صحيفة البلاد:
2025-05-02@15:36:37 GMT

احترام ساعات العمل في الجامعات

تاريخ النشر: 10th, December 2024 GMT

احترام ساعات العمل في الجامعات

تُعد الجامعات بيئة مهنية تقوم على الإبداع والإنتاج المعرفي، ويتطلب نجاحها التزاماً واضًاً من جميع الأطراف بالتوازن بين الحقوق والواجبات. إلا أن بعض الجامعات قد تتجاوز ساعات العمل الرسمية بتكليف أعضاء هيئة التدريس بمهام إضافية في أوقات غير مناسبة، مثل إعداد تقارير أو حضور اجتماعات افتراضية في ساعات متأخرة.

وعلى الرغم من أن الاجتماعات الافتراضية تُعد وسيلة لتسهيل عمل الأكاديميين، إلا أن هذا التسهيل يجب ألا يتحول إلى عبء يؤثر على واجباتهم الاجتماعية تجاه الأسرة أو يخل بالتوازن بين العمل والحياة.

على الجانب الآخر، تقع على عاتق الأكاديميين واجبات لا تقل أهمية عن حقوقهم، مثل الالتزام بالساعات المكتبية، التي تُعد فرصة لدعم الطلاب وتوجيههم أكاديمياً، والمشاركة الفاعلة في تطوير المناهج والالتزام بمواعيد المحاضرات وحضور الاجتماعات التنظيمية خلال أوقات العمل الرسمية. هذه الالتزامات تسهم بشكل مباشر في تعزيز جودة التعليم وخدمة أهداف الجامعة.

علاوة على ذلك، فإن دور الأكاديمي يمتد إلى الإسهام في التوسع المعرفي عبر النشر العلمي والمشاركة في الهيئات المتخصصة حسب مجالاتهم. ومع ذلك، فإن تحميلهم بأعمال إدارية أو مهام مستعجلة خلال أوقات متأخرة قد يُشتت جهودهم عن تحقيق هذه الأهداف. لذلك، فإن تخصيص كادر إداري متخصص، كما هو الحال في الجامعات العالمية، يخفف من هذه الضغوط ويتيح للأكاديميين التركيز على دورهم الرئيسي في التعليم والبحث.

إن الالتزام بساعات العمل وتنظيم التكليفات بشكل مناسب يعكس المهنية والاحترام المتبادل. ومع تبني سياسات واضحة تنظم الحقوق والواجبات، يمكن للجامعات تحقيق بيئة عمل تدعم الابتكار الأكاديمي وتُهيئ للأكاديميين ظروفاً تُوازن بين دورهم المهني واحتياجاتهم الشخصية.

مع تبني سياسة واضحة وتنفيذها بمكن للجامعات تعزيز بيئة العمل بالتشجيع على الابتكار الاكاديمي وتوفر مساحة ابداعية للبحث والتعلم، مثل هذه المبادرات لاتضمن فقط تميز الجامعات محلياً بل تضعها في مصاف الموسسات التعليمية العالية التي تقدر دور الاكاديمي وتدعمه لتحقيق أهدافه الجوهرية.

drsalem30267810@

المصدر: صحيفة البلاد

إقرأ أيضاً:

خيري رمضان: تامر حسني مش صديقي… بس بدافع عن احترام العلاقة الزوجية

تحدث الإعلامي خيري رمضان عن تصريحاته المثيرة للجدل حول الفنانة بسمة بوسيل، والتي أثارت جدلاً واسعًا بعد حديثها العلني عن فترة طلاقها من الفنان تامر حسني.

وأكد خيري خلال لقائه ببرنامج “منا وفينا” الذي تقدمه الإعلامية هبة حيدري عبر قناة “المشهد”، أن تصريحاته لم تكن بغرض “ركوب الترند”، بل نابعة من قناعة ورسالة أراد إيصالها للمجتمع.

وقال: “لما هاجمت بسمة بوسيل مكنش هدفي الترند، لكن كنت بفكر في الرسالة،لما زوجة بتتكلم عن أبو أولادها بهذا الشكل، ده بيجرح أولادها، ومش منطقي العلاقة تنتهي من غير احترام. أنا قضيتي مش تامر، قضيتي كل زوجة ممكن تشوفني وتتأثر، وتفتكر إن ده الطبيعي”.


وأضاف: “أنا مش ضد بسمة كشخص، لكن لما حد يعيش مع حد أكتر من 10 سنين وييجي يقول من أول يوم بيعاني، ده كلام غير منطقي.اعتراضي كان على المضمون، مش على طريقتها في الحديث، هي قدمت نفسها بشكل ممتاز، لكن اللي قالته كان ضد مبدأ العلاقة الزوجية المحترمة”.

وأشار خيري إلى أن دفاعه لم يكن لحساب تامر حسني، موضحًا: “أنا معرفش تامر معرفة شخصية، ومشوفتوش من أكتر من 8 سنين، بحبه على المستوى الإنساني، لكن ما يجمعناش صداقة، وماكلمنيش ولا كلمته، أنا كنت بدافع عن حق الأولاد في حياة كريمة”.

وفي ختام تصريحاته، قال: “بسمة فضلت سنين ساكتة عن الانفصال، وافتكرت فجأة تتكلم دلوقتي! لما الأولاد كبروا وابتدت ترجع للأضواء؟! مش هدخل في نيتها، لكن من حقي أقول إن اللي عملته أثر بشكل سلبي على صورتها وصورة العلاقة اللي جمّعتهم قدام ولادهم”


 

طباعة شارك خيري رمضان بسمة بوسيل تامر حسني

مقالات مشابهة

  • عبد المحسن سلامة: برنامجي الانتخابي يرتكز على الحريات وتطوير بيئة العمل الصحفي
  • ممثلة مصر بـ«العدل الدولية»: يجب على إسرائيل احترام عمل المنظمات الأممية في الأراضي المحتلة
  • شقيق البليهي لجماهير الهلال: عليكم احترام الأهلي الملكي.. فيديو
  • بيئة عمل أكثر عدلًا| كيف يعالج القانون الجديد مشاكل سوق العمل؟.. خبير يوضح
  • التعبئة والاحصاء: 64.8% من إجمالي المشتغلين بأجر يعملون بشكل دائم خلال 2024
  • تجنب التوتر في العمل بهذه الطريقة البسيطة.. سر الراحة النفسية في بيئة مليئة بالضغط
  • أوقات العُمرة المُستحبة خلال العام .. تعرف عليها
  • منظومة التعليم العالي تشهد طفرة غير مسبوقة بسيناء ومدن القناة
  • خيري رمضان: تامر حسني مش صديقي… بس بدافع عن احترام العلاقة الزوجية
  • عاشور يبحث مع الأمير عبد العزيز بن طلال سبل التعاون الأكاديمي