شركة مغربية تفوز بجائزة التميز التكنولوجي الدولية نظير برنامج معلوماتي خاص بالتعلم عن بعد
تاريخ النشر: 16th, December 2024 GMT
فازت IDEO Factory، الشركة المغربية المختصة في مجال التعليم عن بعد، بالميدالية الفضية في صنف « أفضل تقدم في تكنولوجيا تدبير التعلم » تقديرا لبرنامجها المعلوماتي للتعلم عن بعد IDEO Learning Suite.
وسيتم توزيع هذه الجوائز، التي تمنحها مجموعة randon Hall Group، خلال مؤتمر « التميز في تدبير الرأسمال البشري »، الذي سيعقد من 28 إلى 30 يناير المقبل في ويست بالم بيتش بولاية فلوريدا.
رسخت IDEO Factory، التي يوجد مقرها في الدار البيضاء، مكانتها كفاعل مغربي وإفريقي في مجال التعليم عن بعد من خلال مواكبة أكبر الشركات والإدارات في رقمنة التكوين على امتداد 20 سنة. وتكافئ هذه الجائزة المجهودات التي بذلتها الشركة في مجال البحث والتطوير، وعلى الخصوص إدماج الذكاء الاصطناعي في إطار برنامجها المعلوماتي المُحَسّن للتكوين عن بعد IDEO Learning Suite، بهدف الرفع من مستوى التزام المتعلمين وتحسين معدل تتبع وإتمام مسارات التكوين عن بعد.
تم تقييم الترشيحات من قبل مجموعة من الخبراء الدوليين المستقلين الذين ينتمون للقطاع، إضافة إلى محللين ومسيرين من مجموعة Brandon Hall Group. وشملت المعايير المعتمدة لانتقاء الفائزين الملاءمة للاحتياجات، التصميم، الوظائف، الابتكار والفائدة القابلة للقياس. وتم تحديد مستوى المكافأة على أساس النقاط المحصلة وحدها، الشيء الذي ضمن تقديرا غير منحاز.
«يشكل الحصول على هذه الميدالية الفضية في إطار جوائز التميز التكنولوجي مبعث افتخار كبير بالنسبة لنا في شركة IDEO Factory. فهو لا يعكس فحسب التزامنا إزاء الابتكار التكنولوجي، بل كذلك طموحنا الكبير لإعلاء شأن المهارات المغربية في المشهد العالمي. بفضل تطويراتنا، خاصة المتعلقة بالذكاء الاصطناعي، حولنا التكوين الرقمي إلى تجربة جذابة وفعالة»، يقول أسامة الصميلي، الرئيس المدير العام لشركة IDEO Factory.
تأسست IDEO Factory في 2006 بالدار البيضاء، ورسخت مكانتها كفاعل في الحلول التكنولوجية للتكوين وتخصيص مسارات التكوين وتطوير المحتويات والتزام المتعلمين.
من جانبها، توفر المجموعة العالمية Brandon Hall Group، التي يقع مقرها في الولايات المتحدة الأمريكية، البيانات والبحوث والتحاليل وشهادات التصديق للقادة والمنظمات المتخصصة في مجال تكوين وتدبير المهارات. على مدى 30 عاما، اعْتُبِرَ برنامج جوائز « التميز في تدبير الرأسمال البشري » بمثابة المرجع العالمي في هذا الميدان، والذي يكافئ المنظمات على إنجازاتها القابلة للقياس.
كلمات دلالية المغرب تعليم شركاتالمصدر: اليوم 24
كلمات دلالية: المغرب تعليم شركات فی مجال عن بعد
إقرأ أيضاً:
شركة الملاحة الجوية تعلن عن وظائف شاغرة
فاطمة المالكي
أعلنت شركة خدمات الملاحة الجوية السعودية عبر موقعها الإلكتروني (بوابة التوظيف) عن توفر وظائف إدارية وتقنية وهندسية في عدة مجالات بمحافظة جدة.
وأوضحت المسميات الوظيفية :
1- تمهير – نظم معلومات الموارد البشرية: - أن يكون المتقدم سعودي الجنسية. - درجة البكالوريوس أو الدبلوم. - أن يكون مسجلاً في موقع صندوق تنمية الموارد البشرية (هدف). - ألا يكون مُسجل على أي وظيفة خلال الستة أشهر السابقة. - ألا يكون موظفاً حالياً في أي وظيفة في القطاع العام أو الخاص.
2- مدير مشاريع: - إجادة تقنيات الحاسب الآلي وتطبيقات مايكروسوفت أوفيس. - المعرفة العملية بالقوانين والمعايير المعمول بها في الصناعة.
3- رئيس قسم ابتكار البحث والتطوير: - درجة البكالوريوس في (إدارة الابتكار، هندسة الطيران، إدارة الأعمال) أو مجال هندسي ذي صلة. - تدريب متخصص أو شهادات في عمليات الابتكار أو التفكير التصميمي أو إدارة التكنولوجيا. - خبرة لا تقل عن 6 سنوات في قيادة مبادرات الابتكار والإبداع في مجال الطيران أو التكنولوجيا أو الصناعات المماثلة عالية التنظيم، وكذلك الخبرة في الحوكمة وتطوير العمليات وإدارة أصحاب المصلحة والتواصل والتيسير وإدارة الفريق والقيادة.
4- أخصائي التميز في عمليات تقنية المعلومات: - بصفته محلل التميز في عمليات تقنية المعلومات، سيلعب دورًا حاسمًا في قيادة التحسين المستمر والتميز التشغيلي عبر البنية التحتية لتكنولوجيا المعلومات والعمليات في منظمة SANS. - سيتم إعداد التقارير إلى رئيس قسم عمليات تكنولوجيا المعلومات وسيعمل بشكل وثيق مع فرق متعددة الوظائف لتحديد وتنفيذ أفضل الممارسات وتحسين سير العمل وتعزيز الكفاءة والموثوقية الشاملة لبيئة تكنولوجيا المعلومات ضمن مؤشرات الأداء الرئيسية المحددة والميزانيات المتفق عليها والسياسات والإجراءات المعتمدة.
5- أخصائي البنية التحتية لتقنية المعلومات: - مطلوب خبرة لا تقل عن 6 سنوات في مجال تقنية المعلومات. - خبرة في تصميم وتكوين وإدارة الخوادم ووحدات التخزين ومنصات المحاكاة الافتراضية، مثل VMware وRed Hat Virtualization.
6- رئيس قسم تحليلات البيانات المؤسسية: - 6-9 سنوات من الخبرة القوية في مجال تكنولوجيا المعلومات في مجال ذكاء الأعمال وتخزين البيانات لـ ERP وCRM والسحابة وتكلفة المشروع، مع التركيز القوي على Oracle وPower BI. - معرفة متعمقة بأنظمة تخطيط موارد المؤسسات (الوحدات والتكامل والتخصيص). - مهارات متقدمة في تحليلات البيانات وأدوات ذكاء الأعمال (SQL، Python، Power BI).
7- أخصائي أوراكل كلاود HCM: - خبرة في Oracle Fusion HCM: معرفة قوية بتطبيقات Oracle Fusion HCM، بما في ذلك وحدات مثل Core HR وإدارة المواهب والرواتب والتعويضات والمزايا والتوظيف. - التكوين والإعداد: خبرة في تكوين تطبيقات Oracle Fusion HCM وتخصيص مهام سير العمل وأدوار الأمان وواجهات المستخدم.
موعد التقديم:
-
وأشارت إلى أن التقديم مُتاح الآن بدأ اليوم الأحد بتاريخ 1446/09/16هـ الموافق 2025/03/16م وذلك من خلال الموقع
هنا