موقع النيلين:
2025-02-12@01:17:01 GMT

الغول والعنقاء والخل الوفي.. وأشياء أخرى

تاريخ النشر: 4th, December 2024 GMT

وجد الموظف الجديد أحد الملفات في أدراج مكتبه، يبدو أنه للموظف السابق الذي ترك العمل منذ فترة قصيرة، وقبل أن يرميه في سلة المهملات أراد أن يتأكد بأن محتويات الملف غير مهمة، كان في الملف نسخ من بعض الأوراق والمراسلات المتعلقة باستقالة الموظف السابق، تلك الأوراق أثارت فضول الموظف الجديد فأخذ يتصفحها لعله يجد معلومة مفيدة عن بيئة العمل الجديد وطبيعة العلاقات بين الأفراد.

الورقة الأولى كانت نسخة من كتاب الاستقالة جاء فيها:

«مديري العزيز… تحية طيبة وبعد، لقد كانت الفترة التي قضيتها معك مليئة بالدروس والمواقف الخصبة بالمعرفة، تلك التجربة الفذة شكلت نقلة نوعية في نمط عملي وطريقة تفكيري، لقد لمست منك النزاهة والحكمة في إدارتك، كنت شفافًا جدًا مع الجميع، وحريصًا جدًا على المصلحة العامة، أنت نعم الرجل المناسب في المكان المناسب، وكما تعلم فإن القاسم المشترك بيننا هو خدمة الوطن وتلبية النداء من أي موقع نجد أنفسنا فيه قادرين على بذل أقصى الجهد والعطاء، ومن هذا المنطلق أتقدم لسعادتكم بطلب استقالتي هذا لأنطلق في فضاء آخر من فضاءات العمل أكتسب معه خبرات جديدة وأنقل معي كل ما تعلمته منك ومن زملائي من مهنية وحرص ومثابرة…. تقبل تحياتي»،

وفي الورقة الثانية كان رد المدير على كتاب الاستقالة كما يلي: «أخي العزيز؛ تلقيت ببالغ الأسف طلب استقالتكم من مؤسستنا، لم أكن لأتوقع أن يحدث ذلك يومًا ما، لقد امتلأت مؤسستنا ببصماتك الإبداعية منذ خطواتها الأولى، أعلم بأن مسؤولك المباشر والإخوة في الموارد البشرية لم يألوا جهدًا لثنيك عن هذا القرار ولكن دون جدوى، لقد أبلغت بأنك اتخذت القرار ولا رجعة فيه، ونحن نحترم قرارك لأننا نعرف طريقة تفكيرك، ونعلم جيدًا بأنك درست الخطوة قبل أن تقدم عليها، ولم يتبق لي إلا أن أشكرك على رسالتك الراقية وأتمنى لك التوفيق في عملك الجديد، وأود أن أقول لك بأن الأفكار التي كنت تأتي بها من حين لآخر لتطوير مؤسستنا كانت أبعد من المهمة المطلوبة منك، لقد لمست فيك الشغف بالتطوير والتقدير للمسؤولية، والتعاون مع الزملاء والالتزام بالعمل والحفاظ على السرية، فهنيئًا للمؤسسة التي ستنضم إليها، وإلى لقاء قريب».

أغلق الموظف الجديد الملف وقد ارتسمت على وجهه ابتسامة الرضى على قراره الالتحاق بهذه «المدينة الفاضلة» أعني المؤسسة الفاضلة، وقبل أن يعيد الملف إلى مكانه لاحظ على ظهره تعليقاً بخط اليد كتب فيه: «الغول والعنقاء والخل الوفي… وأشياء أخرى».

المهندس إبراهيم بن هاشم السادة – الشرق القطرية

إنضم لقناة النيلين على واتساب

المصدر: موقع النيلين

إقرأ أيضاً:

بعد 48 ساعة .. مفاجأة بشأن مستقبل خماسي الأهلي

كشف سيف زاهر، اقتراب تجديد النادي الأهلي، للاعبيه الذي ستنتهي عقودهم، خلال الفترة المقبلة، مشيرًا إلى أن إدارة النادي برئاسة محمود الخطيب تعمل بشكل منظم في هذا الملف.

وقال سيف زاهر في تصريحات خلال برنامجه المذاع على قناة «أون سبورت»: «على مسئوليتي الشخصية، أي لاعب بيتردد اسمه بشأن اقتراب نهاية عقده في الأهلي، سيتم التجديد له خلال الـ 48 ساعة المقبلة بما فيهم محمد الشناوي».


وأضاف: «المفاوضات شغالة حاليا مع كل اللاعبين وفي موفقات مبدئية من اللاعبين، الإدارة كانت تنتظر نهاية ملف الصفقات، من أجل التفرغ للتجديدات وإنهاء الملف».

وتنتهي عقود عدد من لاعبي الأهلي بنهاية الموسم الحالي، وعلى رأسهم محمد الشناوي، ورامي ربيعة وياسر إبراهيم وحمزة علاء وأكرم توفيق، الذي تشير التقارير إلى أنه حسم أمره بالانتقال إلى فريق الشمال القطري.

ويستعد الأهلي لمواجهة غزل المحلة يوم الثلاثاء المقبل، في الدوري المصري الممتاز.

مقالات مشابهة

  • وفاة موظف أممي تحتجزه جماعة الحوثي في اليمن
  • وفاة موظف إغاثة أممي في سجون الحوثيين
  • من يُدير صناعة المخدرات في العراق؟ ولماذا يتم التعتيم على التحقيقات؟
  • من يُدير صناعة المخدرات في العراق؟ ولماذا يتم التعتيم على التحقيقات؟ - عاجل
  • روسيا: الحوار مع واشنطن حول الملف النووي "غير واعد"
  • شركة لاين للاستثمار والعقارات تعلن عن إطلاق بطاقة الهدايا الجديد ‘ لك ‘ التي تم دعمها بواسطة فيزا
  • رفع الحد الأدنى للأجور.. وزير العمل يكشف: هل تزيد نسب التأمينات على الموظف؟
  • المالية النيابية تعتزم إعادة سن التقاعد إلى 63 سنة
  • المالية النيابية تشخص “مخالفة قانونية” في تطبيق قانون التقاعد الموحد
  • بعد 48 ساعة .. مفاجأة بشأن مستقبل خماسي الأهلي