الوطن|متابعات

عقد مدير فرع صندوق الضمان الاجتماعي بنغازي  عبدالله المهدوي الاجتماع الدوري الثاني بمكتبه بمقر ديوان الفرع والذي جمعه برؤساءالأقسام بالفرع، لتنظيم العمل بالفرع وسرعة إنجاز الأعمال المنوط بها كل قسم .

وتناول الاجتماع مناقشة آلية العمل ووضع آليات ضوابط لتطبيقها ،وأيضا الخطط والمقترحات التي تم وضعها في محضر  الإجتماعالسابق وما توصل اليه المجتمعون من حلول للمشاكل والعراقيل التي تواجههم اثناء سير العمل وعرض ما تم إنجازه بالعمل الموكل الى كلقسم على حدا .

وأكد مدير الفرع على الحضور ضرورة تواصل رؤساء الأقسام بأنواعه الشخصي والهاتفي مع مدراء إداراتهم الفنية المختصة لتبادل وجهاتالنظر  والعمل معا لتذليل الصعوبات لضمان تجويد الخدمات وإنجاز الإستحقاقات الوظيفية وإلتزامات الفرع تجاه الإدارة العامة.

الوسوم#بنغازي صندوق الضمان الاجتماعي عبدالله المهدوي ليبيا

المصدر: صحيفة الوطن الليبية

كلمات دلالية: بنغازي صندوق الضمان الاجتماعي ليبيا

إقرأ أيضاً:

هل نجح البرنامج الوطني للتشغيل.؟

#سواليف

( 23 ) ألف عامل أردني تعطّلوا عن العمل سنة 2023;

هل نجح البرنامج الوطني للتشغيل.؟

خبير التأمينات والحماية الاجتماعية الإعلامي والحقوقي/ موسى الصبيحي

مقالات ذات صلة إعلام إسرائيلي: الجيش يكذب ولم يحقق “الانتصار العظيم” بغزة 2024/11/03

تم إطلاق البرنامج الوطني للتشغيل منذ أكثر من ثلاث سنوات وتم تمديده حتى العام 2025، وهو يستهدف دعم تشغيل (60) ألف أردني باحث عن عمل ضمن الفئة العمرية من 18 إلى 30 سنة في منشآت القطاع الخاص على اختلاف أنشطتها الاقتصادية، ويستهدف الأجور التي لا تزيد على (500) دينار.

البرنامج يدعم أجر العامل الذي يتم تشغيله بمبلغ (130) ديناراً شهرياً وبدل تنقل (10) دنانير و جزء من اشتراك الضمان (10) دنانير، ولمدة ستة أشهر، على أن يكون عقد التشغيل لمدة (12) شهراً على الأقل، وأن مؤسسة الضمان الاجتماعي شريك أساسي في تنفيذ البرنامج مع وزارة العمل. وبناءً على إعلان الوزارة بأن البرنامج شغّل (45314) أردنياً حتى الآن، وهو رقم جيد ويشكّل تطوراً في تنفيذه، لكن السؤال المهم الذي نطرحه؛ إلى أي حدٍّ كانت عقود العمل التي تم إبرامها في إطار هذا البرنامج مستمرة، وكم عدد العاملين الذين لم يستمروا طيلة مدة العقد البالغة (12) شهراً، وكم العقود التي تم تمديدها لما بعد الاثنى عشر شهراً، وكم عدد العاملين الذين عملوا لمدة العقد فقط ثم تم الاستغناء عن خدماتهم، علماً أن بيانات الضمان تشير إلى أن ( 23418 ) مؤمّن عليه أردني فقدوا وظائفهم في القطاع الخاص خلال العام 2023 وحده من ضمنهم ( 8318 ) مؤمّن عليه أردني ضمن الفئة العمرية ثلاثين عاماً فما دون حيث تعطّلوا عن العمل وصُرِفت لهم بدلات تعطل خلال ذلك العام.!

هذه الأسئلة مهمة جداً، ومن الضروري أن نسمع إجابة عليها، حتى للقائمين على تنفيذ البرنامج، لكي يستفيدوا من أي ثغرات كانت موجودة، أو تكشّفت خلال التطبيق، كما من المهم أن نعرف من مؤسسة الضمان الاجتماعي ليس فقط مدى استمرارية العاملين الذين تم تشغيلهم وشمولهم بالضمان، وإنما أيضاً عن مستويات أجورهم، وعن التبدلات في التوظيف وإنهاء الخدمات لدى جميع المنشآت التي استفادت من دعم البرنامج في التشغيل وعددها (2752) منشأة، وهل كانت هناك حالات إحلال في الوظائف، أم استحداث، وكم نسبة الوظائف المستمرة والمنقطعة، والمتوقفة بشكل دائم.؟!

البرنامج يجب أن يكون خاضعاً للتقييم والمراجعة، وأن تُدرَس كافة حيثياته ونتائجه وعيوبه وثغراته وآثاره الاجتماعية والاقتصادية، وأثره على الضمان والفقر والبطالة والنقل والمنشآت.

مجرد إعلان الأرقام لا يعني شيئاً ما لم يصاحب ذلك تحليل ودراسة النتائج والآثار بموضوعية وشفافية، وهذا ما أطالب فيه كل من وزارة العمل ومؤسسة الضمان حتى نحكم على البرنامج بالنجاح أو عدمه.!

(سلسلة توعوية اجتهادية تطوعيّة وتبقى التشريعات هي الأساس والمرجع- يُسمَح بنقلها ومشاركتها أو الاقتباس منها لأغراض التوعية والبحث مع الإشارة للمصدر).

مقالات مشابهة

  • مدير فرع التأمين الصحي بالقليوبية: لن نسمح بأى تقصير تجاه المواطنين
  • الضمان الاجتماعي.. خطوات وشروط إصدار "مشهد ضماني" إلكترونيًا
  • محافظ الجيزة يترأس الاجتماع الدوري مع رؤساء المراكز والأحياء لمتابعة انتظام العمل بملف التصالح
  • هل نجح البرنامج الوطني للتشغيل.؟
  • العمل: تحويل مستفيدي شبكة الحماية إلى قانون الضمان الاجتماعي
  • مدير الميزانية يدعو إلى الاعتماد على نظام معلومات قوي ونظام لتحديد أولويات المشاريع الاستثمارية
  • موعد صرف راتب الضمان الاجتماعي المطور وآلية الاستعلام عنه وشروطه
  • بحث آلية التعاون بين هيئة العلوم ووحدة تمويل المبادرات الزراعية بالأمانة
  • الادريسي يرأس اجتماعاً لمناقشة آلية تنمية إيرادات ضريبية القات في مديرية دمت بالضالع
  • جهاز الحرس البلدي بنغازي يعقد الجمع الأسبوعي لمنتسبيه