أوضح حساب الضمان الاجتماعي والتمكين عبر منصة إكس، أن من معايير إثبات الجدية في البحث عن عمل، سعي المستفيد للتقديم على منصات التوظيف المعتمدة وقبول فرص العمل الملائمة له.
وبين أن رفض الالتحاق بتمكين الوظائف على له تأثير على أهلية المستفيد في نظام الضمان الاجتماعي وذلك في حال:لا يبحث عن عمل رغم تصنيفه "قادر على العمل"قادر على العمل ولم يتقدم إلى منصات التوظيف المعتمدة في الوزارة وما في حكمهاقادر على العمل ولم يقبل فرص قادر على العمل المقدمة لهوذلك في حال رفضه لـ 3 فرص وظيفية قدمت له من خلال صندوق تنمية الموارد البشرية "هدف".


أخبار متعلقة الضمان الاجتماعي.. أسئلة لابد من الإجابة عليها خلال الزيارة المنزليةبالخطوات.. كيفية تطبيق معايير القدرة المالية في حساب المواطنالمملكة تستضيف المنتدى الإقليمي للضمان الاجتماعي في آسيا والمحيط الهادئ .article-img-ratio{ display:block;padding-bottom: 67%;position:relative; overflow: hidden;height:0px; } .article-img-ratio img{ object-fit: contain; object-position: center; position: absolute; height: 100% !important;padding:0px; margin: auto; width: 100%; } يتحدد استحقاق الأسرة لمعاش الضمان الاجتماعي بارتفاع إجمالي دخل الأسرة توفير فرص عمليسهم نظام الضمان الاجتماعي في تحفيز المستحقين على العمل من خلال دعم التدريب والتوظيف والمشاريع الريادية.
ويتحدد استحقاق الأسرة لمعاش الضمان الاجتماعي بارتفاع إجمالي دخل الأسرة عن الحد المانع من عدمه.
يهدف الضمان الاجتماعي إلى تقديم الدعم للفئات الأشد حاجة، بغض النظر عن النوع أو الحالة الاجتماعية إذا تحققت شروط ومعايير الاستحقاق.

المصدر: صحيفة اليوم

كلمات دلالية: اليوم الوطني 94 اليوم الوطني 94 اليوم الوطني 94 اليوم الدمام الضمان الاجتماعي الضمان الاجتماعي والتمكين التوظيف فرص العمل حساب الضمان الاجتماعي الضمان الاجتماعی على العمل

إقرأ أيضاً:

«الضمان الاجتماعي» في الشارقة يناقش تحقيق الاستقرار المالي للمواطنين

الشارقة - وام
ترأس الشيخ محمد بن سعود القاسمي رئيس دائرة المالية المركزية، مساء أمس، اجتماع مجلس إدارة صندوق الشارقة للضمان الاجتماعي الأول لعام 2025.
حضر الاجتماع أعضاء المجلس عبدالله إبراهيم الزعابي رئيس دائرة الموارد البشرية، وأحمد إبراهيم الميل رئيس دائرة الخدمات الاجتماعية، ووليد إبراهيم الصايغ مدير عام دائرة المالية المركزية، وعلي حسين خليفة المزروع مدير عام دائرة الرقابة المالية، ومحمد عبيد بن راشد الشامسي مدير عام صندوق الشارقة للضمان الاجتماعي، والدكتور عيسى سيف بن حنظل مدير الدائرة القانونية لحكومة الشارقة.
وبحث المجلس خلال الاجتماع الذي عقد بمقر الصندوق في مدينة الشارقة، سبل تطوير منظومة الضمان الاجتماعي في الإمارة وفق رؤية وتوجيهات صاحب السمو الشيخ الدكتور سلطان بن محمد القاسمي عضو المجلس الأعلى حاكم الشارقة، الرامية إلى تحقيق الحماية الاجتماعية الكاملة للمواطنين وضمان استقرارهم المالي والمعنوي.
وتناول الاجتماع استراتيجية الصندوق في تقديم الخدمات التأمينية بأعلى المعايير مع التركيز على استدامة الموارد المالية وتنويع الاستثمارات بما يضمن توفير دخل شهري مستمر للمستفيدين في الحالات المختلفة، سواء فقد القدرة على العمل أو فقد العائل.
وتناول الاجتماع أيضاً مسار عمل الصندوق في تعزيز الاستقرار الوظيفي وترسيخ قيم التكافل الاجتماعي، وناقش خططه الرامية إلى التميز في تقديم الخدمات التأمينية من خلال تبني أحدث الممارسات وتطوير الأنظمة التقنية التي تضمن تقديم حلول تأمينية فعالة تتسم بالكفاءة والاستدامة.

مقالات مشابهة

  • 3 إعفاءات.. مزايا للأسر الفقيرة في مشروع قانون الضمان الاجتماعي
  • نقابة عمال المخابز تدعو لتسجيل العمال في الضمان الاجتماعي
  • ما محاور عمل مؤسسة الضمان الاجتماعي استراتيجياً.؟
  • مشروع قانون الضمان الاجتماعي.. تفاصيل وآليات تنفيذ الدعم النقدي
  • حقيقة تأجيل إيداع راتب الضمان الاجتماعي لشهر فبراير 2025
  • أهم الخدمات التعليمية المقدمة لأبناء مستفيدي الضمان الاجتماعي
  • «الضمان الاجتماعي» في الشارقة يناقش تحقيق الاستقرار المالي للمواطنين
  • ختام مؤتمر سوق العمل.. توقيع 70 اتفاقية تخدم أكثر من 300 ألف مستفيد
  • 807 ملايين درهم المعاشات المصروفة لـ 49 ألف مستفيد خلال يناير
  • الضمان الاجتماعي الإسباني يصرح بجميع بجميع عاملات ضيعات الفراولة الإسبانية