ملتقى حول تعزيز الثقافة المؤسسية رؤى وتحديات في تطوير المحافظات بشمال الباطنة

نظمت الجمعية العمانية لإدارة الموارد البشرية "أوشرم" بالتعاون مع وزارة العمل ومكتب محافظ شمال الباطنة ملتقى صحار حول تعزيز الثقافة المؤسسية "رؤى وتحديات في تطوير المحافظات" برعاية سعادة محمد بن سليمان الكندي محافظ شمال الباطنة وحضور عدد من المسؤولين في القطاعين العام والخاص.

وقال فيصل السيابي الرئيس التنفيذي للجمعية العمانية لإدارة الموارد البشرية "أوشرم": ارتأى القائمون على "أوشرم" أن ينعقد هذا اللقاء بعنوان "رؤى وتحديات في تطوير المحافظات" فهو من صميم متطلبات المرحلة وينسجم مع زخم الصياغة للغد ويتصل بتعزيز الثقافة المؤسسية لنتشارك معًا استشراف الرؤى والتحديات في تطوير المحافظات، وسيتمحور اللقاء حول دور التدريب والتعليم في تعزيز الثقافة المؤسسية وتطوير المهارات والكفاءات في المحافظات، وتأسيس ثقافة عمل ناجحة في المؤسسات المحلية، إلى جانب تدارس دور القيادة في بناء ثقافة مؤسسية قوية، كما سيحيط الملتقى بفرص وتحديات التكنولوجيا في تعزيز الثقافة المؤسسية، مشيرًا إلى أن الملتقيات السابقة حفلت بتفاعل بناء أظهره المشاركون، وتثق "أوشرم" أن هذا الملتقى، بتأثيرات المكان وبعلو القامات الحاضرة، سيدفع بالتجربة المتراكمة وسيتمكن من التوصل إلى مخرجات ستضيف الكثير والكثير لما سبق.

وأضاف السيابي: إن المؤتمر ناقش دور التدريب والتعليم في تعزيز الثقافة المؤسسية وتطوير المهارات والكفاءات في المحافظات وتأسيس ثقافة عمل ناجحة في المؤسسات المحلية، إلى جانب تدارس دور القيادة في بناء ثقافة مؤسسية قوية، وفرص وتحديات التكنولوجيا في تعزيز وتحسين الثقافة المؤسسية في المحافظات.

ويهدف الملتقى إلى مشاركة أفضل الممارسات لتقوية الثقافة المؤسسية في المؤسسات المحلية والتركيز على بناء المهارات والكفاءات المطلوبة لتحسين الأداء في المحافظات، إضافة إلى تسليط الضوء على الدور المحوري للقيادة في تعزيز ثقافة مؤسسية قوية، ومناقشة كيفية تكيف المؤسسات مع التطورات التكنولوجية دون التأثير على القيم المؤسسية وتحفيز الحوار بين الخبراء والمسؤولين لوضع استراتيجيات لتعزيز الثقافة المؤسسية.

تناول الملتقى عددًا من المحاور التي تساعد في تعزيز الثقافة المؤسسية، كدور التدريب والتعليم في تعزيز الثقافة المؤسسية وتطوير المهارات والكفاءات في المحافظات، وتأسيس ثقافة عمل ناجحة في المؤسسات المحلية، بالإضافة إلى دور القيادة في بناء ثقافة مؤسسية قوية، وفرص وتحديات التكنولوجيا في تعزيز الثقافة المؤسسية، ورؤى مستقبلية لتعزيز الثقافة المؤسسية، ومناقشة استشرافية حول تحسين الثقافة المؤسسية في المحافظات.

المصدر: لجريدة عمان