القومي للمرأة يشارك في المؤتمر الوزاري حول المرأة والأمن والسلم
تاريخ النشر: 30th, November 2024 GMT
كتبت- نور العمروسي:
شارك المجلس القومي للمرأة، في فعاليات المؤتمر الوزاري الرابع رفيع المستوى حول المرأة والأمن والسلم.
وأكدت السفيرة وفاء بسيم عضوة المجلس ومقررة لجنة العلاقات الخارجية، خلال مشاركتها في الجلسة الحوارية الرابعة التى جاءت بعنوان " خطط العمل الوطنية وتنفيذها"، على أن وزارة الخارجية بالتعاون مع المجلس القومي للمرأة ومركز القاهرة الدولي لتسوية النزاعات وحفظ وبناء السلام يعملون على وضع اللمسات الأخيرة للخطة الوطنية المصرية الأولى حول المرأة والسلم والأمن.
يأتي ذلك تمهيدًا لقرب إطلاقها رسميًا في ذكرى مرور 22 عاما على صدور القرار التاريخي 1325 لمجلس الأمن ليكون ذلك تتويجا للمساهمة النسائية في جهود صنع وحفظ وبناء السلام حيث تمثل هذه الخطة خارطة طريق لأجهزة الدولة لإتخاذ خطوات جادة وملموسة لفتح المجال أمام المرأة لتعزيز دورها وزيادة مساهمتها في مجالات السلم والأمن كما تعد تعزيزا للأجندة الوطنية لتمكين المرأة في ضوء الدستور المصري وإستراتيجية التنمية المستدامة رؤية مصر 2030 و الإستراتيجية الوطنية لتمكين المرأة 2030.
كما أنها تُعد خطوة حاسمة بشأن تحقيق هدف التنمية المستدامة للأمم المتحدة رقم ٥ الخاص بالمساواة بين الجنسين والهدف رقم 16 للأمم المتحدة ورقم خمسة الخاص بالمساواة بين الجنسين والهدف رقم 16 الخاص بالسلام والعدالة والمؤسسات القوية.
واستعرضت عضوة المجلس عوامل النجاح التي ساهمت في إعداد خطط العمل بمصر أثناء تنفيذ أجندة المرأة والسلم والأمن إقليميا ودوليا والتي يأتى على رأسها توفر إرادة سياسية داعمة ومساندة توفر إرادة مجتمعية تكرس أهمية إدماج المرأة والارتكاز على الملكية والأولويات الوطنية وإشراك الرجال والشباب وتواجد نسائي قوي في مواقع إتخاذ القرار.
وأكدت السفيرة وفاء بسيم، أن القرار 1325يُركّز على تمكين المرأة في الحياة العامة والمناصب القيادية وخصوصًا من خلال إمداد قوات حفظ سلام تراعي المساواة بين الجنسين واحتياجات المرأة ودعم دور المرأة بهذة القوات، وتعزيز الجهود الدولية (مثل الوساطة) التي تدعم دور المرأة في تحقيق السلم والأمن.
كما سلطت الضوء على دور مصر القوي في تعزيز أجندة المرأة والسلم والأمن بصفتها عضوًا مؤسسًا للأمم المتحدة وقائدًا في الحفاظ على السلام الدولي والإقليمي.
المجلس القومي للمرأة مؤتمر المرأة والأمن والسلم خطط العمل الوطنية وتنفيذها مركز القاهرة الدولي لتسوية النزاعات المؤتمر الوزاري حول المرأة والأمن والسلمتابع صفحتنا على أخبار جوجل
تابع صفحتنا على فيسبوك
تابع صفحتنا على يوتيوب
فيديو قد يعجبك:
الأخبار المتعلقة "القومي للمرأة" يشارك في المؤتمر الإقليمي حول ريادة الأعمال النسائية أخبار كيف يتم توثيق الإصابات الجسدية للضحايا قبل تقديمها للمحكمة؟.. أستاذ أخبار رئيسة "قومي المرأة": التمكين الاقتصادي للمرأة على قائمة الأولويات أخبارالمصدر: مصراوي
كلمات دلالية: سعر الفائدة سكن لكل المصريين المحكمة الجنائية الدولية نوة المكنسة مهرجان القاهرة السينمائي الإيجار القديم الحرب على غزة أسعار الذهب تصفيات أمم إفريقيا 2025 دونالد ترامب داليا فؤاد المجلس القومي للمرأة مؤتمر المرأة والأمن والسلم مركز القاهرة الدولي لتسوية النزاعات المؤتمر الوزاري حول المرأة والأمن والسلم المرأة والأمن والسلم القومی للمرأة حول المرأة
إقرأ أيضاً:
المجلس القومي للمرأة يهنئ الفائزات بجوائز التميز الحكومي العربي
هنأ المجلس القومي للمرأة، برئاسة المستشارة أمل عمار وجميع عضواته وأعضائه، كلا من الدكتورة منال عوض وزيرة التنمية المحلية؛ لحصولها على جائزة أفضل محافظ عربي، وذلك عن فترة عملها كمحافظة لدمياط، والدكتورة مي عبد الحميد الرئيس التنفيذي لصندوق الإسكان الاجتماعي ودعم التمويل العقاري لحصولها على جائزة أفضل مدير عام لهيئة أو مؤسسة عربية؛ وذلك خلال حفل توزيع جوائز التميز الحكومي العربي لعام 2024 التي أقيمت بجامعة الدول العربية.
وأعربت المستشارة أمل عمار عن بالغ سعادتها وفخرها بحصول الدكتورة منال عوض والدكتورة مى عبد الحميد علي تلك الجوائز الهامة، مؤكدة أن تلك الجوائز تعكس انجازاتهما وجهودهما الملموسة في هذه المناصب، كما تبرز قدرات المرأة المصرية المتميزة فى جميع المجالات، وتاتى انعكاسا للدعم الدائم وايمان الارادة السياسية بقدرات وامكانات المرأة المصرية،متمنية لهما دوام النجاح والتوفيق.
كما يتقدم المجلس بخالص التهاني إلي الأزهر الشريف، لنيل مشروع إنشاء وحدة لّم الشمل من مركز الأزهر العالمي للفتوى تكريماً خاصاً من جائزة التميز الحكومي العربي.
يذكر أن جوائز التميز الحكومى العربي تهدف إلي الاحتفاء بالتجارب والنماذج الناجحة في تطوير الإدارة الحكومية في المنطقة العربية، وتسليط الضوء عليها، وتكريم الكفاءات الحكومية العربية، وترسيخ هذه النماذج كمرجعية للفكر القيادي الإيجابي لدى القطاعات الحكومية لتبنّي التميّز المؤسسي، وتحفيز مواكبة المفاهيم الجديدة والتطورات التكنولوجية لضمان النجاح في تنفيذ التوجهات الحكومية المستقبلية.