جلالة السلطان يستقبل الأميرة حاجة ماسنا
تاريخ النشر: 9th, December 2024 GMT
مسقط - العمانية
استقبل حضرةُ صاحبِ الجلالةِ السُّلطان هيثم بن طارق المعظم -حفظهُ اللهُ ورعاهُ- صباح اليوم بقصر البركة العامر صاحبةَ السُّموّ الأميرة حاجة ماسنا السّفيرة المتجوّلة في وزارة خارجية بروناي دار السّلام.
وقد نقلت صاحبةُ السُّمو الأميرة خلال المقابلة تحيّاتِ جلالةِ السُّلطان حاجي حسن البلقيه سُلطـان برونـاي دار السّلام وتمنّياته الطيّبة لجلالةِ السُّلطان المعظّم وللشعب العُماني.
من جانبه حمّل جلالةُ السُّلطان المعظّم سُموّ الأميرة نقل تحيّاته لجلالةِ سُلطـان برونـاي دار السّلام ولشعبه الصّديق.
تم خلال المقابلة استعراض العلاقات السياسيّة والتاريخيّة بين سلطنة عُمان وبروناي دار السّلام، ومناقشة الفرص المتاحة لتعزيز الشراكة والتعاون خدمةً للمصالح المشتركة.
حضر المقابلة معالي السّيد بدر بن حمد البوسعيدي وزير الخارجيّة، فيما حضرها من جانب سُمو الضيفة أناك حاجي عبدالعزيز، وسعادة السّفيرة نور اليزان عبد المؤمن سفيرة بروناي دار السّلام المعتمدة لدى سلطنة عُمان.
المصدر: جريدة الرؤية العمانية
كلمات دلالية: دار الس لام
إقرأ أيضاً:
مؤتمر المرصد الوطني يستعرض منجزات تمكين المرأة بجامعة الأميرة نورة
الرياض – واس
شارك نائب وزير الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية للعمل الدكتور عبدالله بن ناصر أبوثنين في مؤتمر المرصد الوطني للمرأة بعنوان “المرأة السعودية في التنمية خطوات طموحة لمستقبل واعد”, الذي نظمته جامعة الأميرة نورة بنت عبدالرحمن، بحضور عدد من أصحاب السمو والمعالي والقيادات وصناع القرار, وبرعاية وزير الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية المهندس أحمد بن سليمان الراجحي. واستعرض في كلمة خلال الجلسة الافتتاحية ما تحقق من منجزات نوعية على صعيد تمكين المرأة السعودية، مؤكدًا أن هذا التقدم يأتي في صميم مستهدفات رؤية 2030. وتناول التحولات الإيجابية التي شهدها سوق العمل خلال السنوات الأخيرة، ومن أبرزها الانخفاض التاريخي في معدل بطالة السعوديات إلى 11.9%، والارتفاع الملحوظ في معدل المشاركة الاقتصادية للمرأة ليصل إلى 36%، مقارنة بـ 19% فقط في عام 2017، إلى جانب التقدم اللافت في نسب تولي المرأة للمناصب القيادية، حيث بلغت 43.8% في المناصب الإدارية المتوسطة والعليا.
وأشار إلى عدد من المبادرات التي كان لها الأثر المباشر في دعم هذه النتائج، ومن أبرزها برنامج التدريب القيادي بالشراكة مع جامعة إنسياد، الذي مكّن 1700 قيادية سعودية من مختلف القطاعات، وبرنامج التدريب الموازي الذي أتاح فرص التدريب والتوظيف لأكثر من 122 ألف سعودية على رأس العمل. وتطرق إلى الأثر الإيجابي لبرنامجي “وصول” و”قرة” في دعم استقرار المرأة العاملة من خلال تسهيل الوصول إلى العمل، وتوفير خدمات رعاية الأطفال. وشارك أيضًا في جلسة حوارية ضمن المؤتمر تناولت جهود المملكة في دعم وتمكين المرأة بالتكامل بين القطاعين العام والخاص، وأكد خلالها أهمية العمل المشترك لمواءمة مخرجات التعليم والتدريب بمتطلبات سوق العمل. واستعرض في هذا السياق عددًا من المبادرات التي تنفذها الوزارة بالشراكة مع جهات متعددة، منها المجالس القطاعية للمهارات، ومبادرة “مسرعة المهارات”، والحملة الوطنية للتدريب “وعد”، إضافة إلى جهود تنمية المهارات في أنماط العمل الحديثة كالعمل المرن والعمل عن بُعد، والمنتجات التي يقدمها صندوق تنمية الموارد البشرية “هدف” لإرشاد وتدريب وتمكين الطلاب والباحثين عن العمل,
أحمد موسى: الاحتلال سيطر بشكل كامل على رفح الفلسطينية واعتبرها منطقة عازلة