أكشاي كومار يخالف قواعد بوليود من أجل مسيرة استثنائية
تاريخ النشر: 14th, December 2024 GMT
منذ بداياته الفنية في التسعينيات، لم تكن مسيرة الممثل الهندي أكشاي كومار تُبشّر بأنه سيصبح أحد أعمدة بوليود ومن أكثر الممثلين جماهيرية على مستوى العالم.
فقد كانت انطلاقته تقتصر على أدوار الأكشن فقط، إذ عُرف كبطل لسلسلة أفلام "خيلادي"، التي رغم نجاحها النسبي، لم تتمكن من تحقيق شهرة تضاهي ما حظي به نجوم جيله مثل شاروخان وسلمان خان، اللذين هيمنا سريعًا على المشهد السينمائي في ذلك الوقت.
لكن أكشاي كومار أثبت أن المثابرة والابتكار هما مفتاح النجاح. وبفضل إستراتيجيته الفريدة في اختيار أدواره وتطوير مسيرته، تمكن من تحقيق مكانة بارزة، ليس فقط في بوليود، بل في صناعة السينما العالمية.
ووصل به الحال إلى أن يُصنَّف بين أكثر الممثلين أجرًا في الهند، حيث يتراوح أجره عن الفيلم الواحد بين 7 و17 مليون دولار أميركي.
تحديات إثبات الذاتفي بداية مشواره، كانت معظم أفلام كومار تُصنف ضمن فئة الأكشن، مما حدَّ من تنوع جمهوره. إلا أن هذا التوجه بدأ يتغير مع مطلع الألفية الجديدة، عندما قرر الابتعاد عن النمطية والخروج من عباءة البطل المقاتل.
أتاح له هذا القرار فرصة لاستعراض موهبته في مجالات أخرى مثل الكوميديا، والدراما الاجتماعية، والرومانسية، وحتى أفلام الإثارة.
إعلانبرز كومار في هذه المرحلة من خلال أفلام مثل "لعبة الاحتيال" (Hera Pheri) الذي اعتُبر نقطة تحول في مسيرته، حيث أظهر موهبته الكوميدية إلى جانب باريش راوال وسونييل شيتي.
تلت ذلك أفلام ناجحة أخرى مثل "مرحبا" (Welcome)، الذي جمع بين الكوميديا والرومانسية، و"غارام ماسالا" (Garam Masala)، الذي لاقى استحسانًا جماهيريًّا واسعًا. هذا التحول أكسبه شعبية جديدة بين مختلف الفئات العمرية داخل الهند وخارجها.
View this post on InstagramA post shared by Akshay Kumar (@akshaykumar)
إنتاجية غزيرة ونجاح متجددعلى عكس ما هو متعارف عليه في صناعة السينما، حيث يُنصح النجوم بتقديم عدد محدود من الأفلام سنويًّا للحفاظ على جاذبيتهم، اختار أكشاي كومار السير في طريق مغاير، فمنذ سنواته الأولى، اعتاد كومار تقديم ما بين 4 إلى 5 أفلام سنويًّا، وهو أمر نادر في بوليود.
وفي بعض السنوات، شارك كومار في ما يصل إلى 8 أفلام دفعة واحدة، كما حدث مؤخرًا في عام 2024، حيث لاقت أفلام مثل "ستراي 2″ (Stree 2) و"سارفيرا" (Sarfira) نجاحًا تجاريًّا كبيرًا.
ويرجع جزء من غزارته الإنتاجية إلى امتلاكه شركة "هاري أوم إنترتينمنت"، التي تُعد واحدة من أبرز شركات الإنتاج السينمائي في الهند.
تُظهر هذه الغزارة الإنتاجية قدرة كومار على الحفاظ على تنوع أدواره، ما يجعل كل فيلم له تجربة مختلفة لجمهوره. هذه الإستراتيجية جعلته حاضرا دائما على الساحة السينمائية، ومكّنته من البقاء في دائرة المنافسة مع الأجيال الجديدة من الممثلين.
نجم الشعب وسينما العائلةيمتاز أكشاي كومار بقدرته على جذب جميع أفراد العائلة إلى دور السينما، وهو أمر نادر في بوليود، حيث تميل العديد من الأفلام إلى تقديم موضوعات أو مشاهد جريئة، بينما حرص كومار على التركيز على القيم الأسرية والاجتماعية، مع تقديم أفلام تناسب جميع الأعمار.
على سبيل المثال، في أفلام مثل "بادمان" (Padman) و"تواليت: قصة حب" (Toilet: Ek Prem Katha)، ناقش كومار قضايا اجتماعية تهم المواطن الهندي العادي، ما جعل أعماله ذات صدى واسع بين المشاهدين. هذه الأفلام تحولت إلى أيقونات سينمائية تُعرض غالبًا خلال فترات الإجازات والعطلات.
إعلان مسيرة ثرية بلا فضائحبعيدًا عن الشاشة، نجح كومار في الحفاظ على صورة نجم محترم ومنضبط. وابتعد عن الفضائح والمشاكل الشخصية التي قد تضر بسمعته، وركز على بناء علاقة وطيدة مع عائلته الصغيرة، المكونة من زوجته الممثلة المعتزلة توينكل خانا وطفليه أراج ونيتارا.
ومع ذلك، لم يكن كومار بمنأى عن الجدل، ففي عام 2019، تعرض لانتقادات بسبب مقابلة تلفزيونية أجراها مع رئيس الوزراء الهندي ناريندرا مودي، حيث اعتبرها البعض دعمًا سياسيًّا واضحًا. لكن بفضل العلاقة القوية التي بناها مع جمهوره، لم تؤثر هذه الانتقادات على شعبيته أو نجاحه المهني.
سر الاستمراريةلا يخفى على أحد أن التزام أكشاي كومار وأسلوب حياته الصحي من أهم أسباب نجاحه، إذ يبدأ يومه في ساعات الصباح الباكر، ويحرص على البقاء نشطا ولياقته البدنية في أفضل حال. كما أنه معروف بانتظامه واحترامه لمواعيده، وهو ما جعله قدوة للكثيرين داخل الوسط الفني وخارجه.
علاوة على ذلك، يتمتع كومار بقدرة فريدة على قراءة متطلبات السوق السينمائي والجمهور، ما يجعله دائما مستعدا للمخاطرة وتجربة أفكار جديدة.
أيقونة بوليودية عالميةقصة نجاح أكشاي كومار ليست مجرد حكاية نجم استطاع التربع على عرش بوليود، بل هي شهادة على أهمية العمل الجاد، والتنوع، والقدرة على التطور المستمر. نجح كومار في تجاوز العقبات وبناء مسيرة استثنائية تمتد لأكثر من 3 عقود، ولا يزال يحظى بشعبية عالمية تزداد يومًا بعد يوم.
المصدر: الجزيرة
كلمات دلالية: حريات أکشای کومار کومار فی
إقرأ أيضاً:
رئيس الوزراء يصدر قواعد وإجراءات مد العمل في المدارس والمعاهد الأزهرية
نشرت الجريدة الرسمية في العدد 12 (تابع)، الصادر في 20 مارس سنة 2025، قرار رئيس الوزراء، رقم 952 لسنة 2025، بشأن قواعد وإجراءات مد الخدمة لشاغلي وظائف أعضاء هيئة التعليم.
القرار جاء بعد الاطلاع على الدستور وعلى قانون نظام الإدارة المحلية الصادر بالقانون رقم 43 لسنة 1979؛ وعلى قانون التعليم الصادر بالقانون رقم 139 لسنة 1981؛ وعلى قانون الخدمة المدنية الصادر بالقانون رقم 81 لسنة 2016؛ وعلى قانون التأمينات الاجتماعية والمعاشات الصادر بالقانون رقـم 148 لسنة 2019.
القانون رقم 15 لسنة 2024جاء القرار بعد الاطلاع أيضا على القانون رقم 15 لسنة 2024 بتعديل بعض أحكام القانون رقم 103 لسنة 1961 بشأن إعادة تنظيم الأزهر والهيئات التي يشملها وتعديل بعض أحكام قانون التعليم الصادر بالقانون رقم 139 لسنة 1981 وتعديل بعض أحكام القانون 212 لسنة 2020 بتعديل بعض أحكام قانون التعليم الصادر بالقانون رقم 139 لسنة 1981 والقانون رقم 103 لسنة 1961 بشأن إعادة تنظيم الأزهر والهيئات التي يشملها وبإنشاء صندوق الرعاية الاجتماعية للمعلمين بالمهن التعليميـة ومعاونيهم بالتربية والتعليم والتعليم الفني والأزهر الشريف.
كما جاء القرار بعد الاطلاع أيضا على اللائحة التنفيذية للباب السابع من قانون التعليم الصادر بالقانون رقم 139 لسنة 1981 المضاف بمقتضى القانون رقم 155 لسنة 2007 المعدل بالقانون رقم 93 لسنة 2012 الصادرة بقرار رئيس مجلس الوزراء رقم 428 لسنة 2013؛ وعلى اللائحة التنفيذية لقانون الخدمة المدنية الصادرة بقرار رئيس مجلس الوزراء رقم 1216 لسنة 2017؛ وعلى ما عرضه وزير التربية والتعليم والتعليم الفني؛ وبناءً على ما أرتاه مجلس الدولة؛ وبعد مو افقة مجلس الوزراء.
المادة الأولى:يجوز مد الخدمة لأي من شاغلي وظائف أعضاء هيئة التعليم القائمين بأعمال التدريس في المدارس في التخصصات التي يتطلبها الاحتياج الفعلي في كل إدارة تعليمية.
وتعد وزارة التربية والتعليم والتعليم الفني بشكل دوري قائمة بتلك التخصصات، يتم الإعلان عنها في الموقع الرسمي للوزارة.
ويقدم طلب المد من عضو هيئة التعليم إلى الإدارة التعليمية المختصة خلال السنة السابقة على التاريخ المقرر لبلوغه سن الشيخوخة بما لا يقل عن ستة أشهر من التاريخ المقرر لبلوغه هذه السن مصحوبًا بالمستندات الآتية:
- شهادة من الإدارة التعليمية التابع لها تفيد قيامه بالتدريس بإحدى المدارس لمدة لا تقل عن خمس سنوات خلال العشر سنوات السابقة على تقديم الطلب.
- شهادة من رة التعليمية التابع لها تفيد حصوله على تقرير سنوي "كفء" لأخر ثلاث سنوات السابقة على تقديم الطلب.
- شهادة من القومسيون الطبي المختص تفيد قدرته الصحية على مواصلة العمل وخلوه من المواد المخدرة بغير مسوغ طبي يجيزه.
قواعد مد خدمة العاملين في المعاهد الأزهريةكما نشرت الجريدة الرسمية في العدد 12 "تابع"، الصادر في 20 مارس سنة 2025، قرار رئيس الوزراء، رقم 953 لسنة 2025، بشأن قواعد وإجراءات مد الخدمة لشاغلي وظائف هيئة التعليم القائمين بأعمال التدريس في المعاهد الأزهرية.
المادة الأولى:يجوز مد الخدمة لأي من شاغلي وظائف أعضاء هيئة التعليم القائمين بأعمال التدريس في المعاهد الأزهرية في التخصصات التي يتطلبها الاحتياج الفعلي في كل منطقة أزهرية.
ويعد الأزهر الشريف بشكل دوري قائمة بتلك التخصصات، يتم الإعلان عنها في موقعه الرسمي.
ويقدم طلب المد من عضو هيئة التعليم إلى المناطق الأزهرية المختصة خلال السنة السابقة على التاريخ المقرر لبلوغه سن الشيخوخة بما لا يقل عن ستة أشهر من التاريخ المقرر لبلوغه هذه السن، مصحوبا بالمستندات الآتية:
- شهادة من جهة عمله تفيد قيامه بالتدريس بالمعاهد الأزهرية لمدة لا تقل عن خمس سنوات خلال العشر سنوات السابقة على تقديم الطلب.
- شهادة من جهة عمله تفيد حصوله على تقرير سنوي "كفء" لآخر ثلاث سنوات سابقة على تقديم سنوات سابقة على تقديم الطلب.
- شهادة من القومسيون الطبي المختص تفيد قدرته الصحية على مواصلة العمل، وخلوه من المواد المخدرة بغير مسوغ طبي يجيزه.
وكان الرئيس عبد الفتاح السيسي، رئيس الجمهورية، كلف بسرعة التعامل ومواجهة مشكلة نقص المعلمين، كما وجه رئيس الوزراء بسرعة الانتهاء من اللائحة التنفيذية الخاصة بقانون مد الخدمة للمعلمين.