سلطان القاسمي يكرّم الفائزين بـ"الشارقة للدراسات اللغوية والمعجمية"
تاريخ النشر: 18th, December 2024 GMT
أكد الشيخ الدكتور سلطان بن محمد القاسمي عضو المجلس الأعلى حاكم الشارقة، الرئيس الأعلى لمجمع اللغة العربية بالشارقة، أن العمل المعرفي المتميز من العلماء والعارفين ومواصلة البحث العلمي في مختلف العلوم وتوثيقها ونشرها هو كسبٌ كبير للأمة وللأجيال المقبلة، وهو ما ظلت تعمل عليه الشارقة منذ عقود، وكذلك حرصها على تكريم الباحثين الذين يعملون بجدٍ واجتهاد والاحتفاء بهم.
وهنّأ حاكم الشارقة الفائزين على مشاركاتهم القيّمة وأفكارهم النيّرة التي أنتجت أبحاثاً علمية رصينة متميزة لإثراء المكتبة العربية في حقول اللغة العربية المتنوعة.
ونال المركز الأول في محور اللغويات "كتب التراث اللغوية المحققة في جميع فروع علوم اللغة العربية"، الدكتور أحمد خليف الأعرج، عن تحقيق كتاب "الجنى الداني في حروف المعاني للحسن بن قاسم المرادي"، أما المركز الثاني فحصلت عليه الدكتورة هالة جمال القاضي، عن تحقيق كتاب "كتاب الأفعال لابن القوطية".
وفي محور المعجميّات فاز بالمركز الأول ، "المعاجم المتخصصة في العلوم الإنسانية والشرعية"، الدكتور فيصل الحفيان، عن كتابه "قاموس القرآن الكريم، معجم الأخلاق"، بينما فاز الدكتور محمد عبد الرزاق، بالمركز الثاني عن كتابه "معجم التأويل".
وألقى الدكتور فيصل الحفيان، كلمة بالنيابة عن زملائه الفائزين في هذه الدورة، تقدم بالشكر والتقدير إلى حاكم الشارقة على رعايته وتحفيزه للعلماء، واهتمام الشارقة دوماً وارتباطها بالعلم والمعرفة وتكريم المتميزين في الحقول العلمية والأدبية والفنية المختلفة وغيرها، معرباً عن سعادته وزملائه بالفوز والتكريم من حاكم الشارقة، ومشيراً إلى أن كل من يحصل على التكريم من الشارقة يشعر بالفخر والفرح وخصوصية التكريم؛ إذ إن قيَمة الجوائز التي تقدمها إمارة العلم والمعرفة تكمنُ في حياديتها وإعطاء الحق لأصحابه من المتفوقين والبارزين، ما يشجعهم على مزيدٍ من العمل الدؤوب والتفوق.
وكشف الأمين العام لمجمع اللغة العربية بالشارقة، الدكتور امحمد صافي المستغانمي، في ختام حفل التكريم عن محاور جائزة الشارقة للدراسات اللغوية والمعجمية في دورتها الثامنة المقبلة، وهي محور اللغويات "الدراسات اللسانيّة النصّية"، ومحور المعجميات "المعاجم المؤلفة في مصطلحات علوم اللغة العربية".
المصدر: موقع 24
كلمات دلالية: سقوط الأسد حصاد 2024 الحرب في سوريا عودة ترامب عام على حرب غزة إيران وإسرائيل إسرائيل وحزب الله غزة وإسرائيل الإمارات الحرب الأوكرانية الشارقة اللغة العربیة حاکم الشارقة
إقرأ أيضاً:
سلطان بن أحمد القاسمي يطلع على نتائج جائزة «تميز»
الشارقة- وام
استقبل سمو الشيخ سلطان بن أحمد بن سلطان القاسمي، نائب حاكم الشارقة، صباح الاثنين، أعضاء لجنة تحكيم جائزة التميز المؤسسي «تميّز»، والتي تُقام على مستوى الجهات التي يرأسها سموه، وذلك في إطار حرص سموه على تعزيز ثقافة التميز المؤسسي والارتقاء بجودة الأداء في مختلف القطاعات وإبراز جهود المؤسسات وخلق بيئة تنافسية بين القطاع الحكومي والخاص.
واطّلع سموه خلال اللقاء الذي عُقد في مكتبه على نتائج الدورة الأولى من جائزة التميز المؤسسي «تميّز»، معتمداً إعلان النتائج خلال حفل سيُقام في 6 مارس المقبل، متعرفاً إلى الجهود المبذولة من قبل فريق التقييم ولجنة التحكيم وسير عملهما خلال فترة التقييم، وأهم المعايير التي يتم على أساسها قياس كفاءة وأداء الجهات.
واستمع لشرح من لجنة تحكيم الجائزة حول الملفات المقدمة من قبل الجهات التي يترأسها سموه، والتي عكست الحرص الشديد على تطوير الأداء وتعزيز الخدمات المقدمة للمؤسسات والأفراد، مؤكدين أن الجهات المشمولة بالجائزة أظهرت التزاماً عالياً بمعايير الجودة والتميز، ما يعكس رؤية الشارقة الطموحة في تطوير الأداء المؤسسي وتعزيز الكفاءة والإبداع.
كما تعرف سموه إلى أبرز النقاط التطويرية للجائزة والتوصيات التي تم رفعها من قبل لجنة التحكيم بهدف مواكبة التطورات في مجال الجودة والتميز وتطبيقها خلال النسخ المقبلة من الجائزة.
وأشار إلى أن النجاحات التي حققتها تلك المؤسسات تأتي بفضل تكامل فرق العمل وحرصها الكبير على تقديم تجارب مؤسسية متميزة، وتطبيقها لأفضل الممارسات على المستوى الإداري، موضحاً أن إطلاق الجائزة خطوة لتعزيز العمل الحالي وتطويره ليصبح نموذجاً يحتذى به بين المؤسسات.
وأشاد سمو نائب حاكم الشارقة بتعاون المؤسسات المختلفة مع لجنة تحكيم الجائزة، مشيراً إلى أن هذا التعاون يسهم في توفير بيئة عمل داعمة للتحسين المستمر، ويعكس التزام المؤسسات بتطوير أدائها وفق أرقى الممارسات العالمية، مؤكداً سموه أهمية تعزيز روح المنافسة الإيجابية والابتكار لتحقيق أعلى مستويات الجودة والتميز.
وتهدف جائزة التميز المؤسسي «تميّز» إلى إبراز جهود المؤسسات الداخلية وخلق بيئة تنافسية بين الجهات الحكومية والخاصة وزيادة كفاءة المؤسسات بالإضافة إلى التركيز على تحسين الأداء والتطوير المؤسسي، لتطبيق أفضل المعايير والنماذج في مجال التميز المؤسسي والحوكمة.