إطلاق فترة سماح جديدة لكافة المتغيبين عن العمل بالسعودية
تاريخ النشر: 1st, December 2024 GMT
تابع أحدث الأخبار عبر تطبيق
قال عادل حنفي نائب رئيس الاتحاد العام للمصريين بالسعودية، إن وزارة الموارد البشرية والتنمية الأجتماعية السعودية أطلقت مبادرة جديدة لمنح فترة سماح إضافية لمدة 60 يومًا لتصحيح أوضاع العاملين المصنفة حالاتهم كـ"متغيب عن العمل"، وذلك خلال الفترة من 1 ديسمبر 2024 وحتى 29 يناير 2025.
وأضاف “حنفي” أن هذه الحملة تهدف إلى تعزيز استقرار العلاقة العمالية ومنح العاملين فرصة إضافية لتسوية أوضاعهم بما يتماشى مع الأنظمة والسماح لهم بنقل خدماتهم إلى صاحب عمل آخر، مع التأكيد على ضرورة استغلال الفترة المتاحة قبل انتهائها.
تفاصيل المبادرة:
الفئة المستهدفة: العاملون المصنفة حالتهم كـ"متغيب عن العمل" قبل تاريخ 1 ديسمبر 2024.
فترة السماح: 60 يومًا تبدأ من 1 ديسمبر وتنتهي في 29 يناير 2025.
واختتم “حنفي” دعوته لأبناء الحالية المصرية المقيمين بالمملكة السعودية المبلغ عنهم بلاغ هروب الإستفادة من هذه المبادرة لمنحهم فرصة إضافية لتصحيح أوضاعهم بما يتماشى مع الأنظمة واللوائح المعتمدة وتمكينهم من النقل.
حيث تم تحديث نظام منصة (قوى ) لتمكين المستفيدين من الانتقال الوظيفي إلى جهة عمل جديدة.
و سيتم إرسال رسائل نصية لجميع العاملين المشمولين بالحملة لإبلاغهم بالفرصة المتاحة لتصحيح أوضاعهم .
المصدر: البوابة نيوز
كلمات دلالية: الاتحاد العام للمصريين بالسعودية وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية السعودية متغيب عن العمل
إقرأ أيضاً:
وزير الري يلتقي العاملين بالإدارة المركزية لري القليوبية
تفقد الدكتور هانى سويلم وزير الموارد المائية والرى، يرافقه المهندس أيمن عطية محافظ القليوبية، مقر الإدارة المركزية للموارد المائية والري بمحافظة القليوبية.
والتقى وزير الري العاملين بالإدارة، حيث أكد على ضرورة مواصلة العمل الجاد بروح الفريق من كافة العاملين لتحقيق الأهداف المرجوة وخدمة المنتفعين وتوصيل مياه الرى للمزارعين.
وأشار وزير الري، حرصه على متابعة منظومة العمل بمختلف جهات الوزارة، والتواصل الدائم مع العاملين والاستماع لمطالبهم ومقترحاتهم بما يحقق العدالة وتكافؤ الفرص والصالح العام، مع استمرار الرقابة لتقييم مستويات الأداء ورفع كفاءة العمل، كما وجه بدراسة الطلبات المقدمة من العاملين بالإدارة والعمل على تحسين بيئة العمل وتلبية الطلبات الجماعية بشكل سريع.
وأكد الدكتور سويلم على الالتزام بتطبيق منشور التميز غير الاعتيادي لضمان صرف مكافأة التميز غير الاعتيادي للعاملين المتميزين فقط ليكون دافعا لهم لبذل المزيد من الجهد لخدمة الوزارة.
وفى ضوء الطلب المقدم من أحد العاملين فيما يخص السكن الإداري بالمحافظة، وجه وزير الري، رئيس الإدارة المركزية للموارد المائية والرى بالقليوبية بمراجعة موقف السكن الإداري لهذه الحالة والإفادة بالموقف.
جولة وزير الري WhatsApp Image 2025-02-04 at 1.33.24 PM WhatsApp Image 2025-02-04 at 1.33.20 PM WhatsApp Image 2025-02-04 at 1.33.14 PM WhatsApp Image 2025-02-04 at 1.33.12 PM WhatsApp Image 2025-02-04 at 1.33.10 PM WhatsApp Image 2025-02-04 at 1.33.08 PM