أكد وزير العمل محمد جبران، اليوم الإثنين، على أن الدولة المصرية حريصة على تكثيف التعاون مع كافة شركاء العمل والتنمية في الداخل والخارج، في كافة الملفات المُشتركة، وأوضح أن توجيهات القيادة السياسية، التشجيع على الإستثمار المحلي والأجنبي ،وإزالة كافة العقبات أمامه ،وكذلك صناعة بيئة عمل لائقة تُحقق المزيد من الأمان الوظيفي، وتُوفر فرص العمل ،وتعمل على تنمية مهارات الشباب ،تماشيًا مع مُتغيرات سوق العمل.

. جاء ذلك خلال كلمة الوزير جبران اليوم في ملتقى التوظيفي الذي عقدته شركة هواوي مصر بالتجمع الخامس، والذي تحدث فيه أيضًا  دو يونج نائب رئيس شركة هوتوي للتكنولوجيا مصر، ورئيس المعهد القومي للإتصالات الدكتور أحمد خطاب، حيث شهدت الفعاليات تسليم عقود عمل، منها لذوي همم، وزيارة جناح التوظيف بالشركة، وتكريم الشركات الأعلى توظيفًا والتي تتعاون مع "هواوي" وعددها 20 شركة، وكما استعرضت المدير التنفيذي لأكاديمية هواوي مصر المهندسة أسماء سراج الدين عرض فيديو لرحلة نجاح منظومة هواوي في مصر ...

وفي كلمته قال الوزير جبران أن هدف هذا اللقاء توفير فرص عمل للشباب ،وكذلك لذوي الهمم ،مؤكدًا على  إعتزازه بهذا التعاون مع هذه الشركة العملاقة بفرعيها بالتجمع الخامس،والقرية الذكية،والتي تمارس نشاطها في مصر منذ أكثر من 14 عامًا ،وأوضح أنه تعاون يتماشى مع أهداف وتوجهات الدولة المصرية في التشجيع على الإستثمار الإجنبي ،وتوفير فُرص العمل ،والبيئة اللائقة للعمال،حيث أن مفهوم البيئة اللائقة ، يعني، الحرص على وجود عمالة ماهرة ومُدربة ،تعرف حقوقها وواجباتها، تماشيًا مع سوق العمل واحتياجاته ، تنفيذًا لتكليفات السيد الرئيس عبدالفتاح السيسي رئيس الجمهورية...وأضاف الوزير أن ملتقى التوظيف ،وتسليم عقود العمل،فرصة لتجديد الثقة في التعاون مع "هواوي" بإعتبارها من الشركات الرائدة في التعاون مع الحكومة المصرية لتحقيق  الأهداف المُشتركة، في ملفات التدريب ،و توفير منح مجانية لشباب الخريجين ليحصلوا من خلالها على شهادة دولية معتمدة، في مجالات أمن المعلومات ،والذكاء الإصطناعي،وغيرها من البرامج التي تخدم التحول الرقمي.
وأكد الوزير في كلمته على حرص الوزارة على تكثيف هذا التعاون في إطار العمل مع كافة شركاء العمل والتنمية في الداخل والخارج، مُثمننًا حجم استثمارات شركة هواوي في مصر ،وإستيعابها لعدد كبير من الكوادر المصرية ،بشكل مباشر،وغير مباشر،و التعاون  في مجالات التدريب،وتنمية مهارات الشباب ، وتفعيل بروتوكولات التعاون المشترك في هذا المجال،وكذلك  مُلتقيات التوظيف المشتركة،بطريقة تتوفر فيها المصداقية،و في دعم برامج تطوير البنية التحتية لتكنولوجيا المعلومات،ومنظومة بناء القدرات التكنولوجية التي تقوم بها الشركة وبجدارة داخل جمهورية مصر العربية ..

وقال الوزير :"علينا أن نعمل خلال الفترة المُقبلة أيًضا على التعاون من أجل التركيز على التنمية البشرية،في اطار تنفيذ أهداف المبادرة الرئاسية بداية جديدة لبناء الإنسان ،خاصة وأن هواوي شركة عالمية رائدة فى توفير البنية التحتية لتقنية المعلومات والاتصالات،ومعنية بتوفير فرص العمل اللائقة ،وملتزمة بتوفير الرقمنة للجميع بغرض بناء مستقبل أكثر استدامة، إذ تعمل على تعزيز الابتكار وتوفير الحلول القائمة على أحدث تكنولوجيا المعلومات والاتصالات وبناء قدرات الشباب لخلق قيمة مضافة للمجتمع وتحقيق استراتيجية التحول الرقمى للدولة المصرية ،فى ضوء رؤية مصر 2030 ،وهو ما يتماشى مع توجيهات السيد الرئيس عبدالفتاح السيسي رئيس الجمهورية، بالاستعداد المُستمر لوظائف المستقبل، وتحديد المِهن المطلوبة في سوق العمل مستقبلاً، وتنمية مهارات الشباب عليها، والتنسيق مع الشركاء الاجتماعيين على تنمية قُدرات الشباب في مجال الاتصالات وتكنولوجيا المعلومات، وإعداد الكوادر التقنية الوطنية المُدربة إعدادًا جيداً ليتلاءم مع متطلبات سوق العمل.."

وقال دو يونج، نائب رئيس شركة هواوي مصر: "لطالما أولينا اهتمامًا كبيرًا بتطوير البنية التحتية الرقمية في مصر منذ انطلاق أعمالنا فيها قبل 25 عامًا. وقد حرصنا على تحقيق ذلك من خلال محورين رئيسيين: تبني أحدث التقنيات وتدريب الكوادر البشرية المؤهلة. ونتيجةً لذلك، تمكنا من إنشاء أكثر من 114 أكاديمية في الجامعات المصرية وتم تدريب أكثر من 1500 مدرب علي يد أكثر من 23 خبير بالتعاون مع المعهد القومي للاتصالات، الذين بدورهم دربوا أكثر 40 ألف شابًا وشابة حتى الآن، ومن خلال ملتقي Hire يتم مساعدة خريجي برامجنا التدريبية المتنوعة في إيجاد فرص العمل في كبرى الشركات المحلية والعالمية."..وفي سياق متصل، أضاف ما بن، رئيس قطاع تطوير الأعمال بهواوي: "إن الملتقى ليس مجرد حدث توظيف، بل هو منصة استراتيجية لتعزيز ربط الشباب المصري بسوق العمل العالمي، وتجسد النسخة الخامسة من هذا الملتقى التزام هواوي العميق بتمكين الكفاءات المحلية وإعدادهم ليكونوا قادة في صناعة تكنولوجيا المعلومات والاتصالات."..

‏في كلمته  أوضح الدكتور أحمد خطاب، مدير المعهد القومي للاتصالات التابع لوزارة الاتصالات وتكنولوجيا المعلومات، أن المعهد يساهم بشكل فعال في بناء القدرات الرقمية للشباب المصري من خلال تقديم برامج تدريبية متخصصة في أحدث التقنيات مثل الجيل الخامس، والحوسبة السحابية، وشبكات البيانات، وأمن المعلومات،والذكاء الاصطناعي وغيرها، حيث نهدف الى تأهيل الشباب لسوق العمل وتزويدهم بالمهارات اللازمة للحصول على وظائف في هذا المجال. ويُعد المعهد شريكًا رئيسيًا في هذه المبادرة حيث يوفر ملتقى التوظيف HiRE منصة مثالية للتواصل بين الشركات والكوادر الشابة، مما يُسهم في تمكينهم من قيادة التحول الرقمي في المستقبل"...وأضاف دكتور خطاب أن مؤتمر هواوي التوظيفي  Hire يعد فرصة جيدة لأبناء وخريجي المعهد القومي للاتصالات من مختلف المبادرات التي يقدمها المعهد بشكل عام و بشكل خاص خريجي أكاديمية المواهب المصرية بالتعاون مع هواوي التي تهدف لتخريج 1500 متخصص خلال خمس سنوات وأكاديمية الألياف الضوئية التي تسعي لتدريب 3000 فني ومهندس خلال 3 سنوات والذي شهد إطلاقهما وزير الاتصالات الدكتور/ عمرو طلعت وزير الاتصالات وتكنولوجيا المعلومات منتصف هذا العام.

المصدر: صدى البلد

كلمات دلالية: فرص عمل وزير العمل محمد جبران المزيد المعهد القومی التعاون مع سوق العمل أکثر من من خلال فی مصر

إقرأ أيضاً:

وزير العمل: زيادة منحة العمالة غير المنتظمة من 500 إلى 1000 جنيه

قرر وزير العمل محمد جبران، اليوم الأحد، رفع قيمة المنح الدورية للعمالة غير المنتظمة، المُسجلة في قاعدة بيانات "الوزارة" ،من 500 إلى 1000 جنيه للعامل غير المنتظم، وذلك إبتداءً من منحة عيد الميلاد المجيد الموافق 7 يناير 2025 ،ومن المتوقع أن تكون التكلفة الاجمالية لصرف الـ6 منح الدورية، تقريبًا ،مليار و500 مليون جنيه، سنويًا.

ووجه الإدارة العامة لرعاية العمالة غير المنتظمة نحو اتخاذ الإجراءات اللازمة لتنفيذ ذلك القرار .. وأكد الوزير جبران أن هذا القرار يأتي في إطار إستمرار "الوزارة" في تنفيذ توجيهات الرئيس عبدالفتاح السيسي برعاية وحماية الفئات الأكثر إحتياجًا ومنها “العمالة غير المنتظمة”.

وبحسب بيان ،تحصل العمالة غير المنتظمة المُقيدة لدى قاعدة بيانات الوزارة من خلال الشركات ،والمُقاولين ،وعمليات الحصر التي تقوم بها "الوزارة" ومديرياتها،على منح سنوية في مناسبات ،هي: المولد النبوي الشريف ، وعيد الميلاد المجيد ،وشهر رمضان المبارك ،وعيدي الفطر والأضحى ،وعيد العمال ..كما تحصل على رعايات إجتماعية وصحية،وتأمين ضد الحوادث..و شهدت "المنظومة" مؤخرًا ،إستحداث بند مواجهة الحوادث ،والذي بموجبه تحصل أُسر ضحايا حوادث العمالة غير المنتظمة "المُقيدين وغير المُقيدين"،على مبلغ 200 ألف جنيه لكل متوفي، أو عجز كلي ،و20 ألف جنيه لكل مُصاب.

مقالات مشابهة

  • هواوي تُطلق النسخة الخامسة من ملتقى HiRE لتوظيف المواهب
  • محافظ القليوبية يفتتح المُلتقى التوظيفي المُوسع لتوفير 5 ألاف فرصة عمل للشباب
  • المخيم العربي الثاني للشباب الموهوبين المبتكرين ينطلق في جامعة الشارقة
  • يوفر 4 آلاف فرصة عمل للشباب.. اليوم إطلاق ملتقى توظيف القليوبية
  • تندوف.. فتح 115 منصب عمل جديد لفائد شباب الولاية
  • وزير العمل: زيادة منحة العمالة غير المنتظمة من 500 إلى 1000 جنيه
  • غرفة الصناعة: توظيف تكنولوجيا المعلومات في المصانع
  • وزير الاتصالات وتقنية المعلومات يطلع على سير العمل في شركة سبأفون
  • شركة الصرف الصحي بالإسكندرية تشارك في ملتقى التوظيف الثالث لنقابة المهندسين