أبوظبي للتقاعد يطلق مبادرة "سجل اهتماماتك وخبراتك" عبر "تم"
تاريخ النشر: 4th, December 2024 GMT
دعا صندوق أبوظبي للتقاعد المتقاعدين إلى التسجيل في مبادرة "سجِّل اهتماماتك وخبراتك" التي أطلقها ضمن خدماته الرقمية في منصة "تم"، بهدف دعمهم والارتقاء بالخدمات المقدمة لهم، وفق توجهات حكومة أبوظبي وسعيها الدائم إلى تحسين جودة حياة المواطنين.
وأوضح الصندوق أن المبادرة تهدف إلى التعرف على المتقاعدين بصورة أكبر، من خلال الكشف عن بعض المعلومات عن تخصصاتهم وخبراتهم المهنية وأهدافهم؛ إذ تتيح لهم فرصة مشاركة اهتماماتهم وهواياتهم واحتياجاتهم عبر اختيار مسارات متنوعة صمَّمها الصندوق بعناية، لافتاً إلى أنه سيدرس جميع المدخلات دورياً، وسيقترح مبادرات اجتماعية مبتكرة تستند إلى معلومات وبيانات دقيقة نابعة من احتياجات المتقاعدين الفعلية لتلبيتها بالتعاون مع شركاء الصندوق الاستراتيجيين، ما يضمن تحسين جودة حياتهم، وتقديم سُبُل الدعم لهم ولأُسرهم في مجالات مختلفة.
وتتيح المبادرة للمتقاعدين تسجيل جميع البيانات المتعلقة بتخصصاتهم وخبراتهم المهنية، بهدف إضافتها إلى قاعدة بيانات خبراء الصندوق، التي ستمكنهم مستقبلاً من مواصلة عطائهم ومشاركة خبراتهم لخدمة الوطن.
صندوق أبوظبي للتقاعد يدعو المتقاعدين إلى المشاركة في مبادرة "سجِّل اهتماماتك وخبراتك"، التي أطلقها عبر منصة "تم"، بهدف مواصلة تعزيز الخدمات والبرامج الاجتماعية المُقدَّمة لهم، ما يُسهم في تعزيز جودة حياتهم. pic.twitter.com/v6NYnlRMkB
— مكتب أبوظبي الإعلامي (@ADMediaOffice) December 4, 2024 تطوير البرامج والمبادراتوأكد خلف عبدالله رحمة الحمادي، المدير العام لصندوق أبوظبي للتقاعد، أنَّ هذه الخطوة تأتي ضمن خطة الصندوق الاستراتيجية الهادفة إلى تعزيز دور المتقاعدين ودعمهم في مختلف جوانب الحياة. وأوضح أنَّ الصندوق، بناءً على مدخلات وتحليل احتياجات المتقاعدين، سيعمل على تطوير البرامج والمبادرات وتنفيذها بالتعاون مع الشركاء الاستراتيجيين، لضمان توفير الدعم المستدام الذي يُسهم في تحسين جودة حياة المتقاعدين وأُسرهم، وترسيخ مكانتهم المجتمعية، وتقديم جميع سُبُل الرعاية اللازمة لهم.
ويمكن للمتقاعدين تسجيل اهتماماتهم وخبراتهم من خلال خدمات صندوق أبوظبي للتقاعد الرقمية على منظومة خدمات أبوظبي الحكومية الموحَّدة "تم" أو من خلال صفحة "سجِّل اهتمامك" على موقع الصندوق www.pension.gov.ae
المصدر: موقع 24
كلمات دلالية: الحرب في سوريا عودة ترامب عام على حرب غزة إيران وإسرائيل إسرائيل وحزب الله عيد الاتحاد غزة وإسرائيل الإمارات الحرب الأوكرانية الإمارات أبوظبی للتقاعد
إقرأ أيضاً:
14 اختصاصا لـ صندوق إعانات الطوارئ والخدمات الاجتماعية والصحية.. تفاصيل
يستكمل مجلس النواب مناقشات مشروع قانون العمل الجديد، اليوم الأحد، والذي ينص على إنشاء صندوق لحماية وتشغيل العمالة غير المنتظمة يسمى "صندوق إعانات الطوارئ والخدمات الاجتماعية والصحية للعمالة غير المنتظمة، تكون له الشخصية الاعتبارية العامة، ويتبع الوزير المختص، ويكون مقره الرئيسي محافظة القاهرة، وله ان ينشئ فروعاً في المحافظات.
صندوق إعانات الطوارئ والخدمات الاجتماعية والصحيةويصدر رئيس مجلس الوزراء قراراً بتشكيل مجلس إدارة الصندوق، برئاسة الوزير المختص، وعضوية ممثلي المنظمات النقابية العمالية ومنظمات أصحاب الأعمال بالتساوي فيما بينهما، وممثلي الوزارات والجهات المعنية، ويحدد القرار اختصاصات المجلس، والنظام الأساسي للصندوق، والمعاملة المالية الرئيس وأعضاء مجلس الإدارة، على أن تكون من موارده الذاتية، والنظام المحاسبي الواجب اتباعه.
وفق مشروع قانون العمل الجديد، يختص الصندوق بما يأتي:
1- صرف إعانات الطوارئ للعمالة غير المنتظمة في حالات الأزمات الاقتصادية العامة أو الكوارث أو الأوبئة أو حالات التوقف المؤقت عن العمل.
2- تقديم الخدمات الاجتماعية والصحية لفئات العمالة غير المنتظمة
3- دعم النفقات العلاجية والخدمات الطبية.
4- المساهمة في سداد اشتراكات التأمين الاجتماعي للعمالة غير المنتظمة بالاتفاق مع وزير المالية ووزير التضامن الاجتماعي، والهيئة القومية للتأمين الاجتماعي، وفي حدود موارد الصندوق.
5- دعم وتطوير وتعزيز عمليات التشغيل اللازمة للعمالة غير المنتظمة.
6- تدريب العمالة غير المنتظمة المخاطبين بأحكام هذا القانون وتنمية مهاراتهم الفنية والمهنية في مجالات العمل المختلفة بالتنسيق مع الوزارة المختصة.
7- المساهمة في توفير أدوات العمل اللازمة لبعض فئات العمالة غير المنتظمة للقيام بأعمالهم.
8- المساهمة في توفير سبل الانتقال والإعاشة والإقامة بمواقع العمل النائية.
9- المشاركة في دعم الالتزام باشتراطات السلامة والصحة المهنية اللازمة وتأمين بيئة العمل.
١٠- تقديم البرامج الثقافية والرياضية، وإقامة المسابقات اللازمة لتنمية مهارات العمالة غير المنتظمة، فنيا وثقافيا، ورياضيا، وإعداد برامج الرحلات الترفيهية، والمصايف طبقا للموارد المتاحة.
11- المساهمة في تمويل عمليات حصر العمالة غير المنتظمة على المستوى القومي، أو إعداد قواعد بياناتها.
۱۲- إطلاق الحملات التوعوية إعلامياً للتعريف بحقوق العمالة غير المنتظمة وحقوقهم التأمينية والاجتماعية وغيرها.
13- إنشاء المنصات الإلكترونية اللازمة لتقديم خدمات الصندوق الرقمية.
١٤- إقامة مشروعات تنموية تستهدف الارتقاء بأوضاع العمالة غير المنتظمة، أو دمج العاملين في القطاع غير الرسمي إلى القطاع الرسمي على المستوى القومي، سواء منفرداً أو بالتعاون مع الجهات والمنظمات الدولية أو الإقليمية المتخصصة بعد موافقة الجهات الوطنية المعنية.