مدان: “مشاكل بن شيخة مع بعض أشباه الأنصار”
تاريخ النشر: 5th, January 2025 GMT
أكد المدير العام لفريق شبيبة القبائل، حكيم مدان، بأن مشاكل المدرب عبد الحق بن شيخة، مع بعض أشباه أنصار النادي وفقط.
وكان بن شيخة، قد أعلن الجمعة الماضية، رسميا عن نهاية مغامرته مع شبيبة القبائل، بعد نصف موسم، قاد فيه الفريق لتصدر البطولة مؤقتا. والتأهل إلى الدور 16 من كأس الجزائر.
وعن استقالة بن شيخة، قال مدان: “كان غاضبا، وتأثر ببعض الأمور التي شاهدها، ودخل في مناوشات مع بعض أشباه الأنصار.
وفي تصريحات أدلى بها على هامش نهائي “السوبر” لفئة الرديف. الذي توج به الكناري أمس، أمام شباب بلوزداد، أوضح مدان، بأن إدارة الشبيبة لا تريد رحيل بن شيخة.
وختم: “نحن كإدارة سنقوم بكل مجهوداتنا اللازمة من أجل اقناع المدرب بن شيخة، للتراجع عن خطوة الاستقالة”.
إضغط على الصورة لتحميل تطبيق النهار للإطلاع على كل الآخبار على البلاي ستور
المصدر: النهار أونلاين
كلمات دلالية: بن شیخة
إقرأ أيضاً:
شيخة الجابري تكتب: مبادرات الشيخة هند الاجتماعية
البرنامج الأسري الذي أطلقته حرم صاحب السمو الشيخ محمد بن راشد آل مكتوم، نائب رئيس الدولة، رئيس مجلس الوزراء، حاكم دبي، رعاه الله، سمو الشيخة هند بنت مكتوم بن جمعة آل مكتوم، والذي جاء تحت عنوان «برنامج الشيخة هند بنت مكتوم للأسرة»، يُعد من أهم البرامج التي تُكمل حزمة الخدمات والمبادرات الاجتماعية التي تتبناها الدولة وتهدف من وراء إطلاقها إلى توفير الحياة الكريمة والمُستقرة للأسرة الإماراتية، من خلال تشجيع الشباب على الزواج ودعمهم وتقديم الرعاية الاجتماعية التي تحقق لهم ما يصبون إليه من طموحات وصولاً إلى صون المكتسبات الوطنية، وتعزيز تلاحم المجتمع.
يُعد البرنامج كما جاء في وثيقة إطلاقه «مبادرة شاملة تهدف إلى دعم تأسيس ونمو الأسر في دبي، بما يسهم في تعزيز استقرارها وترابطها، وترسيخ القيم المجتمعية، وتعزيز جودة حياة الأسرة، إضافة إلى توفير بيئة اجتماعية محفزة لها، وتحقيق التوازن بين الحياة المهنية والأسرية، من خلال تقديم دعم مادي، واجتماعي، وتثقيفي»، وينسجم البرنامج مع الرؤية الاستراتيجية لأجندة دبي الاجتماعية 33 الهادفة لجعل الأسرة الإماراتية في دبي الأسعد، والأكثر ترابطاً وتسامحاً وتمسكاً بالقيم والهوية الوطنية.
ومن أهم المميزات التي يحملها البرنامج والتي تعد خدمات نوعية وتشجيعية وتحفيزية للشباب وللأسر في دبي، إجازة زواج للزوجين العاملين في القطاع الحكومي في إمارة دبي لمدة 10 أيام مدفوعة الأجر، وتطبيق «العمل عن بُعد» أيام الجمعة للأمهات لمدة عام بعد الانتهاء من إجازة الوضع، ولنا أن نتصور كيف يمكن لمثل هذه المبادرة أن تشجّع الشباب على الزواج وعلى الإنجاب كذلك، مما يصب في جهود تحسين وضع التركيبة السكانية، ورفد الدولة بأبناء في المستقبل يكونون قوة ناعمة تدفع بالتنمية نحو مسارات عديدة تعمل عليها الإمارات بشكل مستدام ومنهجية مدروسة.
وتضمنت مبادرة سمو الشيخة هند بنت مكتوم كذلك تخفيض الاستقطاع الشهري لقرض الإسكان للمستفيدين من برنامج «أعراس دبي»، على ألا يتعدى الدخل الشهري 30 ألف درهم، علماً بأن البرنامج يتميز بتغطية تكاليف حفلة الزفاف الرئيسة، وتوفير قاعات الزفاف ومجالس الأحياء بالمجان، وتقديم الدعم المالي للمستفيدين منها لتمكينهم ودعمهم خلال أيام الزواج الأولى، ويتم تخصيص الدعم المالي للزوج والزوجة، مما يسهم في تخفيف الأعباء والضغوطات المالية على الزوجين، وتوفير الاستقرار الأسري لهم.
شكراً لسمو الشيخة هند بنت مكتوم بن جمعة آل مكتوم، أدام الله عزَّ الإمارات وعطاءات أبنائها وبناتها، اللهم آمين.
وزيرة التضامن الاجتماعي تناقش تقرير مجلس الشيوخ حول مستقبل سياسات الحماية الاجتماعية