فرص عمل شاغرة في 3 جهات حكومية.. اعرف التخصصات وشروط التقديم
تاريخ النشر: 3rd, December 2024 GMT
توفر العديد من الجهات الحكومية فرص وظيفية شاغرة في مناصب قيادية وتخصصية هامة، تتنوع بين التخطيط العمراني، والنقل البحري، وإدارة الموارد البشرية، وتشمل هذه الفرص وظائف في مؤسسات حكومية مثل الهيئة العامة للتخطيط العمراني، وهيئة ميناء الإسكندرية، ومصلحة دمغ المصوغات والموازين.
ووفقا لبوابة الوظائف الحكومية، فإن هذه الوظائف الشاغرة تطلب خبرات مهنية طويلة ومؤهلات علمية متخصصة، وإليك أبرز الوظائف المتاحة، المهام المطلوبة، والشروط الأساسية للتقديم، لتوفير فرصة للمهتمين في تحقيق تطور مهني ملحوظ في القطاعات الحكومية.
يُعد هذا المنصب من أعلى الوظائف القيادية في الهيئة العامة للتخطيط العمراني، التابعة لوزارة الإسكان والمرافق والمجتمعات العمرانية، إذ يتطلب من شاغل الوظيفة وضع السياسات المتعلقة بتخطيط هياكل البنية الأساسية، ووضع آليات تنفيذ مخططات التنمية العمرانية على جميع المستويات، كما يشرف على التنسيق العام لتطبيق هذه السياسات داخل الهيئة، ويعني بالربط بين شبكات الطرق والبنية التحتية.
المهارات المطلوبة القدرة على وضع السياسات الخاصة بشبكات الطرق. الإشراف على إنشاء قواعد بيانات باستخدام نظم المعلومات الجغرافية. التفاعل مع الجهات الحكومية ذات الصلة وإعداد الدراسات المساحية. الشروط: مؤهل هندسي عال. خبرة لا تقل عن 18 عامًا في مجال العمل أو قضاء مدة بينية قدرها عام في وظيفة قيادية. المستندات المطلوبة بيان حالة وظيفية معتمد. صورة ضوئية من بطاقة الرقم القومي. مقترح لتطوير وحدة أو أحد الأنشطة الرئيسية.التقديم يكون باليد فقط إلى الأمانة الفنية للوظائف القيادية في الهيئة، بالعاصمة الإدارية، ويستمر حتى 31 ديسمبر 2024.
مدير إدارة الإرشاد والقطر والرباط بهيئة ميناء الإسكندريةيشرف هذا المنصب على إدارة الإرشاد والقطر والرباط في ميناء الإسكندرية التابعة لوزارة النقل، ويضمن تحقيق السيولة في حركة دخول وخروج السفن، كما يراقب تنفيذ الأنشطة المتعلقة بالإرشاد وحل السفن، وتنظيم عمليات الرباط، ويتطلب المنصب متابعة أداء العاملين وضمان التزامهم بالأنظمة المعتمدة.
المهارات المطلوبة القدرة على الإشراف والتحفيز. إجادة استخدام الحاسب الآلي. معرفة بالقوانين واللوائح البحرية. الشروط مؤهل دراسي بحري عال مع شهادة ربان أعالي البحار. خبرة لا تقل عن 16 عامًا في مجال العمل أو عام على الأقل في وظيفة من المستوى الأدنى. المستندات المطلوبة صور من المؤهل الدراسي وشهادة الخبرة. تقرير إنجازات ومقترحات تطوير. صورة من بطاقة الرقم القومي وشهادة الميلاد.التقديم يتمّ باليد فقط إلى هيئة ميناء الإسكندرية على العنوان المذكور في الإعلان، يتم استلام الطلبات حتى 31 ديسمبر 2024.
وظائف إشرافية بمصلحة دمغ المصوغات والموازينتُعلن المصلحة عن وظائف إشرافية تشمل عدة مناصب مثل:
مدير إدارة التطوير المؤسسي. مدير إدارة الإستحقاقات والمزايا. مدير إدارة وتنمية المواهب. مدير إدارة العمليات الخاصة بالموارد البشرية. مدير إدارة أمن المنشآت. مدير إدارة أمن المعلومات. المهارات المطلوبة مهارات إشرافية وتنظيمية. معرفة بإدارة الموارد البشرية والإستحقاقات. القدرة على وضع وتنفيذ استراتيجيات لتحسين الأداء في جميع الإدارات. الشروط مؤهل علمي يتناسب مع نوع وطبيعة العمل في كل إدارة. خبرة سابقة في وظائف إشرافية مماثلة. المستندات المطلوبة بيان حالة وظيفية معتمد من الجهة السابقة. صور من المؤهل الدراسي وشهادات الخبرة. اقتراحات لتطوير العمل في الوحدة.يتمّ التقديم باليد فقط إلى الأمانة الفنية للجنة الدائمة للوظائف القيادية بوزارة التموين والتجارة الداخلية، الموعد النهائي للتقديم هو 31 ديسمبر 2024.
المصدر: الوطن
كلمات دلالية: وظائف خالية وظائف شاغرة وظائف حكومية بوابة الوظائف الحكومية وظائف في وزارة النقل وظائف في وزارة الإسكان میناء الإسکندریة مدیر إدارة
إقرأ أيضاً:
ترقبوها |404 وظائف حكومية جديدة 2025... وهذه شروط التعيين طبقا للقانون
وظائف حكومية جديدة يعتزم الجهاز المركزي للتنظيم والإدارة، برئاسة الدكتور صالح الشيخ، الإعلان عنها قريباً عن طريق عدة مسابقات لشغل 404 وظائف شاغرة بوحدات الجهاز الإداري للدولة.
وتأتي هذه الإعلانات وفقًا لأحكام وضوابط قانون الخدمة المدنية ولائحته التنفيذية، بهدف توفير فرص عمل للشباب.
ومن المقرر نشر المسابقات على موقع بوابة الوظائف الحكومية .
شروط التعيين في الوظائف الحكومية
نصت المادة 14 من قانون الخدمة المدنية على أنه يًشترط فيمن يعين في إحدى الوظائف ما يأتي:
1. أن يكون متمتعاً بالجنسية المصرية أو جنسية إحدى الدول العربية التي تعامل المصريين بالمثل في تولي الوظائف المدنيـة.
2. أن يكون محمود السيرة، حسن السمعة.
3. ألا يكون قد سبق الحكم عليه بعقوبة جناية أو بعقوبة مقيدة للحرية في جريمة مخلة بالشرف أو الأمانة ما لم يكن قد رد إليه اعتباره.
4. ألا يكون قد سبق فصله من الخدمة بحكم أو قرار تأديبي نهائي.
5. أن تثبت لياقته الصحية لشغل الوظيفة بشهادة تصدر من المجلس الطبي المختص.
6. أن يكون مستوفيًا لاشتراطات شغل الوظيفة.
7. أن يجتاز الامتحان المقرر لشغل الوظيفة.
8. ألا يقل سنه عن ثمانية عشر عاماً ميلاديـاً.
و يُوضع المعين لأول مرة تحت الاختبار لمدة ستة أشهر من تاريخ تسلمه العمل، تتقرر خلالها مدى صلاحيته للعمل، فإذا ثبت عدم صلاحيته أُنهيت خدمته دون حاجة لأي إجراء آخر.
غدا فتح باب التظلمات على نتيجة منتصف العام لطلاب النقل والشهادة الإعدادية بالقاهرة