وزارة الاقتصاد والتخطيط تحصل على شهادة الاعتراف بالتميز من المؤسسة الأوروبية لإدارة الجودة (EFQM)
تاريخ النشر: 5th, December 2024 GMT
حصلت وزارة الاقتصاد والتخطيط على شهادة “Recognized by EFQM for Sustainable Performance (4 Stars)” من المؤسسة الأوروبية لإدارة الجودة (EFQM).
وتعدّ الوزارة أول جهة في المملكة تحصل على هذا الاعتراف الدولي بمستوى 4 نجوم وفق النموذج الجديد EFQM 2025، كما أنها أول وزارة تحقق هذا المستوى المتميز في أول تقييم لها وفقًا لنموذج EFQM.
ويؤكّد هذا الإنجاز التزام الوزارة الراسخ بمعايير الجودة والتميز، ويجسد جهودها الدؤوبة في تعزيز كفاءة الأداء المؤسسي واعتماد أفضل الممارسات لتحقيق نتائج مستدامة، كما يعكس رؤيتها الطموحة في تحقيق مستقبل اقتصادي مزدهر ومسهم في تطور الاقتصاد العالمي.
وأشاد الرئيس التنفيذي للمؤسسة الأوروبية لإدارة الجودة راسل لونجميور خلال إعلان نتيجة الوزارة بأن من أهم ماتميزت الوزارة به، رؤيتها الإستراتيجية الطموحة، والقيادة الملهمة، والثقافة المؤسسية المحفزة على التميز.
المصدر: صحيفة الجزيرة
كلمات دلالية: كورونا بريطانيا أمريكا حوادث السعودية
إقرأ أيضاً:
إنجاز جديد.. "هدف" يحصل على 4 شهادات من "الآيزو" العالمية
في إنجاز جديد، حصل صندوق تنمية الموارد البشرية "هدف" على 4 شهادات اعتراف دولية من منظمة الآيزو العالمية.
جاء ذلك نظير تحقيقه لمعايير المواصفات في مجالات إدارة الصحة والسلامة المهنية، وإدارة العلاقة مع الشركاء، وإدارة المعرفة، وإدارة الجدارات وتطوير الأفراد.إنجازات صندوق تنمية الموارد البشريةويأتي حصول الصندوق على تلك الشهادات، نتيجةً لجهوده المستمرة والمتواصلة في تعزيز تميزه المؤسسي، والاستفادة من الممارسات العالمية في تحقيق رضا المستفيدين.
أخبار متعلقة المرصد الوطني للعمل.. ورشة عمل عن جودة البيانات لبعض جامعات وكليات المملكةكيف يؤثر رفض الالتحاق بوظائف التمكين على مستفيد الضمان الاجتماعي؟خلال 2023.. الموارد البشرية" أفضل جهة حكومية في المملكةويمثل حصول الصندوق على هذه المواصفات، محطة جديدة في رحلة التميز نحو تحقيق مستقبل واعد ببناء قوى عاملة وطنية مستدامة في المملكة، ومواصلة التميز على الصعيد المحلي والدولي.
بالإضافة إلى تبني سياسات وإجراءات ذات معايير عالمية ومتوافقة مع أسس التحسين وتطبيق أنظمة الجودة، وتنفيذ الأعمال بكفاءة وفعالية، بما يسهم في تحقيق مستهدفات الصندوق الاستراتيجية وركائزه في تحقيق التميز المؤسسي.
.article-img-ratio{ display:block;padding-bottom: 67%;position:relative; overflow: hidden;height:0px; } .article-img-ratio img{ object-fit: contain; object-position: center; position: absolute; height: 100% !important;padding:0px; margin: auto; width: 100%; } تنمية الموارد البشرية في السعودية - "إكس" هدفشهادات الأيزو العالميةوتُعد شهادة الآيزو "ISO 45001" معيارًا دوليًّا لإدارة الصحة والسلامة المهنية، وتحديد المخاطر المتعلقة بالعمل، وتوفير أماكن عمل آمنة وصحية لمنسوبي الصندوق.
ويأتي ذلك من خلال منع الإصابات المرتبطة بالعمل، وتحسين أداء نظام السلامة والصحة المهنية بشكل استباقي.
كما تُعد شهادة الآيزو "ISO 44001" معيارًا دوليًا لإدارة العلاقة مع الشركاء، وضمان وجود علاقات تعاون فعالة وناجحة، وتطبيق نظام فعال لإدارة العلاقات التعاونية مع الشركاء.تطوير وتنفيذ نظام إدارة المعرفةومثل شهادة الآيزو "ISO 30401" معيارًا دوليًا لإدارة المعرفة، وتوفر إطارًا شاملًا لتطوير وتنفيذ نظام إدارة المعرفة، وتحسين العمليات واتخاذ القرارات المبنية على المعرفة.
كما تُعد شهادة الآيزو "ISO 10015"معيارًا دوليًا لإدارة الجدارات وتطوير المواهب، وتهدف إلى تعزيز التميز في عمليات التدريب وتحقيق الأهداف المرجوة، من خلال تقديم الإرشادات التفصيلية لتخطيط وتنفيذ وتقييم عمليات التدريب.
وذلك بما يسهم في تحقيق الكفاءة والفعالية في تدريب منسوبي الصندوق، وينعكس إيجابيًا على تحسين الأداء.
المنظمة البحرية الدولية تمنح جائزة الشجاعة في البحر للناجين من هجوم الحوثي