11 ورقة عمل في اليوم الثاني من "ملتقى البحوث التربوية"
تاريخ النشر: 24th, December 2024 GMT
مسقط- الرؤية
تواصلت أعمال ملتقى البحوث التربوية في بومها الثاني، حيث شهد اليوم الثاني تقديم (11) ورقة عمل وورقة بحثية قدمها عدد من الأكاديميين، والباحثين من داخل سلطنة عمان، وخارجها؛ وذلك لعرض أفضل استراتيجيات التعليم والتعلم الفعَّالة، وتعزيز التنمية المهنية للمعلمين من خلال الأبحاث التربوية.
الجلسة الأولى
واشتمل اليوم الثاني على جلستي عمل، حيث تضمنت الجلسة الأولى مجموعة من أوراق العمل، ومنها: ورقة عمل بعنوان: واقع تطبيق التعليم المدمج كأحد استراتيجيات التعليم والتعلم الفعالة في أكاديمية السلطان قابوس البحرية للرائد بحري أشرف بن محمد السليمي من أكاديمية السلطان قابوس البحرية، أما الورقة الثانية تناولت درجة توظيف معلمات مدارس الحلقة الأولى للتعليم الأساسي في سلطنة عمان للاختبارات الإلكترونية في المنصات التعليمية وعلاقتها بكفاياتهن الحاسوبية للدكتور حمد بن محمد التوبي رئيس مركز التدريب بتعليمية محافظة الداخلية، وركز سعيد بن علي العبري مشرف مادة اللغة الإنجليزية بتعليمية محافظة الظاهرة في ورقته على تفكير المعلمين حول تدريس القواعد النحوية بالطريقة الاستقرائية في المدارس الحكومية للحلقة الثانية في سلطنة عمان، وتطرقت بثينة بنت علي الصبحية معلمة مجال ثان بمدرسة الازدهار بتعليمية محافظة مسقط في ورقتها إلى فاعلية استراتيجية المفاهيم الكرتونية ( Concept Cartoons ) في تنمية المفاهيم العلمية لدى تلاميذ الصف الرابع الأساسي، وعرجت عهود بنت خميس الجابرية من مدرسة المنهل للتعليم الأساسي بتعليمية محافظة مسقط في ورقتها إلى أثر استخدام مدخل التعلم القائم على المكان في تدريس العلوم على المفاهيم البيئية والسلوك البيئي والاتجاه نحو البيئة لدى طلبة الصف الرابع الأساسي، واختتمت الجلسة الأولى بورقة تحسين مستوى طلبة الصف العاشر في العمليات الحسابية في مادة الرياضيات للدكتور خليفة بن محمد الفتحي مساعد مدير مدرسة بتعليمية شمال الباطنة.
الجلسة الثانية
وقدمت في الجلسة الثانية عددا من أوراق العمل، حيث تناول الدكتور موسى بن علي الهادي مشرف مادة رياضيات بتعليمية محافظة مسقط أثر التدريس وفق استراتيجية التجميع في رفع مستوى تعلم الهندسة لدى طلاب يعانون من صعوبات في تعلم الرياضيات، أشارت الدكتورة خديجة بنت أحمد البلوشية مديرة دائرة إشراف العلوم التطبيقية بالمديرية العامة للإشراف التربوي في ورقتها إلى استخدام تطبيق إلكتروني لاختبارات شبيهة باختبار TIMSS لقياس مدى الاختلاف في سعة الذاكرة العاملة بين الطلبة من ذوي الأداء المنخفض والمرتفع، بعدها قدمت وعد بنت عبد الملك المزروعية معلمة مادة الرياضيات بمدرسة أم بردة الانصارية بتعليمية محافظة مسقط ورقة بعنوان: فاعلية التعليم المتمايز في التفكير الجبري والدافعية في الرياضيات لدى طالبات الصف السابع الأساسي، وتحدث محمد بن جمعة المحاربي مدير مدرسة عبد الله بن الحارث بتعليمية محافظة جنوب الباطنة في ورقته عن فاعلية استخدام تقنية الواقع المعزز في التحصيل الدراسي والاحتفاظ بالتعلم والعبء المعرفي لدى طلبة الصف العاشر في مادة الدراسات الاجتماعية بسلطنة عُمان، وتناولت فهيمة بنت حمد السعيدية مشرقة إرشاد اجتماعي بدائرة التوجيه المهني والإرشاد الطلابي بتعليمية شمال الباطنة في ورقتها الأخيرة من الجلسة الثانية التنبؤ بإدارة الواجبات المنزلية من خلال مستوى التدفق النفسي والتسويف الأكاديمي لدى طلبة الحلقة الثانية بسلطنة عمان.
أوراق بحثية
وقدم في محور الذكاء الاصطناعي ومهارات المستقبل (11) ورقة بحثية ركزت على أهم أدوات تطبيقات الذكاء الاصطناعي في التعليم في سلطنة عمان، وأثر استخدام بيئة التعلم المدعمة بتقنية الواقع المعزز على التحصيل الدراسي والدافعية لدى الطلبة، ودور القيادة التحويلية في توظيف أدوات الذكاء الاصطناعي لتطوير برامج التنمية المهنية للمعلمين بسلطنة عمان، وفاعلية التدريس بالواقع المعزز في تصويب التصورات البديلة للمفاهيم العلمية وتنمية الدافعية لتعلم العلوم لدى الطلبة، وتناول محور التنمية المهنية للمعلم، والاتجاهات المعاصرة عدد من أوراق العمل التي بحثت في أثر استراتيجية الصف المقلوب في التحصيل الدراسي في ضوء استقراء الدراسات السابقة، وفاعلية الممارسات التدريسية للمعلمين في ضوء الإطار الوطني لمهارات المستقبل بالمدرسة العمانية، وتوظيف المعلمين استراتيجية دورة التعلم الخماسية في تنمية مهارات الاستقصاء العلمي لدى الطلبة.
المصدر: جريدة الرؤية العمانية
كلمات دلالية: سلطنة عمان
إقرأ أيضاً:
رئيس جامعة سوهاج يفتتح فعاليات ملتقى التوظيف الثاني عشر لكلية الزراعة بمشاركة 25 شركة ومؤسسة متعددة المجالات
افتتح الدكتور حسان النعماني رئيس جامعة سوهاج، فعاليات ملتقى التوظيف الثاني عشر لكلية الزراعة، بمقر الكلية بالحرم الجامعي الجديد، بحضور الدكتور خلف همام عميد الكلية، والدكتور زينهم شيخون وكيل الكلية لشئون خدمة المجتمع وتنمية البيئة، ووكلاء الكلية ورؤساء الأقسام ونخبة من أعضاء هيئة التدريس والعاملين بالكلية، والمحاسب نادر عبد الظاهر مدير فرع جهاز تنمية المشروعات المتوسطة والصغيرة ومتناهية الصغر، والدكتور أسامة عبد الرحمن مدرب معتمد بالجهاز، وعدد من ممثلي الشركات والمؤسسات المشاركة بالملتقى.
وفى كلمته الافتتاحية، أكد الدكتور حسان النعماني، على أن الملتقى يأتي تنظيمه بناءاً على اهتمام الدولة بقطاع الخريجين وتقديم التسهيلات اللازمة لتدريبهم ليكونوا مؤهلين فعليا لدخولهم سوق العمل إقليميا ودوليًا، باعتبارهم وقود التنمية والحضارة لأي دولة، والشريك الأساسي لتحقيق أهداف التنمية المستدامة ومتطلبات الجمهورية الجديدة من خلال بناء جيل متميز ومؤهل لمواكبة احتياجات سوق العمل، والمشاركة في تنمية المجتمع المصري وحل مشكلاته، موضحاً أن ملتقيات التوظيف تعد جسر حيوي يربط بين الطلاب وشباب الخريجين وسوق العمل الحقيقي، حيث تعتبر إقامة تلك الملتقيات بمثابة خطوة استباقية نحو تمكين الشباب وخفض معدلات البطالة، كما تعد أرض خصبة لتطوير المهارات الشخصية للشباب، وتأهيله للاستعداد لمستقبل مهني واعد، مشيداً بالتعاون المثمر والمتميز مع فرع جهاز تنمية المشروعات المتوسطة والصغيرة ومتناهية الصغر بالمحافظة، والشركات والمؤسسات المشاركة بالملتقى، موجهاً خالص تحياته وشكره لجميع القائمين على تنظيم الملتقى، متمنياً أن يحقق أهدافه المنشودة.
وقال الدكتور خلف همام، أن كلية الزراعة تحرص على إقامة ملتقي التوظيف بشكل سنوي، لأهميته فى تبادل الخبرات بين الشباب ورجال الأعمال وأصحاب الشركات والخبراء في مختلف المجالات، بالإضافة إلى تطوير الكوادر البشرية واكسابهم مهارات عملية وحصولهم على فرص تدريب مجانية تعزز قدراتهم وإمكانياتهم، وتفتح أمامهم الطرق لإيجاد وظائف مناسبة لتخصصاتهم، مشيراً إلى أهمية ملتقيات التوظيف لدعم ورعاية شباب الخريجين، وتعزيز دورهم فى ريادة الأعمال، من خلال الوقوف بجانبهم وتبني مشروعاتهم المتوسطة والصغيرة، وتذليل كافة العقبات أمامهم، لتسويق منتجاتهم وتشجيعهم على الدخول إلى سوق العمل الحر بقوة واحترافية، مقدماً أسمي عبارات الشكر والتقدير للدكتور حسان النعماني رئيس الجامعة، على دعمه الدائم والمستمر ورعايته لكافة الفعاليات العلمية والاجتماعية التى تنظمها الكلية، وتلبيته كل متطلبات العملية التعليمية، حرصاً منه على حصول الطلاب على أعلى مستوى من التحصيل الدراسي، وتخريج جيل جديد من الشباب المتميز والمؤهل للمنافسة في سوق العمل.
ومن جانبه أوضح الدكتور زينهم شيخون، أن الملتقى يوفر فرص تدريبية للشباب بمختلف الشركات والمؤسسات العاملة فى المجال الزراعي ومجالات ريادة الأعمال والمشروعات المتوسطة والصغيرة ومتناهية الصغر، من خلال التعاون مع جهاز تنمية المشروعات المتوسطة والصغيرة بالمحافظة، وما يقدمه من خدمات وتيسيرات لشباب الخريجين تساعدهم على فهم احتياجات سوق العمل، وتؤهلهم لمواجهة تحديات الحياة العملية، مضيفاً أنه يشارك هذا العام بملتقى التوظيف الثاني عشر 25 شركة ومؤسسة بمختلف التخصصات والقطاعات، مشيداً بما حققه ملتقي التوظيف بالعام الماضي من إنجازات ملموسة، ونجاحه في توظيف أكثر من 75 شاب من خريجي الجامعة بالعديد من الشركات والمؤسسات المتميزة بالمحافظة، متمنياً أن يحقق الملتقى هذا العام إنجازات أكثر تأثيراََ، ويساهم في حصول أكبر عدد من الخريجين على فرص عمل مناسبة لمهاراتهم وتخصصاتهم الأكاديمية، مقدماً الشكر للشركات الداعمة لفعاليات الملتقى، وكل من ساهم فى تنظيم الملتقى وخروجه بالشكل المشرف باسم الجامعة.
العدو الإسرائيلي يشدد إجراءاته العسكرية على حاجز الحمرا في الأغوار الشمالية