ختام برنامج تدريبى على التفصيل والخياطة لفتيات الإسكندرية

ورشة عمل عن موازنة البرامج والأداء فى جامعة الفيوم

استقبل الدكتور ياسر مجدي حتاته رئيس جامعة الفيوم، وفدًا من وزارة المالية مكون من المحاسب محمد السبكي مستشار وزير المالية والمشرف على وحدة البرامج والأداء بالوزارة، ووائل فتحي المدير التنفيذي لوحدة موازنة البرامج والأداء، و محمد مصطفى عضو الوحدة، وذلك على هامش ورشة عمل عن موازنة البرامج والأداء الخاصة بوزارة المالية، والتي شهدها الدكتور عاصم فؤاد العيسوى نائب رئيس الجامعة لشئون خدمة المجتمع وتنمية البيئة والمشرف على قطاع شئون التعليم والطلاب ونظمتها الإدارة العامة للموارد البشرية بجامعة الفيوم بالتعاون مع وحدة موازنة البرامج والأداء بوزارة المالية، اليوم الخميس .

بحضور الدكتور أشرف عبد المعبود عميد كلية السياحة والفنادق، وأحمد رشاد أمين عام الجامعة، و عمرو ماضي أمين الجامعة المساعد للشئون المالية، و مديري عموم الإدارات والكليات، والإداريين بالجامعة.

في مستهل كلمته أكد الدكتور عاصم العيسوى على أهمية موضوع ورشة العمل وضرورة التعرف على كيفية تطبيق الموازنة بالشكل الجديد الذي وضعته وزارة المالية، والذي يهدف إلى تحقيق تقييم مدى معرفة جميع منتسبي الجامعة من أعضاء هيئة التدريس ومديري عموم واداريين بالبرنامج.

وأثنى أحمد رشاد على المجهود الكبير الذي يقوم به العاملين بوحدة موازنة البرامج والأداء بوزارة المالية في إقامة ورش العمل والدورات التدريبية للهيئات والجهات الحكومية بغرض التعرف على أهداف واستراتيجيات موازنة البرامج والأداء، موجهًا السادة الحضور بضرورة الاستفادة القصوى من محتوى ورشة العمل.

ومن جانبه قام محمد السبكي بشرح تعريف وخصائص موازنة البرامج والأداء، مؤكدًا أنها تهدف إلى رفع كفاءة وفاعلية الإنفاق العام، وتسهم في تحقيق ترجمة حقيقية لبرنامج عمل الحكومة، وتساعد في تحديد أولويات الإنفاق والأداء الحكومي، بالإضافة إلى كونها تمنح للدولة قدرًا من المرونة في مواجهة الأزمات.

كما أشار إلى أن موازنة البرامج والأداء تعد إحدى أدوات الإصلاح الاقتصادي لتنفيذ رؤية مصر ٢٠٣٠، بالإضافة إلى أنها تقيم المدخلات والأنشطة والمخرجات والآثار لكل برنامج، وتسهم في تقييم الأداء لكل برنامج.

كما تحدث عن الركائز الأساسية لتطبيق موازنة البرامج والأداء والتي تتلخص في دستور جمهورية مصر العربية ٢٠١٤م، أهداف التنمية المستدامة، الأجندة الوطنية للتنمية المستدامة (رؤية مصر المحدثة ٢٠٣٠) الاستراتيجيات الوطنية لـ(المناخ - تمكين المرأة - حقوق الإنسان) برنامج عمل الحكومة، قانون المالية العامة الموحد رقم ٦ لسنة ٢٠٢٢ وتعديلاته ولائحته التنفيذية، قانون التخطيط العام رقم ١٨ لسنة ٢٠٢٢ ولائحته التنفيذية، منشوري وزارة المالية السنوي لإعداد الموازنة العامة وإعداد الحسابات الختامية، نموذج إعداد وتنفيذ موازنة البرامج والأداء، نموذج الخطة الاستثمارية، دليل موازنة البرامج والأداء لوزارة المالية.

وذكر أيضًا البرامج الرئيسية لأهداف برنامج عمل الحكومة وهي إتاحة خدمة صحية متميزة، تفعيل التحول الرقمي في مجال الرعاية الصحية، رفع كفاءة العاملين في مجال الرعاية الصحية.

وفي حديثه عن الأهداف الاستراتيجية لبرنامج عمل الحكومة أوضح أنها تتمثل في توفير نظام صحي يشمل الجميع، خلق مناخ ملائم لتعليم أفضل يسهم في توفير وظائف المستقبل، توفير العمل اللائق للجميع.

كما أضاف أيضًا البرامج الرئيسية لخطة عمل وزارة التعليم العالي، وهي إتاحة فرص التعليم العالي للراغبين، تحسين جودة النظام التعليمي بما يتوافق مع النظم العالمية، تحسين تنافسية نظم ومخرجات التعليم، تطوير التعليم العالي التقني والتطبيقي، المستشفيات الجامعية، البحث العلمي.

مقالات مشابهة

بوابة الفجرقبل ۳۱ دقیقة

وكيل تعليم القليوبية يتفقد لجان الامتحانات بمدارس بنها (صور)

تفقد مصطفى عبده مدير مديرية التربية والتعليم بالقليوبية، اليوم، لجان الامتحانات بإدارة بنها، مدرسة ناصر الإعدادية بنين ومدرسة طه حسين الابتدائية.وأكد وكيل الوزارة على توفير الهدوء داخل اللجان وشدد علي منع المحمول داخل لجان الامتحانات، كما شدد علي ضرورة إبلاغ غرفة العمليات بأي معوقات فورًا للعمل علي حلها بسرعة.وانطلقت اليوم امتحانات نصف العام الدراسي للصفوف الثالث والرابع والخامس والسادس الابتدائى، وامتحانات النقل للصفين الأول والثانى الإعدادى والصفين الأول والثانى الثانوى في محافظة القليوبية.وأعلنت مديرية التربية والتعليم بمحافظة القليوبية وضع عدد من الضوابط لانتظام سير اللجان والامتحانات في جميع المدارس والإدارات...

البوابة نیوزقبل ۱ یوم

الجمهوريون ضد الجمهوريين.. «الجارديان»: هل يستطيع الرئيس أن يلعب دور صانع السلام داخل حزبه؟

تابع أحدث الأخبار عبر تطبيق ذكرت صحيفة الجارديان البريطانية أن تدخل الرئيس الأمريكى المنتخب دونالد ترامب فى فوز مايك جونسون بمنصب رئيس مجلس النواب كان بمثابة إشارة إلى قوته على الحزب- لكنه لم يكن سوى الاختبار الأول للعديد من الاختبارات الأخرى.فمع تعثر مساعى مايك جونسون لإعادة انتخابه رئيسًا لمجلس النواب يوم الجمعة الماضي، قاطع الرئيس المنتخب مباراة جولف ليتحدث هاتفيًا مع اثنين من الجمهوريين الرافضين.وفى وقت قصير ساد فن التعامل، وفاز جونسون فى الجولة الأولى. وكان هذا هو الاختبار الأول من بين العديد من الاختبارات لرئيس قادم معروف بقدرته على...

صحیفة الاتحادقبل ۲ یوم

إطلاق برنامج «العمل بأمان في المرتفعات»

أبوظبي (الاتحاد) أخبار ذات صلة وفد قطري يطلع على ركائز مجمع القرآن الكريم بالشارقة تدشين بناية «وقف بركة الدار» في الشارقة أعلن مركز أبوظبي للصحة العامة إطلاق برنامج «العمل بأمان في المرتفعات»، الذي يُعد خطوة مهمة نحو تقليل الإصابات المهنية الناتجة عن السقوط أو التعرض للأجسام المتساقطة. ويستهدف البرنامج العاملين وأصحاب العمل في إمارة أبوظبي، وخاصة الذين يعملون في المناطق ذات الخطورة العالية والمعرضين لمثل هذه الإصابات.يركز البرنامج على ثلاثة محاور رئيسة تتضمن تعزيز الوعي بالمخاطر المرتبطة بالعمل في الأماكن المرتفعة، والحد من حوادث السقوط، وضمان الالتزام بالمعايير...

بوابة الوفدقبل ۲ یوم

ورشة عمل عن موازنة البرامج والأداء فى جامعة الفيوم

البوابة نیوزقبل ۲ یوم

وكيل "تعليم الفيوم" يجتمع مع لجان المديرية لمتابعة امتحانات الفصل الدراسي الأول

تابع أحدث الأخبار عبر تطبيق عقد الدكتور خالد قبيصي وكيل وزارة التربية والتعليم بالفيوم، اجتماع مع أعضاء فريق لجنة متابعة امتحانات الفصل الدراسي الأول بالفيوم، على مستوى جميع مدارس المديرية، حيث تم إصدار تعليمات حاسمة لضمان انضباط العملية الامتحانية وسير الامتحانات في جميع مدارس المحافظة، وتحقيق أعلى درجات الانضباط فى اللجان.بحضور، ريحاب عريق وكيل المديرية، ومحمد فتحي مدير عام إدارة التعليم العام بالمديرية، وسلوي أحمد مدير إدارة المتابعة بالمديرية.أكد وكيل الوزارة على ما يلي :1.التأكد من التزام جميع اللجان بجميع الضوابط والتعليمات، مع ضرورة متابعة سير الامتحانات بشكل دقيق لضمان...

صحیفة الساعة ۲۴قبل ۲ یوم

«أرحومة» يناقش ملف التدريب والتأهيل في بلدية القبة

اجتمع وزير العمل والتأهيل بالحكومة الليبية، عبدالله الشارف أرحومة، مع عميد بلدية القبة، موسى مرعي بمدينة بنغازي؛ لمتابعة ملف التدريب ومواعيد تنفيذ الدورات التدريبية والتأهيلية للباحثين عن العمل التي ستنفذها الوزارة بإشراف مكتب العمل والتأهيل ببلدية القبة. كما تم التطرق إلى بعض الإجراءات التنفيذية والتي تم إحالتها للوزارة من مكتب العمل والتأهيل القبة. قال الوزير، إنه متابع لملف التدريب الداخلي بشكل شخصي، وأن الدورات التدريبية الداخلية لمكتب العمل والتأهيل القبة ستنطلق خلال الأسبوعين القادمين. أكد الوزير أن الإجراءات التنفيذية المحالة ومن المكتب قد تم إحالتها إلى رئاسة مجلس الوزراء لاتخاذ...

البوابة نیوزقبل ۲ یوم

وكيل تعليم دمياط يتفقد امتحانات النقل الفني

تابع أحدث الأخبار عبر تطبيق تابع ياسر عمارة وكيل وزارة التربية والتعليم دمياط، سير امتحانات الفصل الدراسي الأول لصفوف النقل الفنى للعام الدراسى 2025/2024 من خلال غرفة العمليات الرئيسية بديوان المديرية، للاطمئنان علي حسن سير الامتحان، وعدم وجود أي شكاوى من الورقة الامتحانية.واطمأن وكيل الوزارة إلى سير الامتحان بصورة جيدة، وعدم وجود أية شكاوى من الورقة الامتحانية.وأوضح وكيل الوزارة، أنه يؤدى اليوم الصفين الأول والثاني طلاب نظام العمال للمدارس التجارية والفندقية البالغ عددهم 469 امتحان تربية وطنية ولغة إنجليزية وحاسب آلي نظري واقتصاد وقانون عقوبات ولغة فرنسية في 4 مدارس...

صحیفة الاتحادقبل ۲ یوم

100سباح من الإمارات والعالم يشاركون في برنامج التدريب بالبحرين

الكويت (وام) أخبار ذات صلة تنويه مهم من قنصلية الإمارات في لوس أنجليس الأرصاد يكشف عن أقل درجة حرارة سجلت على الدولة أعلن الاتحاد الدولي للألعاب المائية، مشاركة 100 سباح وسباحة من الإمارات، وبقية أنحاء العالم، في برنامج التدريب والتطوير والدراسة بالبحرين، خلال سبتمبر المقبل، بالتعاون مع جامعة البحرين للتكنولوجيا.وقال حسين المسلم، رئيس الاتحاد، إن العديد من سباحي دول العالم أمام مستقبل مشرق، بشرط الاستفادة من البعثات الرياضية للاتحاد الدولي والمشمولة بالدراسة، انطلاقاً من المحطة المهمة في البحرين.وأعلن إقامة بطولة السباحة العالمية في سنغافورة خلال يوليو المقبل، بمشاركة...

بوابة الوفدقبل ۳ یوم

عمـال النظـافة والمحـاجر فى قبضة السماسرة

رئيس هيئة النظافة السابق: أبطال خط الدفاع الأول عن صحة المجتمع وسلامة البيئة بلا حقوق فى قلب القاهرة، تحت أشعة الشمس الحارقة، وبين أزقة المحاجر وطرقات المدينة المزدحمة، يقف الآلاف من العمال، مشحونين بالإرادة ولكنهم محاصرون بالظروف. هؤلاء الذين يعانون يومياً فى سبيل لقمة العيش، هم صورة حية للكدح والصبر، ومع ذلك، يواجهون حياة من التهميش، يتجرعون الفقر، ويعيشون تحت ضغط الديون والأمل الضئيل فى التغيير. لا تأمين صحى يحميهم من المخاطر، ولا أجر يكفى لتلبية احتياجاتهم الأساسية، ولا ضمانات تضمن لهم مستقبلاً أفضل. هم العمود الفقرى للمدينة، لكنهم فى نظر الكثيرين مجرد أرقام تُستغل ولا تُقدّر. ومع كل خطوة يخطونها نحو العمل، تتزايد تحدياتهم وتغيب أبسط حقوقهم. هذه هى معاناة أبطال الحياة اليومية الذين يستحقون أن يُسمع صوتهم وتُعاد لهم كرامتهم.فى الجولة الميدانية التى قام بها محرر ∩الوفد∪ لسماع صرخات عمال اليومية ورصد حياتهم الشاقة، تمكنا من ملاحظة العديد من المعاناة والآلام التى يعانون منها، بالإضافة إلى مطالبهم التى تحتاج إلى اهتمام من المسؤولين الحكوميين لتنفيذها، لضمان حياة كريمة لهم.قال اللواء إيهاب الشرشابى، رئيس الهيئة العامة لنظافة وتجميل القاهرة السابق، إن عمال النظافة هم خط الدفاع الأول عن صحة المجتمع وسلامة بيئته، ومع ذلك يتركون فى مواجهة الظلم والقهر، بين تأخير الرواتب وضعف الأجور التى لا تكفى معيشة فرد واحد على مدار الشهر، فى مشهد يفتقر إلى أبسط قواعد الإنسانية والعدالة الوظيفية، وطرح سؤال ∩كيف يمكن لمجتمع أن ينمو ويتقدم بينما تهدر حقوق من يحافظون على صورته؟∪.وأضاف ∩الشرشابى∪: كنت أحرص شخصياً، أثناء رئاستى لهيئة النظافة، على النزول إلى كافة الفروع بنفسى، ليس استعراضاً، بل التزاماً بمسؤولية لا تقبل التهاون، كنت استمع إلى العامل البسيط مباشرة، أتعرف على معاناته، وأتخذ قرارات فورية لحل مشكلاته، لأن صوت هذا العامل أمانة فى عنق كل مسؤول شريف، وكنت أتصدى بكل حزم لكل من تجرأ على استغلال هؤلاء العمال أو سرقة حقوقهم.ووجه رئيس الهيئة العامة لنظافة وتجميل القاهرة السابق، رسالة واضحة: ∩عمال النظافة ليسوا مجرد أرقام فى كشوف الرواتب، بل هم أبطال نعيش على جهودهم، من يتهاون فى حقوقهم أو يتأخر عن إنصافهم، لا يستحق مكانه كمسؤول، حان الوقت لنضع حداً لهذا الاستغلال الممنهج، ونرد لهؤلاء العمال الجميل الذى يستحقونه∪.⊇الحياة شاقة والآمال ضائعةقال أحمد أبوعامر، أحد عمال المحاجر، بنبرة حزينة ∩أنا فى الخمسين من عمرى، وأعمل فى المحجر منذ أكثر من عشرين سنة، رغم أننى تقدمت فى السن وأصبحت قوتى قليلة، لكن ما عنديش خيار تانى، لازم أستمر فى العمل عشان أقدر أعيش وأوفر لقمة عيشى∪، أحمد يروى معاناته اليومية، حيث يحصل على 100 جنيه فقط فى اليوم، وهو أجر لا يكفى حتى لتلبية احتياجاته الأساسية، ∩بعد خصم المواصلات وشراء بعض الطعام، ما بيبقاش فيه حاجة تكفى غير أنى أعيش كل يوم على أمل، وده بيخلى الحياة صعبة جداً∪.وأضاف أحمد: ∩يومنا يبدأ الساعة 6 الصبح، نشتغل طول اليوم فى المحجر تحت الشمس الحارقة، نكسر فى الصخور والأحجار، وكل ده عشان نقدر نجيب فلوس نعيش بيها، وخصوصًا إننا مفيش تأمين صحى، لو أصبت فى الشغل، مفيش حد هيدفع لى أو يهتم بيا∪، وعندما يسأله أحدهم عن وضعه فى العمل، يجيب قائلاً: ∩ده شغل صعب، وكنت أتمنى أكون لقيت حل، لكن خلاص أصبحنا نعيش بهذه الطريقة، وما عنديش غير أمل ضعيف أن الوضع يتحسن∪.وعن حياته اليومية، قال أحمد: ∩كل يوم بعد ما نخلص شغل، بنروح نشترى فول وطعمية عشان نقدر ناكل، وما فيش غيرهم لأن ده اللى بنقدر عليه، مش قادرين نشترى حاجة تانية، وكل واحد فينا عنده أسرة وأطفال، لكن فى النهاية بنعيش على الفتات∪، وأضاف: ∩أنت لما تبقى فى العمر ده، مش هتقدر تشتغل فى حاجة تانية، وإذا اتسرحت من المحجر، إزاى هعيش؟ أنا مش لاقى فرصة تانية ولا عندى مصدر رزق غير ده∪، قائلاً ∩احنا مش طالبين الكثير، بس نحتاج حياة كريمة، نحتاج تأمينات صحية وضمانات للعمال، شوية أمل كده، مش عايزين غير الحقوق اللى حقناها على مدار السنين∪.⊇عقود الاستعانة .. خطر وقلق مستمريعيش موظفو عقود الاستعانة فى حالة من الخوف المستمر بسبب الأوضاع الصعبة التى يواجهونها فى عملهم اليومى، مما يعرض حياتهم للخطر بشكل دائم، ظروف العمل غير الآمنة التى تتمثل فى قلة التأمينات الاجتماعية والصحية، والتجديد السنوى للعقود، تجعلهم عرضة للطرد فى أى لحظة، خاصة فى ظل عملهم فى بيئات غير مؤمنة تؤثر على صحتهم وسلامتهم، من الضرورى أن تتخذ الهيئة خطوات عاجلة لتوفير بيئة عمل آمنة تضمن حقوق هؤلاء الموظفين، سواء من حيث التأمين الصحى أو الاجتماعى، أو توفير رواتب تتواكب مع تغيرات الأسعار التى تحدث فى الأسواق، وكذلك ضمان استقرار وظائفهم بما يتيح لهم عيش حياة كريمة دون خوف من فقدان مصدر رزقهم الوحيد.بنبرة حزينة قال أ.ع، موظف بهيئة النظافة، إنه موقع عقد استعانة، ∩نعيش فى حالة من القلق المستمر، لا نعلم ماذا سيحدث فى العقد القادم أو الأيام القادمة، لا يوجد ضمانات بالنسبة لنا كمجموعة من الموظفين بعقود استعانة، وقد أمضينا سنوات طويلة فى العمل فى الهيئة، لكن ما زلنا نواجه ظروفا قاسية، ∩أنا شخصيًا حاصل على بكالوريوس تجارة، وأعمل فى الأعمال الإدارية، ورغم ذلك فإن الراتب الذى أتقاضاه بعد الخصومات لا يتجاوز 2634 جنيهًا فقط∪.وأضاف أ.ع، أن المشكلة ليست فقط فى الراتب المنخفض، بل فى أن العقود تتجدد كل 11 شهرًا، وهذا يجعلنا فى حالة خوف دائم من التسريح، سمعنا أن التجديد القادم قد يتضمن تسريح جميع العقود المؤقتة، وهذا يعنى أننا أمام مستقبل غير واضح، رغم ضعف الرواتب، ونحن نعمل فى الهيئة منذ أكثر من خمس سنوات، لكننا نعامل كأننا مجرد أدوات قابلة للاستبدال فى أى لحظة.وأوضح أ.ع: نحن لا نطالب بالكثير، فقط حقوقنا الأساسية، رغم أننى أعمل منذ سنوات، لا نحصل على أى ضمانات اجتماعية أو تأمين صحى إلا بالتجديد الشخصى كل 11 شهرا، وفى الفترة الحالية لم يتم التأمين على صحتى، إذا أصبنا أثناء العمل، لا يوجد أى تعويض أو رعاية صحية، وهذا يعرضنا لمخاطر كبيرة، خاصة وأننا نعمل فى بيئة غير آمنة، حيث نقوم بأعمال إدارية وفنية فى أماكن متعددة، بعض الزملاء تعرضوا لحوادث مميتة مؤخرًا أثناء العمل، ورغم ذلك لا نجد أى دعم من الهيئة.⊇استغلال يومى وأجور لا تكفى للحياة⊇كشف ∩ع.م∪، مشرف نظافة فى هيئة النظافة والتجميل بالقاهرة، عن أوضاع مأساوية يعيشها عمال النظافة بسبب استغلال موردى العمالة الذين يجلبونهم من المحافظات البعيدة للعمل فى القاهرة، موضحاً أن الشركات المسؤولة عن جمع العمال من خلال الموردين تحصل على مبلغ 185 جنيهًا تقرياً يوميًا مقابل كل عامل، بينما لا يتجاوز ما يحصل عليه العامل نفسه 40 جنيهًا يوميًا، ويزيد هذا المبلغ قليلًا ليصل إلى 50 جنيهًا فقط للعامل الأكثر كفاءة أو معرفة شخصية.وأضاف ∩ع.م∪، أن العمال يتم نقلهم يوميًا عبر حافلات خاصة بسماسرة العمال من المحافظات النائية للعمل فى مناطق مثل طرة والبساتين والمعادى، فى ظروف قاسية وغير إنسانية، وأشار إلى أن الأجر الشهرى للعامل حاليًا يبلغ حوالى 1200 جنيه فقط إذا حصل العامل على 40 جنيها، بدون أى إجازات على مدار الشهر، مما يجعلهم غير قادرين على توفير أدنى متطلبات الحياة.وأوضح ∩ع.م∪ أن عمال النظافة يواجهون استغلالًا شديدًا من قبل سماسرة العمالة الذين يجنون أرباحًا كبيرة على حساب العمال، حيث يتقاضون مبالغ كبيرة من الشركات بينما يبقى العامل تحت رحمة أجر يومى زهيد لا يكفى لتغطية احتياجاته الأساسية، مؤكداً أن الظروف الحالية تدفع العمال إلى القبول بأى أجر مهما كان ضئيلًا، خوفًا من فقدان مصدر رزقهم الوحيد، وأضاف أن الوضع يزداد صعوبة مع ارتفاع أسعار السلع الأساسية من الغذاء، مما يجعل الحياة شبه مستحيلة بالنسبة لهم.وطالب المشرف، المسؤولين بضرورة التدخل الفورى لإعادة هيكلة أجور عمال النظافة وتحسين أوضاعهم المعيشية، ودعا إلى وضع حد لاستغلال الموردين والسماسرة وفرض رقابة مشددة على الشركات التى تعمل فى هذا المجال، لضمان حصول العمال على حقوقهم المشروعة والقانونية، وأكد أهمية منح العمال إجازات مدفوعة الأجر لتحسين ظروفهم النفسية والاجتماعية، مشيرًا إلى أن استمرارهم فى العمل تحت هذه الظروف القاسية يؤثر سلبًا على كفاءتهم وإنتاجيتهم، وشدد على ضرورة توفير سكن لائق للعمال الذين يأتون من محافظات بعيدة، بدلًا من تركهم يواجهون معاناة التنقل اليومى لمسافات طويلة.وأضاف ع.م، أن تحسين أوضاع عمال النظافة لا يصب فقط فى مصلحة العمال أنفسهم، بل ينعكس إيجابيًا على المجتمع بأسره، حيث يؤدى إلى رفع مستوى النظافة فى الشوارع والأحياء، ويعزز من الصورة الحضارية للمدينة، مناشداً الجهات المعنية بضرورة التحرك السريع لحل هذه الأزمة، مؤكدًا أن عمال النظافة هم العمود الفقرى للحفاظ على مظهر المدينة، ويستحقون حياة كريمة تكافئ جهودهم وتضحياتهم اليومية.⊇معاناة يومية وغياب للحقوقاشتكى ∩ط. أ∪، عامل نظافة بالمنطقة الجنوبية بالقاهرة، عن معاناة مريرة يعيشها هو وزملاؤه بسبب الظروف غير الإنسانية التى يتعرضون لها فى عملهم فى تنظيف شوارع القاهرة، وأوضح أنه لم يتقاض راتبه من شركة توريد العمالة منذ شهر أكتوبر 2024 وحتى شهر يناير 2025، مضيفًا أن اليومية تحسب لهم بمبلغ 70 جنيهًا فقط مقابل العمل من الساعة السابعة صباحًا وحتى الثالثة عصرًا، دون توفير بدل انتقالات، قائلاً ∩إن طبيعة العمل تعرضهم لمخاطر كبيرة، حيث يعملون فى الشوارع الرئيسية وعلى المحاور السريعة∪، مشيرًا إلى أن العديد من زملائه تعرضوا لحوادث مميتة فى الفترة الأخيرة، ورغم تلك المخاطر، يظل جميع العمال بلا تأمينات اجتماعية، مما يجعلهم بدون أى حماية فى حال تعرضهم لأى إصابة أثناء العمل.وأشار ∩ط. أ∪ إلى أن سماسرة العمال يتعاملون معهم بطريقة مهينة وغير مفهومة، قائلاً: ∩على سبيل المثال، إذا طالب أحد العمال براتبه أو الذهاب إلى هيئة النظافة لعرض شكوى، يتم تسريحه فوراً، وكأننا مجرد أدوات قابلة للاستبدال∪، وأضاف بحسرة: ∩أنا لدى خمسة أطفال وزوجة، من أين أُطعمهم وأوفر لهم احتياجاتهم؟ أعيش على مساعدات أهل الخير، وأضطر لتسول الطعام من المارة والسيارات، أما زوجتى، فتقوم بكتابة طلبات إعانة فى المساجد على أمل أن نحصل على بعض المساعدات مثل الملابس أو الأرز أو الزيت.وأوضح ∩ط. أ∪ أن العمال يخشون الحديث أو الاعتراض على سلوك السماسرة خوفًا من الفصل التعسفى، والعديد من زملائه اضطروا لترك منازلهم بسبب عجزهم عن دفع الإيجار، قائلاً: ∩كيف يمكننا دفع ألف جنيه إيجار أوضه على السطح فى ظل هذه الظروف؟ تكاليف الحياة أصبحت باهظة، والمواصلات وحدها تستهلك 40 جنيهًا يوميًا، وأنا أعيش فى التبين، إذا لم أحصل على أى مساعدة أو إحسان، أضطر للنوم فى الشارع لأنى لا أملك المال للعودة إلى أطفالى وزوجتى∪.وأضاف ∩ط. أ∪ أن راتبه الشهرى يبلغ 2100 جنيه فقط، دون أى إجازات أسبوعية، بينما تصل تكلفة المواصلات الشهرية إلى 1200 جنيه، قائلاً: ∩كيف يمكننى أن أُطعم سبعة أفراد وأغطى احتياجاتهم بألف جنيه فقط فى الشهر؟ نعيش فى ظروف قاسية، ونلجأ إلى أهل الخير لتوفير الطعام والاحتياجات الأساسية∪.وأشار ∩ط.ا∪ إلى أن السماسرة يؤجلون صرف الرواتب بشكل مستمر، مما يضع العمال فى مأزق حقيقى، قائلا: ∩العمال الذين يتعرضون للإصابة أثناء العمل لا يحصلون على أى تعويض أو رعاية، وأحيانًا يجبرون على ترك العمل تمامًا∪، وأكد أن الأوضاع الحالية لا تليق بكرامة الإنسان، مطالبًا بتحسين أوضاع عمال النظافة وضمان حصولهم على حقوقهم الأساسية والمالية.وطالب ∩ط. أ∪ عامل النظافة بالمنطقة الجنوبية ∩نريد أن نعيش حياة كريمة تليق بإنسانيتنا، نحن نعمل بجد ونضحى بصحتنا، ولكننا لا نحصل حتى على الحد الأدنى من حقوقنا، على المسؤولين أن يتحركوا فورًا لإنقاذنا من هذه المعاناة المستمرة وتوفير تأمين اجتماعى وصحى شامل لعمال النظافة، يضمن حمايتهم من المخاطر التى يتعرضون لها يوميًا أثناء العمل، بالإضافة إلى إعادة هيكلة الأجور لتتناسب مع ارتفاع تكاليف المعيشة، بما يكفل لهم حياة كريمة ويعزز من قدرتهم على الاستمرار فى أداء دورهم الحيوى بكفاءة ودون معاناة∪.

البوابة نیوزقبل ۳ یوم

وكيل "صحة سوهاج" تعقد اجتماعا لمناقشة مقترح موازنة المديرية

تابع أحدث الأخبار عبر تطبيق عقد الدكتور عمرو دويدار وكيل وزارة الصحة بسوهاج، مساء اليوم الأربعاء، اجتماعًا مع الإدارة العامة للشئون المالية والإدارية، حضره كلا من ممدوح محمدين مدير عام الشئون المالية والإدارية وعبدالحميد كريم مدير الشئون المالية وخالد محمد طنطاوي مسئول هيئة موازنية بالمديرية، جاء ذلك الاجتماع لمناقشة إعداد مشروع الموازنة الخاصة بمديرية الصحة والسكان بسوهاج للأجور والمرتبات والسلع والخدمات.ووجه دويدار بزيادة الاعتمادات المخصصة للمديرية خلال الخطة المقترحة تماشياً مع توجهات الدولة برفع مستوي المعيشة وتطوير القطاع الصحي للنهوض بالمنظومة الصحية بالمحافظة، ورفع كفاءة العاملين بالقطاع الصحي،...

ختام برنامج تدريبى على التفصيل والخياطة لفتيات الإسكندرية

ورشة عمل عن موازنة البرامج والأداء فى جامعة الفيوم

مقالات مشابهة

العناوين

الأكثر قراءة

كلمات دلالية

جمیع الأخبار