير الكثيرون سؤالًا هامًا: هل يمكنهم العودة للعمل مرة أخرى بعد أن قرروا الخروج على المعاش المبكر؟

الجواب: لا يسمح القانون بالعودة للعمل بعد الخروج على المعاش المبكر.

وفقًا لقانون التأمينات الاجتماعية، لا يجوز للمؤمن عليه العودة إلى العمل بعد أن يتم الموافقة على خروجه للمعاش المبكر، وذلك في حال انطبقت عليه الشروط المقررة لذلك.

 شروط الخروج على المعاش المبكر

من أجل أن يحصل الشخص على المعاش المبكر، يجب أن تتوفر بعض الشروط الأساسية، وهي كالتالي:

مدة الاشتراك التأميني: يجب أن تكون مدة الاشتراك التأميني للمؤمن عليه 300 شهر على الأقل (أي ما يعادل 25 سنة)، وهي المدة التي تؤهله للحصول على معاش لا يقل عن 50% من أجر التسوية.

استمرارية علاقة العمل: يجب أن تكون علاقة العمل بين الموظف وصاحب العمل منتظمة وغير منقطعة.

أي أن المؤمن عليه لا يمكنه الخروج على المعاش المبكر إلا إذا كانت علاقته الوظيفية مستمرة دون فترات انقطاع طويلة.

مقالات مشابهة

  • وزير المالية: تدبير 10 مليارات جنيه لسداد مستحقات شركات الأدوية والمستلزمات الطبية
  • مدبولي يبحث مع وزير المالية تدبير 10 مليارات جنيه لتوفير الأدوية والمستلزمات الطبية
  • تدبير 10 مليارات جنيه لتوفير الأدوية والمستلزمات الطبية المطلوبة
  • مجلس الوزراء: تدبير 10 مليارات جنيه لتوفير الأدوية والمستلزمات الطبية المطلوبة
  • هل يمكن العودة للعمل بعد الخروج على المعاش المبكر؟ شروط وقوانين التأمينات الاجتماعية
  • نائب وزير الصحة يتفقد 3 مراكز طب أسرة في الغربية.. ويوجّه بصرف مكافآت للمتميزين
  • وكيل محافظة الحديدة يتفقد سير العمل بصندوق النظافة
  • تقديم الخدمة الطبية لـ 2697 مريض بقافلة قرية سوادة في الشرقية
  • محافظ أسيوط يتفقد سير العمل بالمركز التكنولوجي لخدمة المواطنين بمركز الفتح
  • للتأكد من حُسن التعامل مع المترددين.. جولة تفقدية لمدير الرعاية الصحية بمجمع السويس الطبي