تعيينات وزارة الاتصالات.. المهارات المطلوبة وكيفية التقديم
تاريخ النشر: 7th, December 2024 GMT
أعلن المعهد القومي للاتصالات التابع لوزارة الاتصالات وتكنولوجيا المعلومات، حاجته لشغل وظيفة «مدير عام الإدارة العامة للتدريب»، وتختص بضمان تنفيذ الخطة العامة للإدارة، وتطوير وتحقيق استراتيجيات البرامج التدريبية.
وحدد المعهد القومي للاتصالات التابع لـ وزارة الاتصالات، المهارات المطلوب توافرها في الراغبين لشغل الوظيفة، كالتالي:
المهارات الأساسية:- يعد الخطة السنوية للإدارة العامة رئاسته، وكذلك البرامج والاحتياجات التشغيلية، ويتابع التنفيذ لضمان الالتزام بكل الأنظمة واللوائح والتوجيهات، ويقدم مقترحات لتطوير العمل .
- يقترح الاحتياجات من الموارد البشرية في ضوء تحليل أعباء العمل، وكذا الاحتياجات التدريبية اللازمة لرفع كفاءة الأداء بالإدارة العامة رئاسته.
- الإشراف العام على سير الإجراءات في التقسيمات التنظيمية الخاضعة له (المنح والبعثات والعلاقات الخارجية، البرامج، الخدمات التعليمية).
المهارات الفنية:- القدرة على التعامل مع الحاسب الآلي وتطبيقاته المختلفة ذات الصلة بمجال عمل الوظيفة.
- المعرفة الكافية بإحدى اللغات الأجنبية.
- المعرفة الكافية بالقوانين واللوائح والإجراءات التي تحكم نظام العمل.
سنوات الخبرة:- التدريب: اجتياز البرامج التدريبية التي يحددها الجهاز المركزي للتنظيم والإدارة بنجاح وفقًا لأحكام القانون 81 لسنة 2016 ولائحته التنفيذية.
- قضاء مدة بينية مقدارها عام الأقل في وظيفة من المستوى الأدنى له مباشرة الأول (أ)، أو قضاء مدة كلية مقدارها سبعة عشر عامًا على الأقل تتفق مع طبيعة عمل الوظيفة.
كيفية التقديم على وظيفة وزارة الاتصالاتوطالب المعهد الراغبين في شغل الوظيفة، بتقديم الطلبات باليد خلال فترة الإعلان، للأمانة الفنية للجنة الوظائف القيادية بالمعهد مبنى 147 B القرية الذكية - طريق القاهرة الإسكندرية الصحراوي، وذلك خلال أيام العمل الرسمية من الأحد إلى الخميس من الساعة التاسعة صباحًا حتى الساعة الثالثة مساءً.
المصدر: الوطن
كلمات دلالية: وزارة الاتصالات وظائف وزارة الاتصالات مهارات الوظائف القرية الذكية لجنة الوظائف
إقرأ أيضاً:
وزير الصحة يناقش مع مديري الصحة بالمحافظات تحديات العمل وكيفية تجاوزها
دمشق-سانا
ناقش وزير الصحة الدكتور مصعب العلي مع مديري الصحة في المحافظات الصعوبات التي تواجه عملهم، وكيفية التعاون والتنسيق لتجاوزها، بما يحسن الواقع الصحي، والارتقاء بالخدمات المقدمة للمرضى.
وخلال اجتماع اليوم في مبنى الوزارة، أوضح مديرو الصحة الصعوبات، وخاصة لجهة الكوادر الإدارية والأكاديمية والتجهيزات مع التركيز على النقص الحاد في أطباء التخدير والأطفال، وبعض الاختصاصات وتأمين الأوكسجين السائل، والمستهلكات الطبية والمواد والأجهزة المخبرية والمحروقات، ومعدات غسيل الكلى وجرعات علاج السرطان، إضافة إلى نقص التمويل و آليات الخدمة والإسعاف ومستودعات الأدوية.
وأكد العلي أن المرحلة الجديدة ستشهد تخصيص الموارد اللازمة لتطوير المشافي والمراكز الصحية، وصيانتها وتأهيل أجهزة، أو تأمين مواد طبية، بما يسهم في تلبية الاحتياجات اللازمة والارتقاء بنوعية الخدمات الطبية.